Der Exodus hat begonnen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice
Zeitkonto
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes Management, die nichts vom Vertrieb verstehen und lediglich an ihre eigenen Ziele denken. Viele qualifizierte Mitarbeiter sind unzufrieden und verlassen das Unternehmen. Offene Stellen werden mit spottbilligen unqualifizierten Graduates ersetzt. Das zeigt die Wertschätzung jahrelanger Erfahrung verdienter Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Ziele vergeben nach historischen Verkaufszahlen und nicht nach Luftschlössern
Bei guter Leistung die Mitarbeiter fördern und das Gehalt erhöhen
Mit entsprechender IT ausstatten
Weg vom Nanomamagement
Sales motiviert man nicht mit Rückzahlungen sondern mit attraktiven Kommisionnen
Arbeitsatmosphäre
Schlecht! Jahr für Jahr höhere Ziele. Alle Mitsrbeiter sind im Rückzahlmodus obwohl das Unternehmen blendende Zahlen schreibt - sprich immer mehr Kollegen suchen aktiv nach einer neuen Stelle oder sind schon gewechselt. Die Gehaltsprünge beim Wechsel zu einem anderen Unternehmen sind enorm, so dass das Gefühl aufkommt man wurde jahrelang über den Tisch gezogen.
Kommunikation
Man wird zugespamt mit sinnlosen Infos. Wichtige Informationen werden nicht oder unzureichend geshared - insbesondere was zukünftige Entwicklungen angeht
Kollegenzusammenhalt
Der ist gut, warum sollte es aber auch anders sein?
Work-Life-Balance
Eines der wenigsten positiven Punkte bei HP. Man ist relativ frei in der Arbeitsweise und wo man arbeitet - allerdings erfordert die schlechte Organisation des Konzerns deutliche Mehrarbeit und zusätzliche Aufgaben, für die man nicht bezahlt wird .
Vorgesetztenverhalten
Denken nur an Ihre eigene Zielerreichung.
Interessante Aufgaben
Kaum Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Arbeit ist nach einer Zeit sehr monoton.
Gleichberechtigung
Es fällt stark auf, dass es fast keine Ausländer gibt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wird als Kostenfaktor angesehen, die nichts leisten.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Hardware , obwohl man für einen Hardwarehersteller arbeitet ????
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wegwerfprodukte
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht marktgerecht - man erhält unerreichbare Ziele und muss so Teile seines Gehaltes zurückzahlen.
Image
Das Image der Firma ist noch gut. Man sollte also so schnell wie möglich das sinkende Schiff verlassen.
Karriere/Weiterbildung
So gut wie ausgeschlossen. Ist tatsächlich auch nicht gewünscht.