Super Arbeitgeber mit interessanten Aufgaben!
Arbeitsatmosphäre
Nach über 4 Jahren kann ich sagen, dass die Führungskraft die Arbeit zu würdigen weiß und sich immer für die Mitarbeiter einsetzt. Ich kann einige Kommentare von (Ex-)Mitarbeitern hier nicht verstehen. Leider habe ich selber öfter mitbekommen, dass Leute gekündigt haben OHNE mit ihrer Führungskraft geredet zu haben. Dieses ist sehr schade, da diese einen immer unterstützen. Ich hatte nie das Gefühl, dass sich meine Führungskraft nicht um meine Anliegen gekümmert hat. Man muss aber den ersten Schritt machen. Wenn die Führungskraft nicht weiß, dass man unzufrieden ist o.ä., kann diese einem nicht weiter helfen.
Kommunikation
Die Kommunikation allgemein ist sehr gut. Ich fühle mich immer zu allen Themen informiert und abgeholt. Es gibt diverse Slack-Channel, in denen allerhand Informationen geteilt werden. Sollte etwas unklar sein, konnte ich bis jetzt immer nachfragen und mir wurde geholfen.
Einziger Punkt, der aus meiner Sicht verbesserungsfähig wär, die Practice Calls finden zu unterschiedlichen Zeiten/Tagen statt, was wohl auch der Größe u.ä. geschuldet ist. Manche Informationen sind so bereits im "Umlauf", bevor alle Kollegen von Ihren Führungskräften informiert wurden.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt in den Teams, in denen ich bis jetzt tätig war, war immer sehr gut! Es hat sich auch die ein oder andere Freundschaft entwickelt, die über die Arbeit hinaus gepflegt wird.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich gibt es Gleitzeit. Je nach Kunde kann es sein, dass man jedoch ab einer gewissen Zeit im Büro/Online sein muss. Es gibt viele Events und Communities (Bookclub, Fotoclub...), an denen man teilnehmen kann, wenn man will, um mit den Kollegen auch außerhalb der Arbeit seine Interessen zu teilen und Dinge zu unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Die gesteckten Ziele sind immer realistisch und nachvollziehbar, da diese mit der Führungskraft zusammen erarbeitet werden. Ich hatte bis jetzt noch nie Ziele, die "unmöglich" erreichbar waren. Bei Konflikten helfen die Vorgesetzen immer zeitnah und versuchen die Probleme zu lösen.
Interessante Aufgaben
Als Dienstleister für verschiedene Kunden ist man "gezwungen", sich weiter zu bilden und seine Skills zu erweitern und zu vertiefen. Dieses finde ich persönlich sehr spannend. Man kann sich auf verschiedene Themen spezialisieren und in diesen Bereichen weiterentwickeln.
Gleichberechtigung
Alle Kollegen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnie oder Religion werden gleich behandelt!
Arbeitsbedingungen
Generell wird einem alles geboten, jedoch gibt es leider nicht für jeden Mitarbeiter höhenverstellbare Tische, um auch einmal im Stehen zu arbeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Bis jetzt kam das Gehalt immer pünktlich und für "Magdeburger Verhältnisse" ist die Bezahlung auch sehr gut. Eine Zuzahlung zur Kita o.ä. gibt es leider nicht.
Image
Das Image ist meiner Meinung nach schlechter als die Realität. Viele Mitarbeiter sind recht jung und kommen frisch von der Uni. Diese haben natürlich keinen Vergleich und lassen sich schnell von "Erzählungen anderer" dazu hinreißen, alles schlecht zu machen. Da aber einige Kollegen auch zurück kamen, kann es ja nicht so schlecht sein ;-). Ich für meinen Teil bin auf jeden Fall stolz ein Teil des CICs zu sein!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden vielfach angeboten, 40 Stunden "learning" im Jahr sind Pflicht. Karrieretechnisch stehen einem viele Möglichkeiten und Wege offen, wenn man will und sich bemüht.