73 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
55 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Die gute Bezahlung, die abwechslungsreichen Tätigkeiten und der respektvolle Umgang mit Azubis.
Die Systeme sind etwas veraltet, aber das ist in jeder Bank der Fall.
Die Vorgänge in der Bank modernisieren, jedoch ist jede Bank hier hinterher.
Meistens sehr nett und wohlfühlend.
Definitiv viele Aufstiegschancen.
Sehr humane Arbeitsszeiten, Dazu Gleitzeit und Gleitzeittage auch möglich.
Für eine Ausbildung ein Top Gehalt. Dazu noch jährlicher Bonus als 1 ganzes Gehalt, und Ulraubs, sowie Weihnachtsgeld. Insgesamt 14 Gehälter jährlich
Die Führungskräfte und Kollegen sind meistens alle sehr nett
Es ist nunmal hauptsächlich ein Bürojob, es muss einem gefallen
Hauptsächlich vor dem PC, aber auch Begleitung zu Kundenterminen mit den Kollegen
Extrem Abwechslungsreich, man lernt sehr viele Abteilungen kennen.
Die Kollegen gehen meistens sehr respektvoll mit den Azubis um. Es gibt jedoch überall Ausnahmen, also auch mal ein Kollege der nicht nett ist.
Die Weiterentwicklungsmöglichkeiten, individuelle Selbstverwirklichung
Den Aufbau und Ablauf der Ausbildungsgestaltung, sowie die Vielfalt des Unternehmens.
/
Um auch zu den Big Playern zu gehören, sollten diese auch Benefits wie diese bieten.
Alle Ausbilder müssen eine Schulung absolvieren, um Auszubildene zu betreuen.
Man wird fachlich sehr gut ausgebildet und kann Einfluss auf seinen Ausbildungsverlauf nehmen.
Den Umgang mit psychischen Erkrankungen der Azubis/Dualis.
Mehr auf Azubis eingehen, klarer das Prinzip der Eskalationsgespräche bei den Zielerreichungsgesprächen erklären. Besseren Umgang mit psychischen Erkrankungen (z.B.Depressionen) vermitteln.
Ich war meist die Einzige Azubine in fen Filialen. Die meisten Kollegen sind sehr nett und respektvoll den Azubis gegenüber.
Gleitzeit kann mit Absprache genutzt werden.
1100 im ersten, 1.220 im zweiten und 1.300 im dritten Lehrjahr.
Die meisten Ausbilder sind sehr nett und für Fragen offen.
Stark von der aktuellen Abteilung und dem Team abhängig.
Man kann sein Tagesablauf, passend zur aktuellen Abteilung, selbst planen und nach Absprache bei Kollegen mitlaufen und Aufgaben übernehmen.
Man kann sich während des Arbeitstages genug Zeit zum lernen nehmen.
Je Abteilung gibt es tägliche Abläufe, allerdings findet überall eine gute Variation an Aufgaben, Abläufen und Terminen statt.
Es wird zumeist ein respektvoller Umgang gepflegt.
Beschäftigt sich viel mit den Azubis und Praktikanten, abwechslungsreicher Arbeitstag jeden Tag
keine
-
Die Vielfalt an Mitarbeitern, Gleitzeit, Vergünstigungen und sehr viele Veranstaltungen für Auszubildende.
Technik funktioniert nicht immer Einwandfrei.
Man wird super aufgenommen von den Kollegen und darf direkt Aufgaben selbst übernehmen. Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre.
Mit Engagement und Wille ist in dieser Bank alles möglich, auch in jungem Alter aufzusteigen.
Variabel mit Gleitzeit, auch für Azubis, was das Arbeitsleben sehr angenehm macht.
nach Tarifvertrag.... zusätzlich Job-Ticket und weitere Vergünstigungen wie bei Gympass etc.
Es wird sich super um einen gekümmert, man hat direkt einen Ansprechpartner. Super freundlich und kompetent.
Nette und humurvolle Kollegen, die immer zu einem Späßchen bereit sind.
Sehr vielfältig und spannend. Immer neue Anforderungen
Je nach Abteilung unterschiedlich. Teils monotone Aufgaben. Ansonsten sehr große Variation
Von Person zu Person unterschiedlich....
Die Hilfsbereitschaft bei Problemen. Man wird nicht alleine gelassen.
Die Offenheit der Chefetage selbst mit Ideen/Vorschlägen/Problemen zu Ihnen zu kommen und sich einer anzunehmen!
Informationsaustausch sollte besser gehandhabt bzw. von höherer Stelle klar kommuniziert werden.
Das Klima unter den Mitarbeitern kann man fast als Familiengefühl beschreiben
Die HypoVereinsbank hat nicht nur gute Aufstiegschancen sondern versucht diese auch aktiv durch gemeinsame Gespräche den Mitarbeitern anzubieten.
Die Arbeitszeiten variieren zwar, sind aber sehr akzeptabel anzusehen.
Sehr gute Ausbildungsvergütung im Vergleich zur anderen Betrieben der gleichen Branche!
Fair, transparent, auf den Auszubildenden ausgerichtet
Unter Spaß verstehe ich abwechslungsreiche Gespräche zu haben. Dafür ist gesorgt!
Der Aufgabenbereich wird in der Ausbildung sehr abwechslungsreich gestaltet.
Der Wechsel in verschiedene Tätigkeitsbereiche innerhalb eines Standortes ist auch gegeben. Die Variation kann jedoch noch mehr dem Auszubildenden angepasst werden
Respekt zueinander wird in der HypoVereinsbank sehr groß geschrieben!
Deutschlandticket gratis
weitere Events wie First Steps
teamabhängig, habe auch Filialen erlebt, in denen die Stimmung eher schlecht ist
durch die Speziphase kann ich selbst mitentscheiden, wo meine Reise hingehen soll
flexibel - ich kann nach Rücksprache mit meinem Filialleiter auch mal früher gehen, wenn ich einen Arzttermin oder so habe
super lieb und bemüht
sehr abwechslungsreich und schnell mit viel Verantwortung
Flexibilität und bonuse
Die Technik funktioniert nicht ricjtig
Die Technik sollte besser funktionieren von Anfang an
Gleitzeit
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und die Kollegen sind nett - Viele Benefits für Mitarbeiter
-
-
So verdient kununu Geld.