34 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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34 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Respektloser Umgang und unzumutbare Arbeitsbedingungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Wildeshausen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vor allem das respektlose Vorgesetztenverhalten und der unangemessene Umgangston sind negativ. Wertschätzung gegenüber Mitarbeitenden fehlt häufig. Dazu kommen lange Arbeitszeiten, hoher Druck und ein schlechtes Gehalt. Auch der fehlende Kollegenzusammenhalt sowie die teilweise schlechten Arbeitsbedingungen tragen zu einem insgesamt sehr belastenden Arbeitsumfeld bei.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung gegenüber Mitarbeitenden zeigen, die Kommunikation verbessern und stärker auf die Bedürfnisse der Belegschaft eingehen. Zudem sollten Arbeitszeiten, Arbeitsschutz und Entwicklungsmöglichkeiten dringend überarbeitet werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt schwierig, da klare Strukturen und ein einheitliches Miteinander fehlen. Oft wirkt es so, als würde jeder „sein eigenes Ding“ machen, was die Zusammenarbeit erschwert.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist jedoch sehr problematisch: Lange Arbeitstage, regelmäßige Überstunden sowie Einsätze an Samstagen sind eher die Regel als die Ausnahme. Dadurch bleibt kaum Zeit für das Privatleben.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist im Vergleich zur Arbeitsbelastung nicht angemessen und eher unterdurchschnittlich. Auch bei den Sozialleistungen besteht Verbesserungsbedarf, insgesamt fühlt man sich finanziell nicht ausreichend wertgeschätzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umwelt- und Sozialbewusstsein ist ausbaufähig. Insbesondere die Situation mit der Belüftung in der Halle wirkt nicht zeitgemäß und wirft Fragen im Hinblick auf Gesundheit und Arbeitsschutz auf. Insgesamt entsteht der Eindruck, dass diesem Thema zu wenig Aufmerksamkeit geschenkt wird.
Kollegenzusammenhalt
Jeder macht was er möchte und jeder ist der Chef dort
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist aus meiner Sicht nicht angemessen. Es fehlt an Wertschätzung und respektvollem Umgang. Führungskräfte grüßen teilweise nicht, und der Umgangston ist oft unangemessen. Insbesondere fällt auf, dass der Hallenleiter sehr launisch ist und Mitarbeitende auch lautstark kritisiert, was das Arbeitsklima zusätzlich belastet.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind teilweise belastend, insbesondere durch unzureichende Belüftung in der Halle. Hier besteht aus meiner Sicht dringender Verbesserungsbedarf im Bereich Arbeitsschutz.
Kommunikation
Die Kommunikation ist in Ordnung, könnte aber deutlich verbessert werden. Positiv hervorzuheben ist, dass der Umgang unter äleren Kollegen respektvoll ist und Gleichberechtigung grundsätzlich gegeben ist.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind überwiegend monoton und wenig abwechslungsreich. Gleichberechtigung ist aus meiner Sicht nicht ausreichend gegeben. Positiv ist lediglich der respektvolle Umgang mit älteren Kollegen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Vanessa DierigPersonalleitung
Herzlichen Dank für Ihr offenes Feedback. Es ist bedauerlich zu hören, dass Sie sich bei uns nicht wohlgefühlt hatten und Ihr Bereich nicht Ihren Erwartungen entsprach.
Die Kritikpunkte zum Führungsverhalten und zur Arbeitsatmosphäre nehmen wir ernst. Respekt und Wertschätzung sollten bei uns selbstverständlich sein. Auch die Herausforderungen bei Work-Life-Balance und den Arbeitsbedingungen, die Sie ansprechen, beschäftigen uns. Wir möchten jedoch klarstellen, dass – wie Ihnen als ehemaligem Mitarbeiter bekannt sein dürfte – derzeit verschiedene Erneuerungen und Umbaumaßnahmen geplant und umgesetzt werden, um die Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu verbessern. Der Arbeitsschutz hat für uns einen hohen Stellenwert und wird in unserem Unternehmen selbstverständlich eingehalten. Bei Fragen oder Unsicherheiten steht zudem jederzeit unsere Fachkraft für Arbeitssicherheit beratend zur Verfügung. Darüber hinaus legen wir großen Wert auf die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Schulungen und Weiterbildungen unterstützen und fördern wir gerne, sofern sie zur jeweiligen Tätigkeit passen und sinnvoll beziehungsweise erforderlich sind.
Schön zu hören ist, dass Sie den Umgang mit älteren Kolleg*innen positiv bewerten - das zeigt uns, dass wir in diesem Punkt richtig handeln.
Ihre Anregungen zu Wertschätzung, Kommunikation und Arbeitsschutz sind für uns wertvoll. Wir sind bereit für den Austausch und möchten verstehen, wie wir Verbesserungen erreichen können. Wenn Sie Interesse an einem weiteren Gespräch haben, freuen wir uns über eine direkte Kontaktaufnahme.
Nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion in Wildeshausen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider wurden dort Anlagen eingebaut ohne sich Gedanken zu machen oder es war einfach jemand ohne jegliche Erfahrung .Sie wurden vor dem ersten Start weder geschützt noch mit dem richtigen Equipment ausgestattet.So sah eine neue Anlage nach 6 Monaten so aus als wäre sie 30 Jahre in Benutzung.Was leider die Arbeitsbedingung zu Nichte macht.Teilweise Unmenschlich aufgrund der fehlenden oder falschen Gerätschaften.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht auch mal auf den kleinen Arbeiter hören und nicht nur an die Stückzahl denken.
Arbeitsatmosphäre
War mit kleinen Ausnahmen ganz ok
Work-Life-Balance
Etwas altmodisch in der Produktion
Kollegenzusammenhalt
Ist völlig in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Ich habe als sehr Menschlich empfunden
Arbeitsbedingungen
Leider gehen hier keine Minussterne
Kommunikation
Der Flurfunk war stets schneller
Gehalt/Benefits
Es bewegt sich im Mittelfeld
Interessante Aufgaben
Jeder Tag sah gleich aus
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Vanessa DierigPersonalleitung
Hallo! Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns dein Feedback zu geben. Es tut uns leid zu hören, dass deine Erfahrung nicht deinen Erwartungen entsprochen hat. Wir möchten das gerne besser verstehen und gemeinsam eine Lösung finden. Wenn du möchtest, lade ich dich herzlich zu einem persönlichen Gespräch ein, um deine Anliegen direkt zu besprechen.
Melde dich gern bei uns, damit wir einen Termin vereinbaren können. Wir schätzen dein Feedback sehr und möchten uns verbessern!
Vielen Dank nochmals für deine Offenheit!
Moderner Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wildeshausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Frauen auch in Führungspositionen. Unter dem Kollegium ein guter Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Irgendwas gibt es immer, aber im großen und ganzen ist es schon ein guter Arbeitgeber
Work-Life-Balance
Wegen der Gleitzeit innerhalb der Verwaltung kann man sich seinen Tag gut planen. Es ist aber ausbaufähig.
Interessante Aufgaben
Wer Interesse zeigt und sich aktiv mit einbringt kann auch weitere Aufgaben übernehmen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Bisher ein angenehmer Start in den Betrieb. Alle sind sehr nett und man hat das Gefühl, dass alle miteinander arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wildeshausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität und gute Kollegen. Es wird viel auf die Bedürfnisse eingegangen und man darf viel mitgestalten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher nichts
Verbesserungsvorschläge
Eine Kantine wäre ganz gut
Arbeitsatmosphäre
Alle sehr nett und locker. Man kommt sehr gut mit den Kollegen aus
Image
Man hört wenig schlechtes über den Betrieb.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten sind ein großer Plus-Punkt
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel Wert auf Schulung und Weiterbildung gelegt und man bekommt viele Möglichkeiten dafür
Gehalt/Benefits
Bisher bin ich mit den Gehaltsvorstellungen zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt und auch beim Bau der neuen Gießerei wird auf Umweltbewusstsein geachtet
Kollegenzusammenhalt
Alle sind sehr nett. Viele Events
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut. Nichts zu beanstanden
Vorgesetztenverhalten
Es wird viel auf einen eingegangen
Arbeitsbedingungen
Man kann viel selber mitgestalten.
Kommunikation
Kann ich bisher nicht viel zu sagen. Das was man aber so mitbekommt sieht gar nicht so schlecht aus
Gleichberechtigung
Bisher nichts schlechtes in dem Bereich bemerkt
Interessante Aufgaben
Viel Abwechslung auf vielen Gebieten
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Mehrfachbewertung
Es macht Spass hier zu arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wildeshausen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein Unternehmen mit Weitblick. Die Investition in eine neue grüne Gießerei ist ein tolles Zukunftsprojekt. Die Firma steht zum Standort Deutschland und schafft auch noch neue Jobs.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Vanessa DierigPersonalleitung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir bedanken uns für diese gute Bewertung unseres Unternehmens. Es freut uns sehr, dass es Ihnen bei uns so gut gefällt und Sie Spaß an Ihrer Arbeit haben.
Sollten Sie Verbesserungsvorschläge haben, wie wir in bestimmten Bereichen noch besser werden können, wenden Sie sich gerne vertraulich an mich.
Auf weiterhin gute, erfolgreiche und spannende Zusammenarbeit und viel Freude bei Ihrem alltäglichen Arbeitsalltag.
Sehr schlechte Bezahlung, aber tolle Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wildeshausen gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Bezahlung deutlich unter dem Durchschnitt. Fragen nach Gehaltserhöhungen werden in den häufigsten Fälle abgeblockt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Vanessa DierigPersonalleitung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir nehmen Kritik sehr ernst.
Damit ich die einzelnen Hintergründe, die Sie zu der Bewertung der jeweiligen Aspekte bewegt haben, besser nachvollziehen kann, würde ich gerne mit Ihnen in einen persönlichen Austausch gehen.
Melden Sie sich hierzu gerne per Mail an: dierig@hydrotec.com
Freundliche Grüße
Mehr schein als sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wildeshausen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation, mehr Vertrauen in die Angestellten.
Bessere Löhne. Entscheidungen besser überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen Top, Vorgesetze nicht immer ehrlich...
Image
Wird im Umkreis des Standortes schlechter nicht besser.
Work-Life-Balance
40 Stunden Woche = altmodisch
Gehalt/Benefits
Für ein Industrieunternehmen schlechte Verdienstmöglichkeiten
Kommunikation
Kommunikation im Betrieb kaum vorhanden und ausbaufähig!
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Vanessa DierigPersonalleitung
Hallo lieber Kollege/Kollegin,
es tut uns leid zu hören, dass deine Erfahrungen bei uns nicht deinen Erwartungen entspricht. Dein Feedback ist wichtig für uns um unsere Strukturen, Prozesse und Vorgehensweisen zu überprüfen und zu verbessern.
Um deine Erfahrungen besser verstehen zu können würden wir gerne mehr über deine Beweggründe deiner Bewertung erfahren.
Wir würden uns über einen vertraulichen Austausch freuen, um im Nachgang Lösungen zu erarbeiten.
Wir danken Dir für dein Feedback und stehen gerne für weitere Gespräche zur Verfügung.
Mit freundlichen Grüßen
Vanessa Dierig
Ich bin im Versand tätig als Kommissionierer und belader
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wildeshausen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe so nichts zu beanstanden
Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub... immer Wochenende frei.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden geschult und bekommen auch die Möglichkeit auch Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Man kann sich nicht beschweren
Kollegenzusammenhalt
Also wir im Versand halten immer zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Man hat normalerweise Respekt vor älteren Kollegen zu haben meiner Meinung nach
Vorgesetztenverhalten
Immer nett und freundlich
Kommunikation
Kommunikation ist gegeben es gibt regelmäßig Versammlung was kann man besser machen was läuft gut jeder wird angehört
Interessante Aufgaben
Die Hauptaufgabe ist klar kommissionieren und beladen hin und wieder gibt es Spezialaufgaben sehr Abwechslung das reiche Arbeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Es ist in Ordnung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Wildeshausen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Gleitzeit
Kollegenzusammenhalt
Es gab häufig Unstimmigkeiten, die nicht direkt angesprochen wurden sondern hinter dem Rücken von Kollegen ausgetragen.
Gleichberechtigung
Keine Frauen in Führungspositionen
Interessante Aufgaben
einfache Sacharbeitertätigkeiten
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
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Arbeitgeber-Kommentar
Vanessa DierigPersonalleitung
Hallo,
vielen Dank für Ihr Feedback hier bei kununu.
Es freut uns, wenn ehemalige Mitarbeitende mit Anregungen, Hinweisen und auch Verbesserungsvorschläge an uns herantreten. Wir stehen für eine offene Feedbackkultur und nehmen Ihre Anmerkungen ernst, denn nur so können wir weiter an uns arbeiten.
Für ein detailliertes Feedback stehen wir Ihnen gerne unter karriere@hydrotec.com zur Verfügung und geben Ihre Hinweise und Kritikpunkte auch gerne an die entsprechende Stelle intern weiter.
Mit freundlichen Grüßen
Aileen Wünning
Interessanter Arbeitgeber mit vielen Chancen und Möglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wildeshausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Ausstattung der Büros
- Bürogebäude optisch
- dass flexibel auf mich eingegangen wird
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Einstellung zur Kurzarbeit und zum Home Office
Verbesserungsvorschläge
- noch mehr mit der Zeit gehen und sich auf neue Vorgehensweisen einlassen
- Home Office generell ermöglichen (jeder MA sollte mit einem Notebook ausgestattet werden)
- Kantine oder günstiges Mittagsangebot auch außerhalb der Corona-Zeit
- HanseFit o.Ä. statt Beitragszuzahlungen
- freies W-Lan für alle Mitarbeiter
Image
Aktuell nicht besonders gut:
- Preisabsprachen
- Festsetzung von Kurzarbeit, die nicht nachvollzogen werden kann
Work-Life-Balance
Gleitzeit, 40 Std/Woche, Freitags nur bis 13 Uhr
Karriere/Weiterbildung
Gute Förderung in die Weiterbildung der Mitarbeiter (wenn man sich selbst dafür einsetzt).
Gehalt/Benefits
Ich bin zufrieden.
Kollegenzusammenhalt
Im Großen und Ganzen halten die Kollegen zusammen. Ausnahmen gibt es immer.
Umgang mit älteren Kollegen
Guter Umgang mit älteren Kollegen.
Jedoch sind die älteren Kollegen sehr eingefahren in ihren Strukturen und Gewohnheiten und wenig felxibel.
Vorgesetztenverhalten
Man wird gefördert aber auch gefordert (zumindest in meiner Abteilung).
Arbeitsbedingungen
Unzureichende Home-Office Möglichkeiten (es bekommt nicht jeder ein benötigtes Notebook) bzw. wird Home Office nicht gern gesehen und nu im Notfall genehmigt.
Ansonsten gute Arbeitbedingungen, Förderung und Zusatzleistungen.
Kommunikation
Die Kommunikation unter den einzelnen Abteilungen ist stark verbesserungswürdig.
Gleichberechtigung
Zu wenig Frauen in Führungspositionen (als Abteilungsleiterinnen).
Interessante Aufgaben
Hier muss man etwas für kämfpen, aber es ist durchaus machbar.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 35 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird HYDROTEC Technologies durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 71% der Bewertenden würden HYDROTEC Technologies als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 35 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 35 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich HYDROTEC Technologies als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.