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GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Es lief gut, bis es das nicht mehr tat

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Alles toll, wenn es gut läuft
- KollegInnen
- Weiterentwicklung & Schulung
- Learnings fürs Leben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelndes Krisenmanagement und Falschaussagen im Eifer der Umstände wurden hingenommen

Verbesserungsvorschläge

- Jährliche Änderung des Organigramms vermeiden
- Kommunikation und Erwartungsmanagement verbessern
- Auch in schweren Zeiten Fakten prüfen, z. B. Sozialauswahl, Kurzarbeit, etc.
- Rechtsberatung verstärken

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes Zusammenarbeiten mit KollegInnen

Image

Nach außen hin wahrscheinlich besser als nach innen aktuell

Work-Life-Balance

Kann jeder selber gestalten

Karriere/Weiterbildung

Wurde mit der Zeit immer professioneller - starke Leistung von HR und mitwirkenden KollegInnen, aktuell keine Weiterbildung möglich

Gehalt/Benefits

Gutes Fixum für die Branche, Provision abhängig vom Projekt + Bereitschaft Überstunden zu machen

Kollegenzusammenhalt

Auf KollegInnen ist Verlass!

Vorgesetztenverhalten

PM haben einen tollen Job gemacht und einen Puffer zum Management gebildet

Arbeitsbedingungen

Hohe Flexibilität, gute IT-Ausstattung, Budget für Verbesserungen eingeschränkt

Kommunikation

- Leider eine große Baustelle (zu wenig, zu spät)
- Krisenkommunikation leider nicht vorhanden
- Patzige Antworten auf anonyme Fragen
- Kommunikationsprinzip: Wer zuerst fragt, bekommt zuerst Antworten. Wer nicht fragt, hat selber Schuld.

Gleichberechtigung

AGG-Konformität wird eingehalten, aber manche Aussagen waren nicht ok

Interessante Aufgaben

Aufgaben abhängig von Auftragslage, ist nicht für jeden was


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

HRRS-Team
HRRS-Team

Vielen Dank für dein Feedback! Es freut uns, dass du viele positive Aspekte v.a. im Hinblick auf den Team-Zusammenhalt und die Work-Life-Balance hervorhebst. Deine konkreten Verbesserungsvorschläge wissen wir zu schätzen und werden diese nutzen, um uns als Organisation weiterzuentwickeln. Falls du dich persönlich austauschen möchten, stehen wir jederzeit für ein Gespräch zur Verfügung.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.