Arbeitgeber mit altmodischer Unternehmenskultur und Strukturen, geführt wie ein zu groß gewordener Handwerkbetrieb
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ganz gute Bezahlung und flexible Arbeitszeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte sehen häufig nur ihren eigenen Vorteil und lassen einen bei Problemen alleine.
Verbesserungsvorschläge
Unternehmenskultur in Bezug auf den Führungsstil verbessern. Angst ist kein Motivator.
Arbeitsatmosphäre
Kein Lob von Vorgesetzten. Es wird ein Klima der Angst als Führungsstiel angewandt. Bei Problemen ist man auf sich allein gestellt.
Image
Es wird viel Unzufriedenheit, es traut sich aber niemand, diese anzusprechen.
Work-Life-Balance
Es besteht Gleitzeit und man kann auch kurzfristig mal frei bekommen.
Karriere/Weiterbildung
Wird teilweise auf Nachfrage angeboten.
Gehalt/Benefits
Bezahlung ist zufriedenstellend.
Gehaltserhöhungen sind selten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden Mitarbeitetfeste durchgeführt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind überwiegend nett und verhalten sich kollegial.
Umgang mit älteren Kollegen
In einigen Abteilungen werde ältere und auch langjährige Kollegen gerne gegen jüngere ausgetauscht.
Vorgesetztenverhalten
Siehe Arbeitsatmosphäre.
Vorgesetzte haben Angst, bei ihren Vorgesetzten in schlechtes Licht zu geraten und verhalten sich entsprechend.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro mit Trennwänden. Dadurch überwiegend unruhige und laute Arbeitsbedingungen. Konzentration daher oft schwierig.
Kommunikation
Findet kaum statt. Informationen erhält man eher zufällig.
Gleichberechtigung
Frauen werden als gleichwertig angesehen und akzeptiert.
Interessante Aufgaben
Selbständiges Arbeiten ist zumindest in meiner Abteilung möglich. Dadurch abwechslungsreich.