3 Mitarbeiter:innen, die bei Hubert Schwarz eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,6 von 5 Punkten.
Mehrfachbewertung
so unterschiedliche Bewertung... mach Dir selbst ein Bild, welche zutreffend sind
1,9
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung in Büchenbach abgeschlossen und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die große Spanne der hier hinterlegten Bewertungen spricht Bände.
Verbesserungsvorschläge
Werte und Menschen achten. Die Scheuklappen abnehmen.
Arbeitsatmosphäre
Dank der anderen Azubis gut. Zusammenhalt unter den Mitarbeitern
Die Ausbilder
sind sich nicht einig
Spaßfaktor
Spaß war vorhanden, selbst dann, wenn abends gearbeitet wurde. Kaum Ausgleich der Überstunden
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Nach Ablauf der Abteilungen, im Großen und Ganzen, tolle Erfahrungen gesammelt und sehr viel Wissen erlangt.
4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Kauffrau für Büromanagement im Bereich Administration / Verwaltung in Büchenbach abgeschlossen und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Viele Auszubildende, unter denen man auch Freunde gefunden hat.
Die Ausbilder
Streng, aber kompetent.
Spaßfaktor
Jeder ist für einen kleinen Spaß zu haben.
Aufgaben/Tätigkeiten
Sehr abwechslungsreich, mit viel Praxisbuzug.
Variation
Die Rotation in verschiedene Abteilungen ist gegeben, sodass man auch andere Berufe kennenlernt.
Mit jedem Tag glücklicher dort weg zu sein - reinste Ausbeute!!
1,2
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Veranstaltungskaufmann im Bereich Administration / Verwaltung in Büchenbach gemacht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
1. Arbeitszeiten einhalten (v.a. Überstunden regeln) 2. Respekt vor den Angestellen nicht vorhanden .... und noch einiges mehr
Verbesserungsvorschläge
Jugendarbeitsschutzgesetz lesen. Da das vermutlich nie passieren wird, einfach nicht mehr ausbilden.
Arbeitsatmosphäre
Ich würde hier eigentlich gerne einen Stern mehr geben, weil es doch ein paar andere Azubis gab, die wirklich nett waren. Aber auch von ihnen kamen sehr viele, ähnliche Beschwerden. Man fühlt sich als Azubi einfach nur als „D... vom Dienst“. GF will über alles Bescheid wissen, jede Kleinigkeit, ist aber nie da. Kommunikation = Null
Karrierechancen
Vermutlich nicht vorhanden.
Arbeitszeiten
Vorstellungsgespräch: „Arbeitszeiten 7-16/8-17 Uhr“. Wie dann auf einmal am 2. Tag schon eine Arbeitszeit von 12-20 Uhr entsteht? Die dann letztendlich bis 22:30 Uhr dauert? Wohlgemerkt ohne Anrechnung jeglicher Überstunden - kein Zeitausgleich, keine Auszahlung. Auch bei MINDERJÄHRIGEN Azubis der Fall. Samstag Abend um 23 Uhr Bescheid bekommen über den Dienstplan der nächsten Woche. Planen, sei es im Freundeskreis oder von notwendigen Arztterminen, kann man hier vergessen. Meiner Meinung nach ein klarer Fall für die IHK.
Ausbildungsvergütung
Branchengerecht.
Die Ausbilder
Von anderen Auszubildenen kommen Kommentare wie „Schnell 10 Minuten Pause machen“ - bei einem 10 Stunden Tag. Die GF ist nie zu finden, vor allem nicht wenn man etwas braucht.
Spaßfaktor
Nach 2 Tagen schon Überstunden ohne Ende - da verschwindet der Spaß ganz schnell.
Aufgaben/Tätigkeiten
Dass man am Anfang der Ausbildung nicht die größten Aufgaben hat, ist klar. Aber einen ganzen Tag nur in der Küche stehen obwohl es dafür extra Personal gibt, ist nicht verständlich. Möglichkeiten für spannende Aufgaben in diesem Bereich der Eventbranche und in dieser Firma sind vorhanden - sie sind einfach grottig organisiert.
Variation
Jeden Tag das selbe. Zweifelhaft, ob es das Übernehmen von anderen, spannenderen und vor allem ausbildungsbezogeneren Aufgaben irgendwann gegeben hätte.
Respekt
Respekt vor dem Leben außerhalb der Arbeit gab es von Seiten der GF nicht. Auch sehr schade, dass beispielsweise der Koch nie ein Lob bekommen hat, obwohl die ganze Familie der GF jeden Mittag von ihm bekocht wurde. Kein Wunder, dass dieser Koch auch gekündigt hat.
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Hubert Schwarz durchschnittlich mit 3.1 von 5 Punkten bewertet. 67 der Bewertenden würden Hubert Schwarz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 3 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Interessante Aufgaben an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Hubert Schwarz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.