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Hunkemöller Deutschland B.V. & Co. KGals Arbeitgeber

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Hunkemöller Deutschland B.V. & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,90
Vorgesetztenverhalten
2,84
Kollegenzusammenhalt
3,72
Interessante Aufgaben
3,14
Kommunikation
2,70
Arbeitsbedingungen
2,73
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,59
Work-Life-Balance
2,64

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,04
Umgang mit Kollegen 45+
3,16
Karriere / Weiterbildung
2,72
Gehalt / Sozialleistungen
3,12
Image
2,94
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 22 von 87 Bewertern Homeoffice bei 3 von 87 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 27 von 87 Bewertern Barrierefreiheit bei 5 von 87 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 3 von 87 Bewertern Betriebsarzt bei 9 von 87 Bewertern Coaching bei 26 von 87 Bewertern Parkplatz bei 8 von 87 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 25 von 87 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 61 von 87 Bewertern Firmenwagen bei 5 von 87 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 4 von 87 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 15 von 87 Bewertern Mitarbeiterevents bei 21 von 87 Bewertern Internetnutzung bei 12 von 87 Bewertern Hunde geduldet bei 3 von 87 Bewertern
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Bewertungen

  • 18.Feb. 2017
  • Mitarbeiter

Gehalt / Sozialleistungen

Dafür, dass man alle Aufgaben wie ein vollwertiges Team-Mitglied bearbeitet, wird leider nicht ausreichend gezahlt...

Pro

Die Arbeitsatmosphäre ist richtig gut.
Man wird vollständig in das Team integriert und bekommt die volle Verantwortung für einige Aufgaben übertragen.
Auch die enge Zusammenarbeit mit der niederländischen Zentrale ist sehr gut gelaufen und war stets positiv geprägt.

  • 09.Feb. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich hätten sie 0 Strerne verdient, nur Druck die Verkaufszahlen zu steigern, immer wieder gedemütigt vor'm Kunden, keiner steht zu einem. Hauptsache deine Zahlen stimmen. Menschlichkeit und Zusammenhalt, wird hier gaaaanz klein geschrieben.

Vorgesetztenverhalten

Sind leider nur ansprechbar wenn es um Verkaufszahlen geht, nicht wenn man wirklich Probleme in der Filiale hat. Eigentlich kriegt man nur Druck von Oben, kein Lob,kein Dankeschön,nur Anmerkungen zu deinen Zahlen.

  • 18.Jan. 2017 (Geändert am 28.Jan. 2017)
  • Mitarbeiter
  • Mit offizieller Stellungnahme

Arbeitsatmosphäre

Meine Team ist super! Leider gefällt das der filialübergeordneten Leitung nicht, weshalb strategisch ausgesiebt wird. Fairness und Vertrauen ist Fehlanzeige!!

Vorgesetztenverhalten

Es wird strategisch ausgesiebt, sobald nicht "Ja und Amen" gesagt wird.

Kollegenzusammenhalt

In der Filiale ist das Team super!

Karriere / Weiterbildung

Während der Recruitingtage werden Aufstiegsmöglichkeiten angepriesen. Die ist aber nur möglich, wenn man bereit ist die eigene Persönlichkeit der des Vorgesetzten anzupassen.

Offizielle Stellungnahme vorhanden
  • 26.Jan. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Sehr nettes Betriebsklima

  • 18.Jan. 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit offizieller Stellungnahme

Arbeitsatmosphäre

Loben ist ein Fremdwort für die vorgesetzten ! Kritik an der Person ist dagegen Alltag.

Vorgesetztenverhalten

Unterste Schublade !!!!

Kollegenzusammenhalt

Konkurrenz unter Kollegen ist dort normal.

Interessante Aufgaben

Die arbeitsbelastung ist enorm !

Kommunikation

Wenn kommuniziert wird dann nur über die "Fehler" die du machst...

Gleichberechtigung

Da kann ich nur lachen !

Umgang mit Kollegen 45+

Kaum Kollegen in dem alter.

Offizielle Stellungnahme vorhanden
  • 09.Jan. 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit offizieller Stellungnahme

Arbeitsatmosphäre

Nur drück!!! Immer mehr und immer mehr!! Selbst nette Chefs werden hier zur unerträglichen, weil der drück extrem ist!

Vorgesetztenverhalten

War mal ganz gut, bis ein neue gekommen ist! Jetzt wir man nur wie ein zahl behandelt!! Wenn zahl schlecht ist -muss weg!!

Kollegenzusammenhalt

Selbst das beste Arbeitsklima geht durch Umsatztdrück,Konkurrenz und Stress kaputt! ! Leider!!!

Interessante Aufgaben

Man muss ALLES können , alles geben!! Alles gleich zeitLich machen! Kunden ,ware, Kasse ... und am liebsten ganz alleine!!

Offizielle Stellungnahme vorhanden
  • 20.Nov. 2016
  • Mitarbeiter

Umgang mit Kollegen 45+

Wird berücksichtigt & anerkannt. Dennoch schwierig jemanden mit 45+ zu finden, die Vorallem im technischen schnell genug lernt.

Karriere / Weiterbildung

Auch durch Eigeninitiative noch besser & vielleicht auch schneller erreichbar :)

Arbeitsbedingungen

Neue stores sind besser durchdacht , aber Umbauten erfolgen schließlich nach & nach

Image

Meistens ist es leider so , dass schlechte Erfahrungen mit dem Arbeitgeber schneller die Runde machen , als gute Erfahrungen . Deshalb sollte sich am besten jeder ein eigenes Bild machen ! Und dazu sollte man auch ein Teamplayer sein ! :)

  • 11.Nov. 2016
  • Mitarbeiter

Interessante Aufgaben

Es gibt immer Abwechslung

  • 22.Okt. 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Nur noch Druck und rumkommandiererei!

Vorgesetztenverhalten

Man wird mit seinen Problemen allein gelassen, kaum Erreichbarkeiten. Wenn man Dinge anspricht werden sie runtergespielt und ignoriert. Teilweise unproffessionelles Verhalten durch Vorgesetzte. Es wird über andere Kollegen hergezogen.

Kollegenzusammenhalt

Man macht die Arbeit eigentlich nur noch für die Kollegen.

Interessante Aufgaben

Aufgabe=Challenge=Zielvereinbaung
Wird diese nicht erfüllt, ständige Drohungen bis hin zu Abmahnungen welche nicht gerechtfertigt sind. Anwälte sind kontinuierlich im Einsatz.

  • 22.Juli 2016 (Geändert am 01.Sep. 2016)
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
0,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
0,00
Kommunikation
0,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit Kollegen 45+
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
0,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
0,00
Work-Life-Balance
0,00
Image
2,00