Human 

One 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

1. pünktliche Lohnzahlung
2. Überstunden werden bezahlt
3. Wenn man jemanden wirbt, gibt es Extra Kohle
4. Wenn man auf seine Stunden im Monat kommt, gibt es eine Leistungsprämie
5. Eine Eigene Visa-Card

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite nun seit 3 Jahren bei Human One mit einem Monat Unterbrechung, ich kann zum jetzigen Zeitpunkt nichts, aber auch absolut nichts Negatives sagen! Das liegt daran das ich und mein Arbeitgeber eine offene und ehrliche Kommunikation betreiben. Und wenn einmal etwas nicht so klappt wie es soll, ist es auch kein Beinbruch.

Verbesserungsvorschläge

Eine Firmenfeier! damit man alle mal kennen lernt, die im Unternehmen arbeiten

Arbeitsatmosphäre

Dies liegt nicht in der Hand von Human One, es kommt immer darauf an wie die Kollegen Vor-Ort sind wo man eingesetzt ist aber meist gut! Auch hier 5 Sterne, weil es passt meist.

Image

Da sich die Mitarbeiter nicht kennen, die bei Human One angestellt sind, die beim Kunden vor Ort arbeiten (Pflegekräfte) kann ich dazu nix sagen. Aber ich selbst höre von Kunden, die mich bis jetzt gebucht haben, nur Gutes und würden Human One wieder buchen.

Work-Life-Balance

Gestaltet sich etwas schwierig, der Grund: Wenn man einen neuen Auftrag hat, hat man nicht sonderlich den ersten Monat die Wahl am Dienstplan mit zu wirken, das muss man vor Ort machen, wenn man bei einem Auftraggeber zu Gange ist, was total logisch ist! Ab dem 2. Monat kein Problem, die meisten Dienstplan Schreiber berücksichtigen dann Wünsche. Was den Urlaub betrifft, gibt es weniger ein Problem, solange man ihn rechtzeitig einreicht. Wir wissen alle, die bei einem Personaldienstleister arbeiten, dass man flexibel sein muss, deshalb verdient man gutes Geld! Wer allerdings denkt "Ich gehe mal in die Zeitarbeit", um nur gutes Geld zu verdienen und keine Leistung bringt, braucht sich erst gar nicht zu bewerben. Der Auftraggeber erwartet ein hohes Maß an Fachwissen sowie eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten. Dennoch gibt es 5 Sterne, da bei mir erst die Arbeit und dann das Vergnügen kommt.

Karriere/Weiterbildung

Darüber gebe ich nur einen Stern, da ich mich nicht informiert habe ob und wie man sich weiterbilden kann. Da ich meinen PDL Schein selber zahle und dies nebenbei mache.

Gehalt/Benefits

Was das Gehalt betrifft, kann man deutlich sagen, dass dies eine angemessene Bezahlung für die Arbeit ist sofern man auch die dazugehörige Leistung bringt.
Meine persönliche Meinung ist, wer zu faul zum arbeiten ist, müsste dem Arbeitgeber noch Geld mitbringen !

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich leider nichts dazu sagen, da ich zu den Aufträgen mit dem Auto fahre.

Kollegenzusammenhalt

Dies liegt nicht in der Hand von Human One, es kommt immer darauf an wie die Kollegen Vor-Ort sind wo man eingesetzt ist aber meist gut! Auch hier gibt es von mir 5 Sterne, da ich mir sage, wie es in den Wald reinschallt, so schallt es auch wieder raus.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt immer den ein oder anderen, mit dem man besser oder schlechter klar kommt, wie überall. im Leben. Wir arbeiten nun mal mit Menschen !

Vorgesetztenverhalten

Fair, loyal dem Arbeitnehmer gegenüber, immer ein offenes Ohr bei Problemen.

Arbeitsbedingungen

Das liegt nicht in der Hand von Human One! Es gibt Einsätze, die sind sehr positiv und dann hat man mal einen Einsatz, da läuft es halt nicht so gut. Aber dies ist ein Problem, das beim Auftraggeber Vor-Ort ist. Aber auch dort, kann man viel mit Kommunikation erreichen, solange man nicht "zu laut und polarisiert" ist.

Kommunikation

Mit dem Vorgesetzten ist eine Offene und direkte Kommunikation gegeben, alles andere ist Zeitverschwendung. (Problemlösungsorientiert)

Gleichberechtigung

Frauen, Männer sowie Divers, werden gleich behandelt sowie geschätzt.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ist sehr offen für neue Technologien, wie
- KI
- Bots
- Avatare
und setzt diese, nach umfangreichen Tests im Kunden- und Akquise- Bereich und im Recruiting- und Mitarbeiter-Bereich, sowie in der Verwaltung praxisgerecht ein.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist teamorientiert und gleichzeitig zielgerichtet. Der Umgang ist kollegial, und Erfolge werden im Team anerkannt und gewürdigt.

Image

Das Unternehmen legt erkennbar Wert auf einen mitarbeiterorientierten Ansatz. Der Außenauftritt, insbesondere in sozialen Medien, ist zeitgemäß und branchenüblich.

Work-Life-Balance

Ich arbeite vom Homeoffice aus und mit regelmäßigen Anwesenheits- Meetings in der Zentrale. Auf private Belange wird Rücksicht genommen, und flexible Arbeitszeiten ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und privaten Aktivitäten.

Karriere/Weiterbildung

Es existiert ein internes System zur Förderung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen.

Gehalt/Benefits

Die Vergütung liegt über dem Branchendurchschnitt. Zusätzlich besteht ein leistungsorientiertes Bonussystem.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soweit möglich wurde die Fzg.-Flotte auf moderne Elektro- und Hybrid Technik umgestellt.
Die Human One bietet allen Konfessionen und Kulturen eine berufliche Heimat. Da die Human One im Sozialbereich tätig ist, gehört Sozialbewusstsein zur DNA des Unternehmens

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist ausgeprägt. Die Zusammenarbeit erfolgt auf Augenhöhe und auch ein gelegentlicher informeller Austausch ist vorhanden

Umgang mit älteren Kollegen

Ein wertschätzender Umgang ist gegeben, unabhängig vom Alter. Ich als älterer Kollege profitiere davon sehr.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte sind gut erreichbar, formulieren klare Erwartungen und Ziele und stehen für Anliegen zur Verfügung.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsumgebung ist modern und funktional ausgestattet. Räumlichkeiten, Beleuchtung und Besprechungsbereiche sind gut gestaltet, und es stehen Aufenthaltsbereiche zur Verfügung. Die Geräuschbelastung ist gering. Verbesserungspotenzial besteht in der IT-Ausstattung.
Im Homeoffice konnte ich alle Rahmenbedingungen sehr gut selbst beeinflussen.

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen ist transparent und zeitnah. Prozesse und Entscheidungen werden nachvollziehbar vermittelt und Rückmeldungen sowie Verbesserungsvorschläge finden Berücksichtigung.

Gleichberechtigung

Leistung und Qualifikation stehen im Vordergrund. Positionen sind unabhängig vom Geschlecht zugänglich und entsprechend besetzt.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute
Einsätze .immer erreichbar

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gibt es dezeit keine

Verbesserungsvorschläge

Ein mitarbeiter fest

Arbeitsatmosphäre

Die arbeitsatmosphäre ist ganz gut.

Image

Sehr gut

Work-Life-Balance

Ja sehr gut

Karriere/Weiterbildung

Keine Angaben

Gehalt/Benefits

Gutse

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gut

Kollegenzusammenhalt

Das ist von den einsätzen immer unterschiedlich mal gut mal nicht gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Die mischung macht es

Vorgesetztenverhalten

Immer kortekt

Arbeitsbedingungen

Gut

Kommunikation

Auf jeden fall ....

Gleichberechtigung

Keine angaben

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass sie Verständnis zeigen, wenn der Weg mal auseinandergeht, weil man eine andere Entscheidung getroffen hat und auch wieder zurück kann

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich kann nichts schlechtes über den Arbeitgeber sagen

Verbesserungsvorschläge

Es sollte im Vorfeld mit den Einsätzen abgeklärt werden, dass der Arbeitszeitfaktor berücksichtigt wird, so dass man auf seine Stunden kommt und wenn man Außeneinsätze hat auch länger frei hat, so dass man nach Hause fahren kann das finde ich sehr wichtig

Arbeitsatmosphäre

Es kommt immer auf den Arbeitseinsatz an, wo man tätig ist. Aber im Großen und Ganzen wird darauf geachtet, dass die Arbeitsatmosphäre in dem Betrieb geprüft wird, so dass man davon ausgehen kann, dass man einen guten Einsatz hat.

Image

Das Image der Firma ist sehr gut und es gibt ausreichend Informationen und das was in den Videos gesagt wird, wird auch von der Firma so gelebt

Work-Life-Balance

Dafür ist Zeitarbeit optimal, um ein ausgeglichenes Arbeits-privatleben zu haben

Karriere/Weiterbildung

Das weiß ich nicht, da ich nicht an eine Weiterbildung oder Karriere interessiert war. Aber ich denke, dass auch dies in einem Gespräch berücksichtigt wird und man sich in dieser Firma weiter entwickeln kann.

Gehalt/Benefits

Gehalt und Sozialleistungen stimmen zu 100 %

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das ist eine Selbstverständlichkeit und wird auch von jeder Seite gelebt

Kollegenzusammenhalt

In den Einsätzen wird man als Zeitarbeiter als eigener Mitarbeiter gesehen

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen wird sehr geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben stets ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter und sind immer erreichbar und finden auch immer eine Lösung. Sie gehen auch auf jeden Mitarbeiter ein, was ich sehr schätze.

Arbeitsbedingungen

Es wird schon im Vorfeld darauf geachtet, dass die Arbeitsbedingungen und die Arbeitssicherheit immer gegeben ist

Kommunikation

Es ist jederzeit immer jemand erreichbar, oder es gibt sofort Rückmeldung. Da schätze ich sehr.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist zu 100 % vorhanden

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsführung. Toller Kontakt

Arbeitsatmosphäre

Kontakt zur Dispo gestaltete sich Ausreichend. Einsätze bekommen, Ausgeführt, fertig.

Work-Life-Balance

Bei der geforderten Stundenanzahl sehr schwierig. Der Hauptgrund warum ich dort für mich nicht weitermachen konnte.

Vorgesetztenverhalten

Geschäftsführung war immer erreichbar, oder hat sich entsprechend bei Fragen zurück gemeldet. Zum Verhalten der Dispo in Offenbach kann ich nicht viel sagen. Hier erfolgte nur das Vorstellungsgespräch/Einstellungsgespräch/Vertragsunterzeichnung. Sonstiger Kontakt erfolgte nur sporadisch.

Kommunikation

Kommunikation mit Geschäftsführung war toll. Zu Mitarbeitern in Offenbach nur sporadischen Kontakt.

Gehalt/Benefits

Grundgehalt war ausreichend. Weitere Bonuszahlungen erfolgen bei erreichter Stundenanzahl/Vorgabe und ist gestaffelt.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super menschliche Betreuung! Danke dafür!

Verbesserungsvorschläge

Krankmeldesystem ist etwas wacklig. Telefonisch wenn der Ansprechpartner nicht erreichbar ist wird vieles nicht weitergegeben. Die AU kann seit 23 vom AG bei der KK direkt angefordert werden, mein Arzt gibt den Ausdruck nicht mal mehr mit. Wird dennoch vom AG gefordert.

Arbeitsatmosphäre

Anerkennung für seine Arbeit auch durch kleine Überraschungen per Post, abgenehmes Klima vei Telefonaten und Terminen

Image

Bisher auch von anderen Mitarbeitern noch nichts Schlechtes gehört

Work-Life-Balance

Zusatzurlaubstage, Urlaub wann man ihn braucht und möchte unabhängig von irgendwelchen "Bedingungen"

Karriere/Weiterbildung

Mir wurden Weiterbildungen versprochen bei Einstellung, da aber noch relativ neu im Unternehmen kann ich noch nichts weiter dazu sagen

Gehalt/Benefits

Top Konditionen

Kollegenzusammenhalt

Leider aufgrund deutschlandweiter Vermittlung, kann man dazu nicht wirklich was sagen. Ich kenne keine meiner Kollegen, bisher hat man sich in der selben Einrichtung nur per Zufall durch dieselben Firmenwägen gefunden

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht beurteilen

Vorgesetztenverhalten

Super freundliche Vorgesetzte! Menschen die auch noch mit Herz und Persönlichkeit agieren. Nahmen bisher all meine Anliegen ernst.

Arbeitsbedingungen

Top Konditionen

Kommunikation

Super freundliche und vorallem empathische Kommunikation, manchmal muss man etwas länger warten aber es wird immer reagiert, es werden stets Lösungen für Probleme gesucht und auch alle Anliegen ernst genommen

Gleichberechtigung

Ich fühle mich als Frau nicht nachteilig behandelt. Mehr kann ich zu dem Punkt nicht sagen

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut ist nicht nur das oben beschriebene. Man sieht unterschiedliche Einrichtungen, lernt viele Leute kennen, vertieft je nach Einrichtung fachlich unterschiedliches und ist bezüglich Urlaub nicht an irgendwelche Dienstvereinbarungen gebunden. Stunden werden dokumentiert, also macht man letztendlich keine Überstunden die nicht bezahlt werden und die Bezahlung ist grundsätzlich Top. Aber am besten finde ich, dass man eigentlich alles ansprechen kann und eine Lösung gesucht wird. Wenn ich etwas anspreche bezüglich Einsatzradius und Schichten, oder wenn irgendwelche Probleme in der Einrichtung auftreten, dann habe ich schon den Eindruck, dass die Vorgesetzten sich mit meiner individuellen Situation auseinandersetzen und nicht einfach eine auswendig gelernte Standard-Antwort geben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da müsste ich mir jetzt was an den Haaren herbeiziehen. Kann HumanOne nur weiterempfehlen.

Image

Ich kenne die anderen Pflegefachkräfte bei HumanOne eigentlich nur zufällig oder über Einsätze in der gleichen Einrichtung, scheinen aber alle soweit zufrieden

Work-Life-Balance

Kommt natürlich auf den jeweiligen Einsatz und die Einrichtung an, grundsätzlich sind Absprachen aber sowohl dort als auch mit HumanOne gut möglich. Monatliche Arbeitszeit und Einsatzradius kann man anpassen.

Karriere/Weiterbildung

Kann das berufsbegleitende Studium bisher gut mit der Arbeit vereinen. Wie es danach konkret aussieht weiß ich natürlich noch nicht, aber die Möglichkeiten wurden mal grob angesprochen und insgesamt bin ich da nach dem was ich gehört habe auch zuversichtlich.

Vorgesetztenverhalten

Auf persönliche Wünsche, Fragen oder Probleme auch außerhalb des Arbeit wird eingegangen und für alles kommen Lösungsvorschläge.

Arbeitsbedingungen

Kommt natürlich auch wieder auf den Einsatz an, das Setting und Einsatzgebiet sind nach Rücksprache aber auch anpassbar und wenn man in der jeweiligen Einrichtung Probleme hat wird man auch dabei unterstützt.

Kommunikation

Alle Vorgesetzten sind telefonisch und über Whatsapp so gut wie immer erreichbar, antworten bzw. rufen zurück, halten Absprachen und Telefontermine ein und es gibt keine leeren Versprechen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist wirklich deutlich über den Tarifen, Schichtzulagen sind so etwa gleich. Dazu kommt dann die Leistungsprämie und auch die Überstunden kann man jederzeit ausgezahlt bekommen. Habe auch schon einfach einen Vorschuss bekommen als ich knapp bei Kasse war, kann man sich insgesamt also wirklich nicht beschweren.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung offene und transparente Kommunikation, Ehrlichkeit, Fairness

Image

Der Mensch an erster Stelle.

Karriere/Weiterbildung

In meiner Abteilung aktuell kein Thema. Allerdings wird hier auch unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Die gegenseitige Unterstützung und die Teamarbeit sind hier hervorragend. Es schafft eine positive Arbeitsumgebung, die die Produktivität und das Wohlbefinden der Mitarbeiter fördert.

Umgang mit älteren Kollegen

hier geht es um den Mensch, nicht um das Alter. Jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt.

Kommunikation

Reibungslose und transparente Kommunikation macht dieses Unternehmen zu einem großartigen Arbeitsplatz.

Gleichberechtigung

Jeder Mitarbeiter wird zu 100 % wertgeschätzt. Gerade weil die Arbeit in der Pflege oft unterschätzt wird. Ich bin dankbar, ein Teil davon zu sein, um jeden Mitarbeiter die Möglichkeit zu geben, das Beste aus sich rauszuholen.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehaltszahlungen erfolgten stets pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie oben beschrieben. Trotz hervorragender Leistung meinerseits erfolgte die Kündigung, weil kein Folgeeinsatz gefunden wurde

Verbesserungsvorschläge

Absprachen gelten für beide Seiten! Es wird in den sozialen Medien gelogen, es gäbe genügend Aufträge und man müsse sich keine Gedanken machen. Schlichtweg gelogen. In 9 Wochen konnte nicht ein einziger Einsatz gefunden werden. Umkreis 50 km, alle Arten von Einrichtungen

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf den jeweiligen Einsatz an

Image

Nun die Einrichtungen waren nicht sonderlich begeistert und wollten trotz hervorragender Zusammenarbeit mit dieser Firma nicht verlängern

Work-Life-Balance

Naja

Kollegenzusammenhalt

Man kennt seine Kollegen nicht

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nichts zu sagen

Vorgesetztenverhalten

Entweder man nimmt jeden Einsatz an, oder man wird abgesägt

Kommunikation

Wenn etwas von einem gewollt wird, dann gut, wenn man was braucht, können schon mal Tage vergehen

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Stets ein offenes Ohr für Wünsche und Bedürfnisse des Mitarbeiters.man findet immer Lösungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts,alles gut

Verbesserungsvorschläge

Ich kann keine Verbesserungsvorschläge einbringen ,für mich war es perfekt

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmes Arbeiten mit flachen Hierachien

Image

Kann nur Gutes berichten

Work-Life-Balance

Urlaub steht auf Wunsch bekommen,freie Tage nach eigenen Wünschen erhalten

Karriere/Weiterbildung

Kann ich nicht beurteilen,da ich kurz vor dem Ruhestand befand

Kollegenzusammenhalt

Habe,alleine gearbeitet,wenig Kontakt zu Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitspensum wird angepasst, es wird Rücksicht auf ältere genommen

Vorgesetztenverhalten

Man wird stets über Neuigkeiten informiert.Vorgesetzte stehen in jeder Lage zum Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen je nach Einsatzort,es wird auf die Wünsche und das Wohl der Mitarbeiter geachtet

Kommunikation

Hatte jederzeit einen Ansprechpartner

Gehalt/Benefits

Gehalt ist besser als in anderen Firmen

Gleichberechtigung

Mitarbeiter werden wertgeschätzt ,Männer und Frauen haben die selben chancen

Interessante Aufgaben