Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hier zählt der Mensch und nicht nur der Mitarbeiter! Bei Problemen sucht man nach Lösungen und blickt nach vorne und nicht zurück!
Nichts
Digitalisierung des Lagerbereiches
Äußerst entspannt und freundlich
Großes Entgegenkommen der GF insbesondere bei flexiblen Arbeitszeiten und Urlaubswünschen
Zertifiziertes Ökoprofit Unternehmen
Kollegialität wird groß geschrieben
Leben das von Mitarbeitern gewünschte Verhalten vor. Die GF hat immer ein offenes Ohr für Mitarbeiter und hilft auch bei privaten Problemen.
Offene Kommunikation, Probleme werden angesprochen und es wird nach Lösungen gesucht
Jeder Mitarbeiter hat die Freiheiten, mehr aus seinen Aufgaben zu machen und in Unternehmensabläufe einzubringen
- herzliches Familienunternehmen
- Unterstützung bei beruflichen oder privaten Herausforderungen
- Unternehmen modernisiert sich
- freiwillige Boni bei Unternehmenserfolg
- Nachhaltig
- mehr Dinge könnten automatisiert werden
- Digitalisierung im Lager um effizienter arbeiten zu können
Tolle Entwicklung. Jeder MA soll darauf positiven Einfluss nehmen, dies wurde erst kürzlich durch die Geschäftsführung in einer Versammlung hervorgehoben.
Grundsätzlich positiv - wenn Mitarbeiter das Unternehmen verlassen müssen, ist der Frust allerdings häufig sehr groß.
Ich musste noch nie Überstunden leisten.
Kollegen helfen bei der Weiterbildung. Trotzdem sollte hier auch Eigeninitiative gezeigt werden.
Bin sehr zufrieden
im Jahr 2023 wurde hierfür sogar eine Auszeichnung erhalten.
Grundsätzlich kommen alle gut miteinander aus.
Stets respektvoll.
Die Vorgesetzten sind empathisch und helfen gerne. Von Seiten der Geschäftsführung steht immer das Hilfsangebot. Sowohl bei geschäftlichen als auch bei privaten Sorgen.
Sehr gut.
Meist Wertschätzend, wenn Fehler passieren werden diese angesprochen um zu unterstützen, dass diese zukünftig nicht mehr unterlaufen.
Sollte in jedem Unternehmen so sein.
sehr Abwechslungsreiche Tätigkeiten, die fordern. Auf diesem Weg gelingt aber auch eine Weiterentwicklung.
Am Anfang alles super solange man für diese Firma lebt , wenn sich diese Einstellung ändert dann biste weg vom Fenster
Am schlimmsten ist das man den schreit unter den Kollegen nicht sieht oder nicht sehen will .Und ganz schlimm das KOLLEGEN DIE SO HINTERHÄLTIG sind immer höhere Position bekommen , obwohl andere die Arbeit machen und dies dann für die eigene ausgegeben wird
Hört einfach mal den Mitarbeitern zu
Und Sortiere die Falschen Leute aus bis jetzt hat man nur die was auf den Kasten haben gehen lassen
Ganz schlechte Arbeitsatmosphäre
Das Image wird immer hoch gehalten besonders wenn Veranstaltungen im Hause sind , aber hinter den Kulissen sieht es leider sehr traurig aus
Man kommt da nur weiter wenn man lügt , Kollegen in den Rücken fällt ansonsten biste und bleibt ne kleine Nummer
Absolut garkein Zusammenhalt , es wird immer sofort nach oben gerannt lügen werden erzählt , und die Geschäftsführung glaubt das sofort ohne sich die zweite Geschichte anzuhören
Dazu kann man Nix sagen
Unter den Mitarbeitern eigendlich gut , die Geschäftsführung wird schnell sehr laut und dann nicht mehr sachlich
Für die körperliche Arbeit viel zu wenig
Jeden Tag das selbe , und wenn man hoch geht wegen Lehrgänge oder so kommt nur na sicher wir kümmern uns , darauf warte ich bis heut noch was man mir alles so versprochen hat
Die Wertschätzung aller Mitarbeiter durch die Geschäftsführung!
Großzügiges Entgegenkommen
Nachhaltigkeit wird großgeschrieben
Jeder Mitarbeiter wird wertgeschätzt
Keine………tolles Unternehmen
Zum Wohlfühlen
Der Arbeitgeber gibt viele Möglichkeiten und Freiheiten
Tolles Team
Sehr gut von der Geschäftsführung über die Abteilungsleitung sowie unter den Mitarbeitern
Verbesserung heisst alte Gepflogenheiten der Vorgesetzten gegenüber den Mitarbeitern ändern.Potezial erkennen , keine falschen Dinge an die Geschäftsleitung übermitteln nur um gut dazustehen.Arbeit honorieren.
Das Image ist nach Aussen hin gut. Unter den Mitarbeitern ist es eher weniger gut.
weiterbilden kann man sich nicht, es muss genau die Arbeit erledigt werden für die man eingestellt wurde.Potenzial wird nicht gesehen.
Gehalt zu niedrig für das was man leistet
Gibt es nicht ,jeder macht sein eigenes Ding
Vorgesetzte vermitteln ein falsches Bild von den Mitarbeitern an die Geschäftsleitung .Hier wird Ehrlichkeit ganz groß geschrieben
Zum Teil, schwierig ob im Winter oder an den Arbeitsplätzen.PC unter einer Heizluftanlage.
Probleme unter den Mitarbeitern werden nicht gelöst,und wollen nicht gesehen werden. Obwohl Sie bekannt sind.
Keine Weiterbildung, jeden Tag die gleiche monotone Arbeit.Es gibt kein Ohr für Weiterbildungsmöglichkeiten
einiges
Dem Mitarbeiter Gehör schenken. Vernünftiger Umgang mit allen Mitarbeitern
würde ich als schwierig bezeichnen. Es wird schnell laut
wird nicht besser
ok
keine Option
keine Erhöhung
mal so mal so
nicht besonders
Zu wenig
immer gleich
Einige Dinge
Mehr Respekt gegenüber den Mitarbeitern
Nicht besonders
Ansich ok
Begrenzt
Naja, auch nicht sehr gut
Wird häufig sehr laut
Bleibt leider auf der Strecke
Immer das Gleiche
Inhabergeführtes Unternehmen mit marktgerechten Produkten. Aus Vertriebssicht ein excellenter AG.
So verdient kununu Geld.