kununu Prüfprozess
42 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Kurze Dienstwege, Hilfsbereitschaft und stets ein freundlicher Umgang.
Mein Highlight war, dass selbst einem Werkstudenten die Möglichkeit eingeräumt wird an einem Testtag an der Rennstrecke teilzunehmen und Motorsport Erfahrungen hautnah mitzuerleben.
Klarere, einheitlichere und überlegtere Kommunikation
Hohe Flexibilität und Entgegenkommen
Gute Aufnahme ins Team und freundlicher Umgang
Sehr gut, setzt herausfordernde aber realistische Ziele bzw. Aufgaben und bleibt flexibel und entgegenkommend bei Problemen.
Manchmal ist jedoch viel Arbeit, bei der man (verständlicherweise) als Werki etwas in den Hintergrund rutscht.
Die Kommunikation in der Abteilung ist gut, aus den oberen Management-Ebenen (zumindest für einen Werki) nicht immer klar, nachvollziehbar und konstant.
Mehr geht natürlich immer, jedoch ist es für die Unternehmensgröße ein angemessenes Gehalt.
-Interessante Aufgaben
-Gute Kantine
-Schöne Umgebung
Nichts Besonderes
-Die Kommunikation von der obersten Führungsebene zu den unteren Ebenen muss verbessert werden.
Arbeitsklima, Arbeitsbedingungen und das Familiäre. Es wird sich Zeit für den Studi genommen und alles genau erklärt.
Leistungsorientiertes Arbeiten , kurze Wege , Meetings werden persönlich gehalten. Mitarbeiter sind anwesend. Hier geht’s noch Vorwärts
Endlich wird auch mal durchgegriffen. Wie man sieht, toben sich dann ehemalige Mitarbeiter oder aktive Mitarbeiter aus, welchen die Komfortzonen genommen worden sind. Man hat viel zu lange, nichts getan. Jetzt fühlt sich halt der ein oder andere auf den Schlips getreten.
Man wird hier gesehen und kann sich entsprechend einbringen, muss aber auch bereit sein, etwas zu leisten.
Angenehmes Miteinander, ohne Ellbogentechnik und auf Augenhöhe
Home Office, flexible Arbeitszeiten
Besser geht nicht.
Eigene Meinung ausdrücklich erwünscht, diese werden angenommen und auch umgesetzt
Könnte an der ein oder anderen Stelle noch verbessert werden, aber man muss auch immer bedenken, welche Informationen man einfordert. Manche sind in einer AG halt schlichtweg auch nicht kommunizierbar, oder zu mindestens dann, wenn es zeitliche Rahmenbedingungen einzuhalten gilt.
Ideen einbringen und dadurch neue Aufgaben entwickeln..., tolles Arbeitsumfeld, wer schnelle und schöne Autos mag, ist hier definitiv an der richtigen Adresse.
Sportangebot
Vorgesetzten unqualifiziert weder von der technischen noch von der kaufmännischen Seite Plan
Sollte mal mehr auf seine Mitarbeiter hören !
Viele Kollegen mit Leidenschaft für den Motorsport, größtenteils freundlicher Umgang, kurze Dienstwege da relativ "kleine" Firma.
Viele Experten mit viel Fachwissen, die aber manchmal eher gegeneinander arbeiten als miteinander.
Außerdem schlechte Kommunikationen zwischen den Abteilungen.
Vergütung für Praktikanten erhöhen, diese ist unterdurchschnittlich niedrig für diese Branche.
Für Externe hat die Firma ein sehr gutes Image, Intern wird aber häufig eher schlecht geredet
Kein Weihnachts-/Urlaubsgeld, 40 Stunden Woche, ist eigentlich nicht mehr zeitgemäß für diese Branche. Als Weihnachtsgeschenk haben die Mitarbeiter ein Notizbuch bekommen.
Lob an die die Abteilung HR, selten so einen Bewerbungsprozeß erlebt, zu haben.
Respekt !
Nichts
Keine
Gut
Das spricht ja wohl für sich. Eine Firma die Rennfahrzeuge baut !
40 Stunden Woche, GLZ und Freizeitausgleich. Sollte man mit klar kommen
Kann ich noch wenig zu sagen.
Gehalt ist ok, könnte etwas mehr sein.
Perfekt
So wie sich das gehört. Kommt aber auf jeden selbst an, wie er sich gegen über Kollegen verhält.
Ist sehr gut !
Gut, haben ein offenen Ohr wenn es Probleme gibt.
Es ist alles da was man benötigt. es gibt immer Luft nach oben !
Gute Einarbeitung und auch guten Austausch mit Vorgesetzten
kann ich wenig zu sagen, Frauen arbeiten hier in vielen Bereichen
Kommt auf die Arbeitsaufgabe an, in der Regel ist alles Interessant
Dass Mitarbeitern das Vertrauen geschenkt wird und wir wertgeschätzt werden
Schlechte Faule Mitarbeiter sofort rausschmeißen und nicht gutmütig sein.
Gutes Team, komme jeden Tag mit Freude in die Arbeit
Mehr Gehalt geht immer!
Bis auf einen Kollegen der jetzt nicht mehr das ist und hier leider nachtritt, ein guter Zusammenhalt, schwarze, faule Schafe wie eben jenen Kollegen gibt es leider überall, 3 Monate krank machen und dann beschweren.
wir werden regelmäßig informiert
Lagertätigkeit eben
gar nichts
alles und dass die Überstunden am Jahresende verfallen :-(
man sollte mehr auf seine Mitarbeiter eingehen und bessere Gehälter zahlen,
es gibt Mitarbeiter, die seit Jahren keine Gehaltserhöhung mehr erhalten haben
jeder macht was er will, es kümmert auch niemanden...
mal so, mal so....
keine Chance
geht so, wird immer schlechter, es gibt einzelne Gruppen
da fängt es schon an, an Führungskompetenz mangelt es an jeder Ecke, sitzt nur in seinem Büro, komplett überflüssig, sollte ausgetauscht werden
es hat geheißen, dass man sich erst umziehen soll und dann stempeln, manche haben das nicht verstanden und stempeln zuerst und gehen sich umziehen, und das wird auch nicht kontrolliert, andere kommen, stempeln und als erstes geht man erst mal RAUCHEN (Unverschämtheit) und es gibt noch viel mehr........., eine zwei Klassengesellschaft
man spricht miteinander, mehr auch nicht
man muss darum kämpfen, keine Gehaltserhöhungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
kann ich nicht beurteilen
keine
So verdient kununu Geld.