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10 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 20%
Score-Details

10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

İch möchte gerne schnell wie möglich ein kob finden

4,0
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut

Interessante Aufgaben

Perfect

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Bewertung der HSB/HFG

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nix sind alle Führungskräfte an der falschen Position!!!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Finde ich alles!!!

Verbesserungsvorschläge

Die ganze Führungsetage müsste ausgewechselt werden damit da wieder eine ordentliche Struktur den Tagesablauf finden kann!!!

Arbeitsatmosphäre

Lässt zu wünschen übrig, die Fahrer sind nur eine Nummer!!!

Image

Ist ganz tief unten!!!

Work-Life-Balance

Gibts keine

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Busse sind sehr verunreinigt und die Fahrer müssen vorlieb mit sämtlichen Spinnen nehmen auch während der Fahrt!!!! Die Reinigung der Busse ist sehr schlecht organisiert bzw. gar nicht!!!!

Karriere/Weiterbildung

Wird den meisten nicht ermöglicht!!!

Kollegenzusammenhalt

Zwei Klassen Mitarbeiter, die durch die Führungskräfte und Verkehrsmeister verursacht wird!!!

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden in den Diensten bevorzugt trotz der gleichen Arbeit!!!

Vorgesetztenverhalten

Sehr diskriminierend den Mitarbeitern gegenüber und der größte Teil der Vorgesetzten sind auch sehr rasistisch!!!

Arbeitsbedingungen

Sind sehr miserabel vor allem was die Linien angeht ist das sehr unmenschlich organisiert!!!

Kommunikation

Auf die Bedürfnisse der Fahrer wird nicht eingegangen!!!

Gehalt/Sozialleistungen

Die Fahrer arbeiten für einen Hungerlohn und müssen dementsprechend Zusatz Tage fahren damit sie mit ihren Familien einigermaßen über den Monat kommen können!!!!

Interessante Aufgaben

Gibts keine da man einfach als Ausländer immer von neuen Ausschreibungen ausgeschlossen wird!!!

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Niemals wieder im Leben in dieser Firma arbeiten gehen alles Unmännlichkeit mit der Leuten durch gemacht

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Wird niemals okeye:-)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Die Mitarbeiter fliehen aus diesem Unternehmen!

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es Duschen gibt!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

2-Klassen-Gesellschaft

Verbesserungsvorschläge

Nur noch eine HSB....nichts privatisiertes.

Arbeitsatmosphäre

2-Klassen-Gesellschaft! Da fühlt sich keiner Wohl.

Image

War mal super. Ein Busfahrer Kollege von einer Privatfirma hat erzählt, sein Vater war früher Verkehrsmeister bei HSB. Der hätte locker auch da rein kommen können. Hat er abgelehnt. Bei den Privaten hast Du das gleiche Geld raus, eher sogar mehr. Dann hatte ich einen Kollegen, dem sein Vater war wohl auch 30 Jahre Fahrer bei der HSB. Der hat gesagt er dachte das ist ein guter Laden, sein Vater war ja auch hier. Vor kurzem hat er gekündigt. Was für ein Zeugnis für eine Firma!

Work-Life-Balance

Der Arbeitgeber übernimmt für dich die Urlaubsplanung! Du bist in einer festen Urlaubsgruppe. Bedeutet alle 4-5 Jahre 3 Wochen in den Sommerferien. Viel Spaß!

Karriere/Weiterbildung

Keine Chance !!!

Gehalt/Sozialleistungen

Steuerklasse 3- netto 1600 Euro mit Zulagen und freien Tagen fahren und Spätdienste....vielleicht mal 1700 Euro. Aber dank dem Stundenkonto, sieht man kaum was von seinem Geld...man wird schön am arbeiten gehalten, wie in einer Zeitarbeitfirma.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ja..wird viel erzählt.

Kollegenzusammenhalt

Es bilden sich kleine Gruppierungen, da viele kaum oder schlecht deutsch sprechen, klappt es auch nicht so untereinander...jeder sucht seines Gleichen.

Umgang mit älteren Kollegen

!!!

Vorgesetztenverhalten

Beim Einstellungsgespräch werden Versprechungen gemacht, die später nicht mehr eingehalten werden. Alles ist sehr unklar.

Arbeitsbedingungen

Ich wiederhole..2-Klassen-Gesellschaft. Sehr sehr viel Verantwortung...in der Firma bekommst Du nicht den Rücken gestärkt, Du bist immer der Dumme! Geteilte Dienste, angeblicher Wunschdienstplan...HFG-Fahrer wünsche werden aber erst am ende berücksichtigt.

Kommunikation

Ich schließe mich einem meiner Vorredner an..es gibt Funkgeräte.

Gleichberechtigung

!!!

Interessante Aufgaben

Bus fahren. Mittlerweile ist man auch noch eine art Sozialarbeiter für gescheiterte Existenzen die sich aggressiv verhalten und Info-Point für Flüchtlinge. Das Alles neben dem Fahrscheinverkauf und dem lenken des Busses durch den Verkehr.

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Echt übel dort zu arbeiten!!!

1,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das die Kollegen der HSB unsere schlechte Laune verstehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das es eine 2-Klassengesellschaft gibt.

Verbesserungsvorschläge

Wieder EINE HSB!!!

Arbeitsatmosphäre

Fairness....ich glaube in der keiner kennt dieses Wort.

Image

HSB war mal einer DER Arbeitgeber in Hanau.....jetzt will da keiner mehr arbeiten. Jeder sucht was neues.

Work-Life-Balance

Der Arbeitgeber plant deinen Urlaub...nicht Du!!!

Karriere/Weiterbildung

Die Modulschulungen werden übernommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Mit Steuerklasse 3 !!! 1600 - 1700 EUR netto. Vollzeit!!! Es gibt zudem ein Stundenkonto. Überstunden werden erst ausgezahlt wenn dieses voll ist. Die Dispo sorgt aber dafür das dein Stundenkonto wieder auf NULL läuft...mit kurzen Diensten beispielsweise.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Papierrückseite wird verwendet.

Kollegenzusammenhalt

Manche können kaum deutsch.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden bei der HFG genauso schlecht bezahlt.

Vorgesetztenverhalten

Ganz besonders ein leitender Angestellter ist nur am brüllen und beleidigen.

Arbeitsbedingungen

Niedrig-Lohn für zuviel Verantwortung, Druck, Disziplin und für eine zu gewaltbereite Stadt.

Kommunikation

Kommuniziert wird dann wenn du arbeiten kommen sollst. Aus deinem freien Tag oder Urlaub heraus.

Gleichberechtigung

2-Klassengesellschaft. Fahre werden nicht mehr bei der HSB eingestellt, sondern nur noch bei der HFG....fazit....40-50% weniger Lohn als die Kollegen der HSB!!! Das will oben natürlich keiner hören.

Interessante Aufgaben

Hanau ist gefährlich. Überleben ist interessant.

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Sehr schlechte Bezahlung, 2-Klassen Gesellschaft und eine sehr gefährliche Stadt

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider, leider NICHTS !!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider, leider ALLES!

Verbesserungsvorschläge

Realistisch betrachtet muss man sagen, unter den ganzen Arbeitsbedingungen...kann ein Betrieb einen angemessenen Lohn nicht zahlen. Wir würden uns da in Gehalts-Dimensionen bewegen....das ist nicht möglich. Die Stadt ist gefährlich, Du hast zu viel Verantwortung...stehst den ganzen Tag von Seiten der Firma und von Seiten der Fahrgäste unter Beschuss. Ich würde daher empfehlen, Busfahrer auszubilden die aus archaischen Kulturen stammen und die prinzipiell auf dem Arbeitsmarkt keine oder sehr wenig Chancen haben. Eine Ausbildung von Seiten der Jobcenter ist da ja möglich. Ich würde sagen, diese Personen würden sich unter ihres Gleichen besser zurecht finden. Als Anmerkung möchte ich noch hinzufügen, das diese Äußerung in keinem Fall rassistisch zu verstehen ist.

Arbeitsatmosphäre

Da die Kollegen in der HFG ja alle gleich mies dastehen, ist man mit seiner miesen Laune nicht allein.

Work-Life-Balance

Den Urlaub legt der Arbeitgeber für Dich fest. Du kannst nichts dagegen tun. Gerade wenn Du schulpflichtige Kinder hast, bist Du auf Urlaub in den Ferien angewiesen.....Du steckst in einer festen Urlaubsgruppe und hast ca. alle 4-5 Jahre in den Sommerferien Urlaub für 3 Wochen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Außen hui....innen pfui!!!

Karriere/Weiterbildung

Bleibt den HSB Leuten vorbehalten. Es sei denn, Du küsst die richtigen Hinterteile und lebst fortan für diesen Laden und tust was man sagt, wenn man es sagt! Ohne eigene Meinung......dann kannst Du vielleicht Vertreter eines leitenden Angestellten werden.

Kollegenzusammenhalt

Jeder macht sein eigenes Ding!

Umgang mit älteren Kollegen

Die werden bei der HFG genauso mies behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Prinzipiell braucht man niemanden in diesem Laden auch nur im Geringsten ernst zu nehmen.

Arbeitsbedingungen

Die Stadt Hanau hat eine, leider muss man das sagen, sehr aggressive und gewaltbereite Bevölkerung. Mehrfach gab und gibt es Übergriffe auf Busfahrer. Beleidigungen sind an der Tagesordnung.

Kommunikation

Kommunikation....hmm...ja...es gibt Funkgeräte im Bus :-)

Gehalt/Sozialleistungen

Also ich habe Steuerklasse 3...2 Kinder auf meiner Steuerkarte...ich arbeitete jedes Wochenende(Samstag&Sonntag)...''NUR'' Spätdienste(Wegen den Zulagen) und zwar immer im Zyklus: 6 Tage arbeiten-2 Tage frei...ich kam so mit ach und krach auf 1700,-EUR - 1750,-EUR !!! netto im Monat.

Gleichberechtigung

2-Klassen-Gesellschaft sag ich nur!!!

Interessante Aufgaben

Man ist Busfahrer in einer extrem aggressiven Stadt...das sollte schon interessant genug sein

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Schlechte Arbeitsbedingungen und große Verantwortung, nur ein Mini-Lohn und Geteilte Dienste machen den Job unattraktiv!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Gerechter Lohn für diese Verantwortungsvolle Arbeit.
Keine Geteilten Dienste im Plan.
Maximale Schichtzeit von 8 Stunden.
Ehrliche Zeitabrechnung.
Ehrliche Pausen.
Realistischer Fahrplan.
Ein faires und respektvolles Miteinander.
So wie die Förderung eines guten Betriebsklimas
Teamarbeit.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist ganz klar vergiftet. Und wahrscheinlich so auch gewollt. Die Firma selbst hat wohl kein Interesse eine bessere Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Es dürfte auch sehr wenig Mitarbeiter geben die unter diesen Voraussetzungen gerne arbeiten.

Image

Image war einmal…
und man war Stolz bei der HSB zu arbeiten. Aber da HSB ohnehin zur billigen Fahrergesellschaft wird ist es mit dem positiven Image weit her. Wer auf schlechte Bezahlung und die damit Verbundenen Unannehmlichkeiten verzichten kann, sollte von einer Bewerbung bei dieser Firma Abstand nehmen.

Work-Life-Balance

Das übelste in diesem Betrieb sind die Geteilten Dienste. Die dann auch noch bis zu 12 Stunden gezogen werden. Grundsätzlich sollte man Geteilte-Dienst vom Gesetz her verbieten. Wer Familie hat sollte sich dreimal gut überlegen ob man einen solchen Job mit Grottenschlechter Bezahlung und zwei Klassen Gesellschaft (HSB und Tochter Fahrergesellschaft) machen möchte.
Deine Freizeit findet im Betrieb statt. Schichtdienste ziehen sich extrem in die Länge wobei man viele Zwischenzeiten nicht bezahlt bekommt. Empfohlene 8 Stunden Tage Fehlanzeige! Ruhezeiten werden grundsätzlich ignoriert. Pausen sind zu kurz und unrealistisch, was natürlich mit einem extrem gestrafften und illusorischen Fahrplan zusammenhängt.
Mal abgesehen von den Unterschieden der Mitarbeiter zwischen HSB und Fahrergesellschaft, welche aber alle die gleiche Verantwortungsvolle Arbeit machen, ist die Bezahlung weit unter der Gürtellinie. Und Urlaub plant für Dich der Betrieb.

Gehalt/Sozialleistungen

Für die Verantwortung und den Überbelastungen denen man täglich ausgesetzt ist, hat das Gehalt noch nicht mal den Symbolwert eines Schmerzensgeldes. Und dann wird der Lohn noch weiter gemindert mit der unbezahlten Zeit die man in diesen Job täglich investieren muss. Der Betrieb ist nicht ehrlich. Sozialleistungen Fehlanzeige. Hier gibt es noch extrem viel Luft nach oben.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt wenig Kollegen mit Hilfsbereitschaft. Eigentlich ist jeder sich selbst der nächste und sich selbst überlassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Geschätzt werden Mitarbeiter grundsätzlich nicht auch für Mitarbeiter 45+ oder langdienende Kollegen gibt es keine Erleichterung oder Förderung.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist weder realistisch noch nachvollziehbar oder transparent. Man Arbeitet nicht miteinander sondern gegeneinander. Bisweilen auch recht rauer, unfreundlicher Ton.

Arbeitsbedingungen

Die Technik selbst und das Arbeitsmaterial sind in der Regel okay. Klima an heißen Sommertagen trotz Klimaanlage für das Personal allerdings unerträglich da die Klimaanlage nicht für Mittarbeiter gedacht ist, gibt es nur warme Luft.

Kommunikation

Kommunikation und Transparenz ist gleich null. Meeting oder Besprechungen gibt es äußerst selten. Und wenn dann gehen diese auf Kosten der eigenen Freizeit. Wer sich nicht selbst Informiert steht auf verlorenen Posten.

Gleichberechtigung

Aufstiegschancen…? Gewiss nicht. Einmal Busfahrer, immer Busfahrer. Es sei denn man hat Vitamin B.

Interessante Aufgaben

Von gerechter Arbeits- Schichtverteilung kann wirklich nicht die Rede sein. Der Einfluss auf die Dienstplangestaltung ist sehr gering. Bei der Verteilung der Dienstschichten gibt es viele Ungerechtigkeiten.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Zu wenig Geld für erbrachte Leistung

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen Teilweise,Kantine finde ich auch gut...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Für diese Arbeit einfach absolut zu wenig Geld.Schichtdienst, Nacht,- Samstag für eine Hungerlohn der für diese Tätigkeit als Omnibusfahrer ist einfach zu wenig. Die Verträge bei HSB auslaufen werden keine neue Mitarbeiter eingestellt. Neue Mitarbeiter nur noch auf Hanauer Fahrergesellschaft mbH für einen Hungerlohn. Daher großer Wechsel der Mitarbeiter....!!

Verbesserungsvorschläge

Einfach angemessener Lohn, ein miteinander und nicht gegeneinander. Arbeitsbedienungen verbessern und auch das Arbeitsklima....

Kollegenzusammenhalt

Muss man mitbekommen!

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr schlecht für ein Schichtbetrieb absolut zu wenig!!!!!!!!


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber hält sein Wort nicht und macht leere Versprechungen

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es nach 2 Jahren Uniform gibt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das es eine 2-Klassen Gesellschaft gibt.

Verbesserungsvorschläge

HFG Fahrer zu HSB Fahrern machen.

Arbeitsatmosphäre

Kein angebrachter Lohn....keine Arbeitsatmosphäre in der Man/Frau leben kann.

Image

Die HSB ist über 100 Jahre alt.

Work-Life-Balance

Kannst Du Dir abschminken. Wann immer dein freier Tag noch im Rahmen der zulässigen Lenkzeit liegt, wirst Du angerufen und gefragt ob Du fahren kannst. Sagst Du nein....wird dir das leid tun.

Karriere/Weiterbildung

Kannst nix werden als Busfahrer.

Gehalt/Sozialleistungen

Steuerklasse III + 1 Kind = 1500,-EUR Netto

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man bekommt genug Terror gemacht, Spritsparend zu fahren.

Kollegenzusammenhalt

Sind okay....die Meisten sind nicht so toll. Angespannte Stimmung sorgen halt auch für ein schlechtes Arbeitsklima.

Umgang mit älteren Kollegen

Normal!

Vorgesetztenverhalten

Nur Lügen....
Hinhalten....aus dem Weg gehen.

Arbeitsbedingungen

Kalt und widerlich. Nichts gegen Raucher, aber die Dampfen die Räume zu und Du sitzt als Nichtraucher mittendrin und bist gezwungen dein Essen zu unterbrechen und zu gehen. Wenn Du was sagst, mach Dich auf was gefasst. Gegen die Hierarchie kommst Du nicht an als HFG Fahrer.

Kommunikation

Es gibt regelmäßig Gespräche darüber wie undankbar die Arbeitnehmer doch sind. Und das wir uns schämen sollten.

Gleichberechtigung

2-Klassen Gesellschaft. HSB Fahrer und HFG Fahrer. Gleiche Arbeit, aber 40% Lohnunterschied. Was soll mann da noch sagen?!

Interessante Aufgaben

Wer Spät fahren will bekommt Frühdienste und umgedreht. Massenweise geteilte Dienste...nervig. Lohn reicht nicht...keine Zeit für einen Nebenjob.

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Gutes Betriebsklima geht anders!

2,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HSB Hanauer Straßenbahn / HFG Hanauer Fahrgesellschafft durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 33% der Bewertenden würden HSB Hanauer Straßenbahn / HFG Hanauer Fahrgesellschafft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HSB Hanauer Straßenbahn / HFG Hanauer Fahrgesellschafft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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