Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Hottinger 
Brüel 
& 
Kjaer 
GmbH
Bewertung

Für Werksstudenten wohl keinen besseren Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Hottinger Baldwin Messtechnik Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Darmstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitszeitgestalltung

Arbeitsatmosphäre

Alle Kollegen in meinem Umfeld haben viel zu tun, wirken aber nie gestresst oder ausgelaugt. Vor Corona waren alle Arbeitsplätze mit elektrisch hochfahrbaren Tischen ausgestattet

Kommunikation

Kommunikation läuft einwandfre

Kollegenzusammenhalt

Vor dem Gelände ist ein Fußballplatz auf dem ab und zu gespielt wird. Aber auch im Bistro wird einem immer ein Platz frei gehalten.

Work-Life-Balance

Als Werksstudent könnte die WOrk-Life-Balance in dem Unternehmen nicht sein. Die Arbeitszeit ist frei einteilbar. Für Klausuren oder Urlaub kann sich jeder Zeit einfach freigenommen werden. In den Ferien sind problemlos >40h möglich. Genug arbeit gibt es auch immer

Vorgesetztenverhalten

Die vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben ärgenzen mein Studium sehr. Das spiegelt sich insbesondere in den Noten wieder. Trotz der tatsache, dass die Lernzeit durch die Arbeitszeit etwas zurückgeht, verbessern sich die Noten da Anwendungsgebiete das Verständnis doch nochmal imense erhöhen

Gleichberechtigung

Es arbeiten sowohl Frauen als auch Männer in der Entwicklung. Auch eine vielzeit von Nationalitäten sind vertreten.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektabler Umgang mit allen Kollegen, unabhängig vom Alter

Arbeitsbedingungen

Frei einteilbarer Arbeitszeiten. Urlaub wird am ende des Jahres ausbezahlt. Wenn man frei haben möchte, kann man sich einfach frei Nehmen. Super für Klausurphasen oder kurzfristige phasen, in denen Abgaben früher kommen als gedacht.
Es können auch eigene ziele Verfolgt werden, falls man ein interessantes Thema umsetzen möchte

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach dem Abgasskandal würde ich persönlich kein VW als Firmenfahrzeug im Fuhrpark haben wollen, aber ansonstne sind mir keine negativen Umwelt-/sozialpunkte aufgefallen. Es finden Veranstaltungen und Freizeitangebote statt

Karriere/Weiterbildung

Firmen intern finden regelmäßig Weiterbildungsmöglichkeiten statt


Gehalt/Sozialleistungen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Team Human Resources, HBK — HOTTINGER, BRÜEL & KJÆR
Team Human ResourcesHBK — HOTTINGER, BRÜEL & KJÆR

Liebe Studentin / lieber Student,

vielen Dank für Ihre sehr positive Bewertung. Es freut uns, dass Sie so gute Erfahrungen in Ihrer Studententätigkeit bei HBK machen. Wir arbeiten schon viele Jahre sehr gerne und sehr erfolgreich mit Studierenden zusammen, da es für beide Seiten sehr positive Effekte hat. Eine klassische Win-Win-Situation. Hierbei ist es uns besonders wichtig, stets zu respektieren, dass das Studium der Hauptjob ist, sodass wir den Studierenden, was zum Beispiel die Arbeitszeitplanung angeht, genügend Freiheiten lassen, um die Arbeit optimal auf das Studium abzustimmen. Schön zu lesen, dass dies auch wirklich in der Praxis gut funktioniert!
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude bei der Arbeit und in Ihrem Studium viel Erfolg.

Viele Grüße

Anmelden