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Kühlungsborn

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1 von 24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

kununu Prüfprozess

Auszubildende:r
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

1 Mitarbeiter:innen, die bei Hotel Vier Jahreszeiten Kühlungsborn eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,6 von 5 Punkten.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.

Top Ausbildungsbetrieb

4,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Koch in Kühlungsborn absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Martha Kermel, People & Culture
Martha KermelPeople & Culture

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für die Rückmeldung und das tolle Feedback - wir freuen uns sehr darüber, dass Sie mit Ihrer Ausbildung bei uns zufrieden sind.
Sollten Sie bspw. in Bezug auf den Spaßfaktor oder die Abwechslung Ihrer Ausbildung konkrete Verbesserungsvorschläge haben, zögern Sie bitte nicht, damit auf Ihre Führungskraft zuzugehen. Solche Hinweise helfen uns, auch als Ausbildungsbetrieb stetig besser zu werden.
Wir freuen uns auf die weitere, erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen!

Viele Grüße aus der Personalabteilung
Martha Engels

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Hotel Vier Jahreszeiten Kühlungsborn durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. 0 der Bewertenden würden Hotel Vier Jahreszeiten Kühlungsborn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Hotel Vier Jahreszeiten Kühlungsborn als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.