Top-Arbeitgeber mit hervorragender Einarbeitung und spannenden Digitalisierungsprojekten
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war durchweg positiv. Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzte begegneten mir stets auf Augenhöhe, offen und hilfsbereit. Es herrschte ein wertschätzender Umgang, auch abteilungsübergreifend.
Image
Die HSR genießt ein gutes Ansehen, sowohl bei Mitarbeitenden als auch extern. Ich konnte mich gut mit den Werten identifizieren.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance war insgesamt sehr gut. Arbeitszeiten waren flexibel gestaltbar, und Überstunden konnten abgebaut werden. Ein kleiner Verbesserungsvorschlag: Noch etwas mehr Flexibilität beim Mobile Office (z. B. mehr als die festgelegten Tage pro Woche) wäre aus Arbeitnehmersicht wünschenswert.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt bewegte sich im durchschnittlichen Bereich, jedoch gab es noch Luft nach oben. Darüber hinaus wurden verschiedene Zusatzleistungen angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch wenn das Unternehmen in der Hydraulikbranche tätig ist, einem Bereich, der grundsätzlich mit bestimmten ökologischen Herausforderungen verbunden ist, war erkennbar, dass Maßnahmen zur Reduktion der Umweltbelastung aktiv vorangetrieben wurden.
Kollegenzusammenhalt
Der Teamzusammenhalt war sehr stark. Besonders in meiner Abteilung herrschte eine offene Kultur, in der Wissen gerne geteilt wurde. Neue Ideen wurden nicht nur gehört, sondern auch gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Meine Führungskraft war jederzeit ansprechbar, hat klare Ziele gesetzt und gleichzeitig Vertrauen in meine Arbeitsweise gezeigt. Feedback war konstruktiv und motivierend.
Arbeitsbedingungen
Die technischen Arbeitsmittel waren auf einem modernen Stand, mobiles Arbeiten war problemlos möglich und die Büroräume waren gut ausgestattet.
Kommunikation
Die Kommunikation im Team und mit anderen Abteilungen war transparent und effektiv. Regelmäßige Meetings und Updates sorgten für Klarheit und gute Zusammenarbeit.
Gleichberechtigung
Diversität und Gleichberechtigung wurden aktiv gelebt. Ich hatte nie das Gefühl, dass jemand benachteiligt wurde.
Interessante Aufgaben
Ich durfte an spannenden Digitalisierungsprojekten im Vertriebsumfeld mitarbeiten. Der Bereich war sehr dynamisch, wodurch man viel Gestaltungsspielraum hatte und Verantwortung übernehmen konnte.
Ein besonders großer Pluspunkt war die strukturierte und gut organisierte Einarbeitung. Ich habe mich von Anfang an abgeholt gefühlt und konnte schnell produktiv werden. Das ist definitiv nicht selbstverständlich!


