Die guten Zeiten sind vorbei...
Arbeitsatmosphäre
Mit dem Wachstum kommen erhöhte Anforderungen an Koordination und Organisation. Wenn diese Herausforderungen erst in der Spätphase des Wachstums angegangen werden, entsteht Chaos. Wenn dann noch Managemententscheidungen getroffen werden, die Auswirkungen auf jeden Einzelnen haben, jedoch nicht erklärt werden, leidet die Atmosphäre.
Wie die Bewertung des besten Arbeitgebers Hamburgs zustande kam ist mir angesichts der genannten Dinge unklar.
Kommunikation
Kommunikation ist der Schlüssel zum Erfolg, gerade wenn ein Unternehmen im Wachstum ist. Leider findet ebendiese Kommunikation nicht ausreichend statt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt innerhalb der gegebenen Rahmenbedingungen ist gut. Ausnahmen bilden die gelegentlichen Lästereien und Spielchen, die einige Personen betreiben.
Vorgesetztenverhalten
Schwankend, Top-Level Management zuweilen unberechenbar. Im Speziellen enttäuschend ist der Personalbereich, dieser gibt kaum Unterstützung in der Wachstumsphase und tritt (zumindest bei den Schlüsselpersonen) empathielos auf.