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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 95 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hubert Burda Media die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 437 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hubert Burda Media
Branchendurchschnitt: Medien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hubert Burda Media
Branchendurchschnitt: Medien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

95 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    54%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    43%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    43%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    41%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Leider wird zu viel gelobt und alles schön geredet obwohl es gar nicht so ist. Keiner will die wirklichen Zahlen vor den Mitarbeitern nennen.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn du ein gutes Team hast, dann top. Sonst eher Ellenbogengesellschaft…

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3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Reden viel wenn der Tag lang ist, nur die wenigsten handeln.

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2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Werkstudent/in

Alle waren nett, aber hatte das Gefühl, dass öfters erwartet wurde, dass Werkstudenten Überstunden machen oder zu Meetings kommen, obwohl sie andere vereinbarte Arbeitszeiten haben. Wenn man Urlaub haben wollte, musste man einen anderen Werkstudenten finden, der einspringt.

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1,0
KommunikationEx-Werkstudent/in

Sehr chaotisch ... wenn man bei einem Meeting nicht da war oder im Urlaub war, hat man über Änderungen nur über Ecken erfahren.

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Werkstudent/in

Wenn man was nicht wusste, wurde einem geholfen. Musste man halt nur gucken, dass man die richtige Person erwischt und anspricht.

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