6 von 18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nach anfänglicher Eingewöhnung am neuen Standort macht es von Tag zu Tag mehr Spaß.
Hier ist alles neu. Zudem wird immer wieder in neuen Maschinen investiert.
Die Aufgeben sind sehr Interessant, wenn Mann will kann Mann dort sehr Interessante Arbeitsfelder entdecken. Auch Außerhalb der Produktion.
Respektvoller Umgang mit den Angestellten und diese nicht immer nur als Mittel zum Zweck sehen.
Geschäftsleitung bringt viel Unruhe
Geschlossen der Meinung das die Geschäftsleitung sich keine Fehler eingestehen
Ist Respektvoll
Schönes neues Betriebsgelände
Geschäftsleitung interessiert sich wenig für die Probleme in der Fertigung.
Einige dürfen viele Fehler machen andere keine.
Ja werden nur schlecht von der Geschäftsleitung geplant und neue Produkte werden nicht getestet sondern dem Kunden als fertiges Produkt hingestellt.
Wertschätzung gehört zur Tagesordnung
30 Tage Urlaub und Freitags 13.00 Uhr Wochenende.
Sehr gutes miteinander
Alles alte Hallen. Die neue Produktionshalle wird gerade gebaut
Immer neue Aufgaben durch Sonderbau und neue Artikel
Wird viel verändert und passt sich immer den aktuellen Gegebenheit im Markt an.
Vertretungsregelungen besser organisieren. Wenn dann der ein oder andere Kollege aus welchem Grund auch immer nicht da ist. Dann stockt es schon mal
Der Zusammenhalt ist gut, die ehemalige Leitung der Produktion war eher noch vom alten Schlag. Die neuen Strukturen gefallen mir viel besser.
Ich komme nicht aus der Landwirtschaft, aber alle sagen IBO ist der Mercedes
40 Stunden Woche. Freitag 13:00 Uhr Wochenende.
Wird jetzt aktiv angeboten
Bin zufrieden
In meinen Augen schon zu viel. Es wurde zu lange versucht und daran festgehalten, Leuten etwas beizubringen und neuen Aufgaben zu geben, obwohl die es von der Ausbildung her und vom Charakter her überhaupt nicht können. Das hat keinem geholfen.
Passt super
Es sind einige Leute in letzter Zeit in Rente gegangen. Da waren ein paar Spezialisten dabei. Aktuell passende Mischung aus jung und alt würde ich sagen
Die neue Leitung in der Produktion macht einen super Job.
An Werkzeug zum arbeiten mangelt es in keiner Weise. Wenn ich neue Sachen brauche bekomme ich die ohne Probleme
Ist auch gut. Habe ich auch schon ganz anders erlebt
Sehr viele Interessante Aufgaben. Neuer Fiber Laser, Gesenkbiegepressen, Zerspanung, Maschinenendmontage. Ist halt kleinere / mittelgroße Firma die eigenständig Produziert. Da sieht man relativ viele unterschiedliche Bereiche
Oben genanten Dinge.
Es gibt zu viele
Es ist super anstrengend und nerven raubend. In der Produktion kann man nicht in Ruhe an einer Sache arbeiten, ohne dass man unterbrochen wird und „schnell“ etwas anderes machen muss. Ein Großteil der Mitarbeiter quatschen sehr viel und drucken sich viel von der Arbeit, was dann am Ende nur Stress bedeutet.
40h Woche von 06:45 bis 16 Uhr und freitags bis 13:00 Uhr.
In der Produktion herrscht ein guter Zusammenhalt.
Unser Oberster ist nicht der Freundlichste nur, wenn er etwas von einem möchte. Auf ein „Guten Morgen“ wartet man vergeblich. Der neue Werkstattleiter macht seinen Job ausgesprochen gut und bringt Ruhe in die Firma. Ohne ihn sähe es düster aus. Dann währen noch mehr von uns schon gegangen.
Alte etwas heruntergekommene Halle. Im Pausenraum hat es mal her-reingeregnet und es fehlen Teile der Decke.
Hat sich gebessert von keiner Kommunikation über Projekte zu gelegentlichen Ankündigungen von großen Projekten.
Ich weiß nicht, wer diese Gehaltsangaben hier auf der Seite gemacht hat, aber bei mir und dem, was ich so gehört, habe passt das gar nicht.
Sehr oft dasselbe. Einfache Metallbautätigkeiten. Produktion halt.
Sehr gutes Arbeitsklima.
Wird durch Betriebsausflüge gefestigt.
Die gute Resonanz der Kunden über die Produkte und den Service.
30 Tage Urlaub, Freitags 13.00 Uhr Feierabend und spontan mal einen Tag Urlaub machen.
Es werden Schulungen in allen Bereichen angeboten
Übertarifliche und pünktliche Zahlung
Durch neue Maschinen wird Energie eingespart
Alle sind ehrlich zueinander
Die Erfahrung wird sehr wertgeschätzt
Respektvoller Umgang des Vorgesetzten. Mann wird in Entscheidungen zu Arbeitsabläufen mit einbezogen.
Es wird Wert auf neue moderne Maschinen und Software gelegt
Gute Einbindung in Projekte
Auf jeden Fall
Sehr vielfältig