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41 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 3,9
Score-Details

41 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ingenieur

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 in Kernen als Ingenieur beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich vor drei Monaten auf eine ausgeschriebene Stelle in Ihrem Unternehmen beworben. Leider habe ich erst nach rund zwei Monaten eine Rückmeldung erhalten – in Form einer sehr knappen Absage ohne jegliche Begründung. Absage: "heute müssen wir Dir mitteilen, dass wir uns nicht für Dich entschieden haben". Ist das respektvoll ?

Als Bewerber mit fundierter Erfahrung in diesem Bereich und großem Engagement bei der Erstellung meiner Unterlagen habe ich mir eine transparentere und wertschätzendere Kommunikation gewünscht. Eine kurze Erklärung oder ein persönlicherer Ton hätten bereits einen professionelleren Eindruck hinterlassen.

Natürlich verstehe ich, dass eine Absage zum Bewerbungsprozess dazugehört. Dennoch wäre ein respektvollerer Umgang mit Bewerberinnen und Bewerbern wünschenswert – vor allem nach einer solch langen Wartezeit.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Nicht Empfehlenswert

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 in Kernen als Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Respektvoller mit den Bewerbern umgehen!!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unsympathischer Eindruck nach Bewerbungsprozess

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 in Kernen als Manager Marketing & Kommunikation beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Leider habe ich auf meine Bewerbung nur eine Mail erhalten, in der nur ein Satz steht und zwar "heute müssen wir Dir mitteilen, dass wir uns nicht für Dich entschieden haben". Kein Dankeschön für die Mühe, kein Bedauern für die Absage, etc.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Reinste Katastrophe!

1,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 in Kernen als Ingenieurswesen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kein Ghosting betreiben und die Hoffnung in schwierigen Krisenzeiten nicht zusätzlich schmälern. 1 Telefoninterview gehabt und von da an absolute Totenstille. Keine Rückmeldungen auf Anfragen - egal ob Telefon, E-Mail etc. Man wird ignoriert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Nach drei Wochen noch immer keine Rückmeldung!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 in Kernen als Key Account Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsprozess überarbeiten / Die GFs sollten nicht kurzfristig die Termine umdisponieren, dann im Zweitgespräch mit dem Handy in der Hand rumspielen. Und natürlich nach drei Wochen mal ein kurzes Feedback wäre schön. Traurig in der heutigen Zeit!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Die Firma scheint Ihre HR-Prozesse nicht richtig im Griff zu haben.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 in Kernen als Wurde per LinkedIn angesprochen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde per LinkedIn ohne Stellenbeschreibung angesprochen. Leider aif Nachfrage bekam ich auch keine. Recruting hat nicht mal am Telefon die Stelle erläutert. Sie hat einen Terminvorschlag gemacht. Da die Telekonferenz - Daten im Spam landeten, konnte ich diese nicht zu dem Zeitpunkt finden. Wir müssten leider einen neuen Termin finden. An dem Tag bekam ich leider zu dem Zeitpunkt einen wichtigeren Termin und habe mich 4 Stunden davor entschuldigen müssen. Ich habe auch telefonisch versucht HR zu erreichen, habe mich auch per Mail an beide Ansprechpartner gewendet – leider ohne Antwort!
Danach hat die Firma abgesagt und so getan, als ob ich daran schuldig wäre. Die Firma geht nicht transparent und respektvoll mit den Bewerbern um.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionell, zeitgemäß aufgestellt, freundlich, realistisch, Arbeitnehmer orientiert

4,8
Bewerber/inHat sich 2023 in Kernen als Berechnungsingenieur beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

  • Ziele
  • Zufriedenstellende Job
  • Erfahrungen
  • Berufliche Herausforderungen
  • Was sind meine Ziele

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Linh Nguyen, Recruiting Specialist
Linh NguyenRecruiting Specialist

Liebe:r Bewerber:in,

besten Dank für Dein positives Feedback.

Es ist schön zu lesen, dass Du während des Bewerbungsprozesses eine angenehme Atmosphäre und professionelle Gespräche mit uns erleben konntest und letztlich eine zufriedenstellende Antwort erhalten hast.

Solltest Du Anregungen haben, um den Bewerbungsablauf optimaler zu gestalten, freue ich mich von Dir zu hören - melde Dich gerne jederzeit bei mir.

Viele Grüße
Linh
E: linh.nguyen@hucon.com

Besser kann ein Berwerbungsprozess nicht laufen - vom ersten Kontakt bis zur Einstellung wurde ich stets geschätzt

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 in Kernen als Entwicklungsingenieur beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Allgemeine Fragen zur Person, Interesse an Hobbies wurde gezeigt
  • Ich wurde gebeten meinen Werdegang einmal vorzustellen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Linh Nguyen, Recruiting Specialist
Linh NguyenRecruiting Specialist

Liebe:r Kolleg:in,

für Dein tolles Feedback bedanken wir uns sehr.
Es ist schön zu hören, dass Du Dich von Anfang an wohl bei uns fühlst und den "HUCON-Spirit" mit uns erlebst.

Wir wünschen Dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute.

Viele Grüße
Linh

Ging super schnell und auch nette Geschäftsführung

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 in Kernen als Ingenieur beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ging alles sehr schnell und unkompliziert


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Enticklungsingenieur

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 in Kernen als Entwicklungsingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Der gesamte Prozess und die Zusammenarbeit waren super

Bewerbungsfragen

Es wurden keine konkreten Fragen gestellt, in erste Linie habe ich erzählt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

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