habe beim Verkauf eines Hylas im Wert ca: 2000€ nicht die im open House genannte hohe Provision für Neueinsteiger bekomm
Gut am Arbeitgeber finde ich
gutes Produkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe beim Verkauf eines Hylas im Wert von knapp 2000€ nicht die im open House genannte hohe Provision für Neueinsteiger bekommen, sondern nur 50€.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe beim Verkauf eines Hylas im Wert von knapp 2000€ nicht die im open House genannte hohe Provision für Neueinsteiger bekommen, sondern nur 50€.
Arbeitsatmosphäre
motivierende Einarbeitung
Image
Staubsaugervertreter haben kein gutes Image
Work-Life-Balance
jeder entscheidet bei Selbständigkeit für sich selbst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
zumindest in der Außendarstellung
Kollegenzusammenhalt
Egoismus pur nach der Einarbeitung
Umgang mit älteren Kollegen
alle sind gleich
Vorgesetztenverhalten
Da der Vorgesetzte auch Selbständig ist, habe ich leider nur Gewinnmaximierung zu Lasten von Neueinsteigern in meiner Person kennengelernt
Arbeitsbedingungen
jeder Selbständige schaft sich sein eigenes Umfeld
Kommunikation
zwischen Aussagen und Tatsachen sind große Differenzen
Gehalt/Benefits
Leider werden hier nicht die dunklen Seiten des Hyla Vertriebs genannt, wie ich sie erfahren habe. Ich war bis 31.12.2018 Vertriebsmitarbeiter bei Hyla und habe beim Verkauf eines Hylas im Wert von knapp 2000€ nicht die im open House genannte hohe Provision für Neueinsteiger bekommen, sondern nur 50€. Kann man solche Einkommen erhalten und tolle Autos fahren wie im Video nur zu Lasten von Neueinsteigern???
Gleichberechtigung
F oder M sind gleich
Interessante Aufgaben
sehr gutes Produkt