Familiärer Arbeitgeber im schönen Hochtal
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der familiäre Kontakt zu der Geschäftsleitung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ab und zu könnte der Dienstplan früher veröffentlicht werden.
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßigere Feedbackgespräche, nicht nur "zwischen Tür und Angel"
Work-Life-Balance
Hey, es ist Hotellerie. Natürlich kann es mal länger dauern, aber das weiss man, wenn man hier arbeitet. Dienstplanung und Arbeitszeiterfassung per Software.
Frei- und UrlaubsWünsche werden fast immer genehmigt.
Karriere/Weiterbildung
Interne und Externe Schulungen werden angeboten.
Gehalt/Benefits
Gehalt jeden Monat pünktlich (auch in den Monaten wo das Hotel von einer Lawine getroffen wurde und somit unplanmäßig geschlossen wurde.)
Gehälter werden nach Können und nicht nach zugehörigkeit bezahlt. Verhandeln muss man halt auch mal.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Regionale Produzenten, Mitglied bei Slow Food
Auf Mülltrennung könnte von einigen Kollegen noch mehr geachtet werden.
Kollegenzusammenhalt
Balderschwang bietet eher weniger Möglichkeiten "mal weg zu gehen" und aus dem Grund wächst der Freundeskreis schnell unterhalb den Kollegen.
Arbeitsbedingungen
in neue Technik wird immer viel investiert. Zwei Büroräume sind jetzt nicht so schön, aber diese werden eher selten genutzt.
Kommunikation
Manchmal etwas verzögert, aber es wird versucht, möglichst alle Infos an die Mitarbeiter weiter zu geben.
Interessante Aufgaben
Wenn man danach fragt, bekommt man auch etwas zugeteilt.