HSBC

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Im großen und ganzen schon ganz gut

Work-Life-Balance

Im Moment noch gut, aber die aktuellen Bestrebungen die Mitarbeitenden wieder mehr ins Büro zu holen schaffen viel Unruhe und Missmut

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

man behauptet sich Mühe zu geben

Kollegenzusammenhalt

Super (in meinem Team)

Vorgesetztenverhalten

Direkter Vorgesetzter gut, darüber wird es schwierig

Kommunikation

Es wird sehr viel kommuniziert, aber wenig gesagt. Gefühlt wöchentliche Townhalls, aber wenig relevante Infos

Interessante Aufgaben

90% Bürokratie...

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit auf Home-Office, die Kantine und die FirmenEvents.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mittelmäßige Kommunikation der Mitarbeiter gegenüber.

Verbesserungsvorschläge

Da das Unternehmen, sobald nicht mehr existiert, hab ich auch leider keine Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Es kommt immer darauf an. Viele Kollegen sind nett, aber auch leider genügend, die ihre persönliche Abneigung persönlich ausleben. Das fängt manchmal schon bei der Führung an.

Image

Die HSBC hat einen sehr guten Ruf und legt auch größten Wert darauf.

Work-Life-Balance

Also so genannter Leistungsträger und verantwortungsvoller Mitarbeiter sieht es eher mittelmäßig damit aus.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Leider nicht an den Tarifvertrag angebunden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird schon deutlich Wert darauf gelegt.

Kollegenzusammenhalt

Dann gibt es leider nicht mehr so häufig.

Umgang mit älteren Kollegen

Wird auch gelebt

Vorgesetztenverhalten

Mach dir keinen hell aus seiner persönlichen Abneigung.

Arbeitsbedingungen

Sind völlig ok

Kommunikation

Mittelmäßig bis schlecht. Es ist schon bitter, dass man aus der Presse erfährt, dass Transaction abgewickelt wird.

Gleichberechtigung

Wird gelebt

Interessante Aufgaben

Natürlich wiederholt sich im Grunde immer wieder das Gleiche. Nichtsdestotrotz waren die Aufgaben sehr vielfältig und interessant.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Miteinander in der HSBC, Respekt und Toleranz wird gelebt

Verbesserungsvorschläge

Gute Mitarbeiter gezielt fördern zur mittelfristigen Mitarbeiterbindung

Karriere/Weiterbildung

Kommunikation

Phasenweise geringe Transparenz von vereinzelten Führungskräften

Arbeitsatmosphäre

Kommt sehr stark auf die Abteilung an, im Moment sehr zufrieden

Work-Life-Balance

Grundsätzlich sollen die 10h Maximalarbeit eingehalten werden und durch die ausgeprägte Homeoffice-Regelung, spart man sich zumindest das Pendeln. Jedoch nimmt langsam die v.a. UK getriebene Kultur der Gruppe überhand und es herrscht vermehrt Arbeitsdruck.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Noch geprägt von alten Zeiten ist der Zusammenhalt sehr gut, die Frage ist, wie lange das mit dem gegebenen Arbeitsdruck noch so bleibt

Vorgesetztenverhalten

Auch hier kommt es sehr stark auf die Abteilung an, ich habe unterirdische aber auch sehr gute erlebt

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsplätze, desk-sharing

Kommunikation

Auch hier kommt es sehr stark auf Abteilung an, im Moment recht transparente Kommunikation gegenüber Führungskräften und Mitarbeitern

Gleichberechtigung

Es gibt immer mehr Frauen auch in Führungspositionen, jedoch noch ausbaufähig

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nix. Nie wieder. Da kann man Berufserfahrung als Berufseinsteiger bei anderen Banken sicher bessere Erfahrungen sammeln, weil man woanders ordentlicher angelernt wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles, sieht oben!

Verbesserungsvorschläge

Hier kann an allen Ecken verbessert werden. Anfangen bei der Transparenz und Kommunikation! Nimmt eure Leute mit. Die Belegschaft sind die, die den Laden am laufen halten!

Arbeitsatmosphäre

Im Bereich Asset Servicing leider die Arbeitsatmosphäre an den Deadlines die einzuhalten sind. Es ist Risikogeschäft.

Image

Die hsbc verliert an ansehen als Arbeitgeber! Mittlerweile ist der Name hsbc im Lebenslauf nicht wirklich so hoch angesehen wie man sich das vorstellt. Im Vorstellungsgespräch beim nächsten Arbeitgeber kann man damit sicher keine krassen Gehaltssprünge aushandeln. Mittlerweile weiß die Bankenbranche wie schlecht die HSBC ihre Belegschaft bezahlt.

Work-Life-Balance

Natürlich geht der Druck durch die ganzen Deadlines nicht spurlos vorbei. Der Unterschied zwischen Arbeitswoche und Wochenende/Freizeit fällt dadurch immer schwerer.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt ist deutlich unter dem Branchendurchschnitt. Hinzu kommt, dass die hsbc transaction services gmbh nicht tarifgebunden ist. Jeder handelt sein Gehalt selbst aus. Des Weiteren werden im Jahr maximal 1 - 1,5% Gehaltserhöhungen angeboten.
Der Laden ist von der Bezahlung wirklich unterirdisch…. Macht euch keine zu großen Hoffnungen mit 65.000 Euro im Jahr oder sowas… da seid ihr hier falsch!

Kollegenzusammenhalt

Schlechte Einarbeitung. Niemand nimmt sich die Zeit die Tätigkeit wirklich richtig und vor allem verständlich zu erklären. Man soll einfach machen.

Vorgesetztenverhalten

Solange du mitschwimmst in die selbe Richtung ist alles in Ordnung. Auch hier werden die Entscheidungen nicht transparent dargestellt, auch wenn sie einen unmittelbar betreffen.

Arbeitsbedingungen

Ist halt ein Großraumbüro… Schreibtisch, ergonomischer Stuhl, Bildschirme, Aktenschränke war alles da. Nix besonderes. Wer kostenlosen Kaffee/Tee in der Küche erwartet, wird enttäuscht. Auch kein Obstkern oder sonstige Dinge.

Kommunikation

Transparenz ist wirklich überhaupt nicht gegeben. In Teammeetings wirst du als Sachbearbeiter nicht über Entscheidungen des Vorstandes oder die Ausrichtung des Unternehmens informiert. Es werden nur die Aufgaben verteilt und Deadlines gesetzt.

Interessante Aufgaben

Ich habe es nur so lange ausgehalten, weil man gerade in der Wertpapierabwicklung wirklich tiefe Einblicke erhält und etwas lernen kann. Aber ich bin glücklich das es ein Ende hat.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Stimmung und die Kritik kann in einzelnen Geschäftsbereichen sehr unterschiedlich ausfallen. Gut finde ich die Möglichkeit bis zu 100% zu Hause oder im Büro arbeiten zu können. Im Team habe ich persönlich völlige Flexibilität, solange die Arbeit gemacht wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Für mich persönlich ergeben sich kaum Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Mein Vorgesetzter ist Chef, aber keine Führungskraft, geschweige denn jemand der Personal entwickelt. Gehalt ist ok, Boni werden gerne tiefgehalten. Kostendruck ist und bleibt wohl auch zukünftig hoch.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen und insbesondere auch die deutsche Tochtergesellschaft hat gerade eine fundamentale Umstrukturierung (gut) hinter sich gebracht. Die deutsche Führung tut sicherlich was sie kann, allerdings werden viele Entscheidungen im Gesamtblick der "weltweit" agierenden Gruppe getroffen. Es ist einfach ein Brocken von Konzern und das merkt man - deswegen ist es schwierig Verbesserungsvorschläge zu machen...

Arbeitsatmosphäre

In den Büroräumen (Großraum) ist es recht ruhig und übersichtlich, sehr modern eingerichtet. Viele arbeiten im Home Office.

Work-Life-Balance

Flexibilität ist sehr gut. In meiner Abteilung ist der Personalmangel nicht so spürbar wie in anderen Teilen des Unternehmens.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt seit Jahren stagnierend/leicht fallend (trotz guter Beurteilung seitens des Vorgesetzten). Das mittlere Management wird für Branchenverhältnisse eher unterdurchschnittlich bezahlt. Middle- und Back-Office Bereiche leiden oft unter dem Kostendruck - hier wird gern gespart.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein im Sinne von CO2-Reduzierung wird großgeschrieben und ist ein Hype, auf den aufgesattelt wird. Soziale Projektarbeit sind vorhanden und werden immer wieder thematisiert.

Kollegenzusammenhalt

Sicherlich unterschiedlich, im eigenen Team herausragend. In der Abteilung durchwachsen. Zwischen den Abteilungen aber wieder sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Für mich persönlich ergeben sich kaum Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Mein Vorgesetzter ist Chef, aber keine Führungskraft, geschweige denn jemand der Personal entwickelt. Grundsätzlich ist er aber ansprechbar bzw. erreichbar bei Problemen, egal ob privater oder geschäftlicher Natur. Fachlich sehr kompetent.

Arbeitsbedingungen

Herausragende Flexibilität hinsichtlich Arbeitseinteilung. Büros sind nett und modern eingerichtet. Aufgrund des Kostendrucks gibt es allerdings wenig Service für Mitarbeiter seitens HR. Assistenz, die sich um organisatorisches außerhalb des operativen Geschäfts kümmert, wurde eingespart. Um alles muss man sich selbst kümmern. Dies ist mühsam.

Interessante Aufgaben

Nein, interessante Aufgaben werden ausgelagert.

Arbeitsatmosphäre

seit längerem große Unsicherheit ob der Umstrukturierungsmaßnahmen

Image

hat in den letzten Jahren gelitten

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gute Sozialleistungen, Gehaltsentwicklung schwierig

Kollegenzusammenhalt

bei den meisten sehr gut, aber schwarze Schafe gibt es auch

Arbeitsbedingungen

bei voller Besetzung ist es extrem laut. Umfangreiche Homeoffice-Regelungen helfen da aber

Kommunikation

unterschiedlich je nach Ebene

Interessante Aufgaben

viel “Selbstverwaltung” und Themen, die eigentlich zentral gesteuert werden sollten

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut zu erreichen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetztenverhalten

Verbesserungsvorschläge

Wenn Vorgesetzte aus welchen Gründen auch immer, MitarbeiterInnen mobben ist das schon arg bedenklich!

Arbeitsatmosphäre

Unter den KollegenInnen ganz gut

Image

Ist noch Luft nach oben

Work-Life-Balance

Homeoffice möglich

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Als Angestellter sicherlich besser als Leiharbeiter

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird gut getrennt

Kollegenzusammenhalt

Hätten sonst keine Chance

Umgang mit älteren Kollegen

Ist noch Potential nach oben

Vorgesetztenverhalten

Bisweilen unterirdisch

Arbeitsbedingungen

Top modernes Gebäude

Kommunikation

Nicht in jedem Team üblich

Gleichberechtigung

Könnte besser sein

Interessante Aufgaben

Ja, aber ohn Mentor keine Chance daran zu kommen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Positionierung im Markt

Arbeitsatmosphäre

Offene speak-up Kultur und kollegiales Miteinander

Image

Die HSBC Gruppe ist Europas größte Bank und innerhalb des Finanzsektors sehr angesehen. Es ist bekannt für digitale Finanzinnovationen.

Work-Life-Balance

Umfassendes Angebot eines modernen Arbeitgebers auf der Höhe der Zeit!

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittliches Gehalt / Top Gehalt aber abhängig vom Einsatzbereich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Center of Competence für ESG und schonender Umgang mit Ressourcen

Kollegenzusammenhalt

Geringe Fluktuation der Mitarbeiter spricht für einen überdurchschnittlich guten Zusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Wertschätzender Umgang mit älteren Mitarbeitern

Vorgesetztenverhalten

Kollegialer Umgang, offen und hilfsbereit

Arbeitsbedingungen

Modernstes Bürogebäude in Düsseldorf. Top Ausstattung! Überwiegend Shared Desk mit Homeofficeanteil

Kommunikation

Absolut offene Kommunikation und regelmäßige und offene Informationen der Mitarbeiter. Regelmäßige Townhalls.

Gleichberechtigung

Starke Frauenförderung auch in Führungsrollen hinein

Interessante Aufgaben

Top Jobs am Puls der Zeit!