12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Arbeitgeber zum Wohlfühlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Hilden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier zählt der Mensch und nicht nur der Mitarbeiter! Bei Problemen sucht man nach Lösungen und blickt nach vorne und nicht zurück!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung des Lagerbereiches
Arbeitsatmosphäre
Äußerst entspannt und freundlich
Work-Life-Balance
Großes Entgegenkommen der GF insbesondere bei flexiblen Arbeitszeiten und Urlaubswünschen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zertifiziertes Ökoprofit Unternehmen
Kollegenzusammenhalt
Kollegialität wird groß geschrieben
Vorgesetztenverhalten
Leben das von Mitarbeitern gewünschte Verhalten vor. Die GF hat immer ein offenes Ohr für Mitarbeiter und hilft auch bei privaten Problemen.
Kommunikation
Offene Kommunikation, Probleme werden angesprochen und es wird nach Lösungen gesucht
Interessante Aufgaben
Jeder Mitarbeiter hat die Freiheiten, mehr aus seinen Aufgaben zu machen und in Unternehmensabläufe einzubringen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Menschliches Familienunternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Hilden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- herzliches Familienunternehmen
- Unterstützung bei beruflichen oder privaten Herausforderungen
- Unternehmen modernisiert sich
- freiwillige Boni bei Unternehmenserfolg
- Nachhaltig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- mehr Dinge könnten automatisiert werden
Verbesserungsvorschläge
- Digitalisierung im Lager um effizienter arbeiten zu können
Arbeitsatmosphäre
Tolle Entwicklung. Jeder MA soll darauf positiven Einfluss nehmen, dies wurde erst kürzlich durch die Geschäftsführung in einer Versammlung hervorgehoben.
Image
Grundsätzlich positiv - wenn Mitarbeiter das Unternehmen verlassen müssen, ist der Frust allerdings häufig sehr groß.
Work-Life-Balance
Ich musste noch nie Überstunden leisten.
Karriere/Weiterbildung
Kollegen helfen bei der Weiterbildung. Trotzdem sollte hier auch Eigeninitiative gezeigt werden.
Gehalt/Benefits
Bin sehr zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
im Jahr 2023 wurde hierfür sogar eine Auszeichnung erhalten.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich kommen alle gut miteinander aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Stets respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind empathisch und helfen gerne. Von Seiten der Geschäftsführung steht immer das Hilfsangebot. Sowohl bei geschäftlichen als auch bei privaten Sorgen.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut.
Kommunikation
Meist Wertschätzend, wenn Fehler passieren werden diese angesprochen um zu unterstützen, dass diese zukünftig nicht mehr unterlaufen.
Gleichberechtigung
Sollte in jedem Unternehmen so sein.
Interessante Aufgaben
sehr Abwechslungsreiche Tätigkeiten, die fordern. Auf diesem Weg gelingt aber auch eine Weiterentwicklung.
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Schwieriger Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Hilden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Am Anfang alles super solange man für diese Firma lebt , wenn sich diese Einstellung ändert dann biste weg vom Fenster
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Am schlimmsten ist das man den schreit unter den Kollegen nicht sieht oder nicht sehen will .Und ganz schlimm das KOLLEGEN DIE SO HINTERHÄLTIG sind immer höhere Position bekommen , obwohl andere die Arbeit machen und dies dann für die eigene ausgegeben wird
Verbesserungsvorschläge
Hört einfach mal den Mitarbeitern zu
Und Sortiere die Falschen Leute aus bis jetzt hat man nur die was auf den Kasten haben gehen lassen
Arbeitsatmosphäre
Ganz schlechte Arbeitsatmosphäre
Image
Das Image wird immer hoch gehalten besonders wenn Veranstaltungen im Hause sind , aber hinter den Kulissen sieht es leider sehr traurig aus
Karriere/Weiterbildung
Man kommt da nur weiter wenn man lügt , Kollegen in den Rücken fällt ansonsten biste und bleibt ne kleine Nummer
Kollegenzusammenhalt
Absolut garkein Zusammenhalt , es wird immer sofort nach oben gerannt lügen werden erzählt , und die Geschäftsführung glaubt das sofort ohne sich die zweite Geschichte anzuhören
Vorgesetztenverhalten
Dazu kann man Nix sagen
Kommunikation
Unter den Mitarbeitern eigendlich gut , die Geschäftsführung wird schnell sehr laut und dann nicht mehr sachlich
Gehalt/Benefits
Für die körperliche Arbeit viel zu wenig
Interessante Aufgaben
Jeden Tag das selbe , und wenn man hoch geht wegen Lehrgänge oder so kommt nur na sicher wir kümmern uns , darauf warte ich bis heut noch was man mir alles so versprochen hat
Work-Life-Balance
Arbeitsbedingungen
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Hervorragend geführtes Familienunternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Hilden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Wertschätzung aller Mitarbeiter durch die Geschäftsführung!
Work-Life-Balance
Großzügiges Entgegenkommen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird großgeschrieben
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder Mitarbeiter wird wertgeschätzt
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr fairer Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Hilden gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Keine………tolles Unternehmen
Arbeitsatmosphäre
Zum Wohlfühlen
Work-Life-Balance
Der Arbeitgeber gibt viele Möglichkeiten und Freiheiten
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team
Kommunikation
Sehr gut von der Geschäftsführung über die Abteilungsleitung sowie unter den Mitarbeitern
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schwieriger Arbeitgeber!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Hilden gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserung heisst alte Gepflogenheiten der Vorgesetzten gegenüber den Mitarbeitern ändern.Potezial erkennen , keine falschen Dinge an die Geschäftsleitung übermitteln nur um gut dazustehen.Arbeit honorieren.
Image
Das Image ist nach Aussen hin gut. Unter den Mitarbeitern ist es eher weniger gut.
Karriere/Weiterbildung
weiterbilden kann man sich nicht, es muss genau die Arbeit erledigt werden für die man eingestellt wurde.Potenzial wird nicht gesehen.
Gehalt/Benefits
Gehalt zu niedrig für das was man leistet
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht ,jeder macht sein eigenes Ding
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte vermitteln ein falsches Bild von den Mitarbeitern an die Geschäftsleitung .Hier wird Ehrlichkeit ganz groß geschrieben
Arbeitsbedingungen
Zum Teil, schwierig ob im Winter oder an den Arbeitsplätzen.PC unter einer Heizluftanlage.
Kommunikation
Probleme unter den Mitarbeitern werden nicht gelöst,und wollen nicht gesehen werden. Obwohl Sie bekannt sind.
Interessante Aufgaben
Keine Weiterbildung, jeden Tag die gleiche monotone Arbeit.Es gibt kein Ohr für Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nicht so schön
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hilden gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
einiges
Verbesserungsvorschläge
Dem Mitarbeiter Gehör schenken. Vernünftiger Umgang mit allen Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
würde ich als schwierig bezeichnen. Es wird schnell laut
Image
wird nicht besser
Work-Life-Balance
ok
Karriere/Weiterbildung
keine Option
Gehalt/Benefits
keine Erhöhung
Kollegenzusammenhalt
mal so mal so
Vorgesetztenverhalten
nicht besonders
Kommunikation
Zu wenig
Interessante Aufgaben
immer gleich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr speziell
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Hilden gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einige Dinge
Verbesserungsvorschläge
Mehr Respekt gegenüber den Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Nicht besonders
Work-Life-Balance
Ansich ok
Karriere/Weiterbildung
Begrenzt
Kollegenzusammenhalt
Naja, auch nicht sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Wird häufig sehr laut
Kommunikation
Bleibt leider auf der Strecke
Interessante Aufgaben
Immer das Gleiche
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Inhabergeführtes Unternehmen mit...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hilden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Inhabergeführtes Unternehmen mit marktgerechten Produkten. Aus Vertriebssicht ein excellenter AG.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super geführtes Familienunternehmen mit Zukunftsorientierung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hilden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hugo Frauenhof durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hugo Frauenhof als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.