Guter Arbeitgeber mit Potential nach oben!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Konzernzugehörigkeit, abwechslungsreiche Aufgaben, nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kaum Weiterbildungsmöglichkeiten, wenig Kontakt zwischen den Mitarbeitern verschiedener Bereiche
Arbeitsatmosphäre
In einzelnen Teams ist die Athosphäre super, in anderen weniger gut. Die Firma trägt nicht sehr viel zur Atmosphäre bei...das machen die Kollegen viel untereinander. Sicher wirkt sich auch die Raumsituation ungünstig auf die generelle Atmosphäre aus. Die Büros sind weit auseinander, sodass es wenig Kontaktpunkte gibt.
Kommunikation
Die Kommunikation ist ausbaufähig. Es gibt Runden und Meetings auf allen Ebenen und in allen Bereich. Innerhalb der Abteilung klappt es sehr gut, abteilungsübergreifend fehlt es noch an einer guten Kommunikation.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt mit Kollegen, mit denen man gemeinsam an einem Projekt gekämpft hat, ist im Regelfall sehr groß. Generelle Grüppchenbildung im Unternehmen. Guter Zusammenhalt in einigen Bereichen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit ermöglicht es zeitlich relativ flexibel zu sein. Auf Familie und Urlaubswünsche wird in der Regel Rücksicht genommen. Dennoch ist das Pensum sehr hoch, sodass nicht selten Überstunden anfallen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr abhängig vom jeweiligen Vorgesetzten. Kein einheitliches Führungsbild. Wenig Führungskräftetrainings.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiches Arbeitsfeld.
Je nach Gebiet sind die Aufgaben insgesamt natürlich mehr oder weniger abwechslungsreich und interessant. Es gibt durchaus die Möglichkeit, seinen Aufgabenbereich auszudehnen oder zu wechseln.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele ältere Mitarbeiter. Noch etwas mehr Wertschätzung der wäre angebracht.
Arbeitsbedingungen
Jeder Mitarbeiter kann sich in seinem Büro wohlfühlen. Es ist alles da.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt wird pünktlich gezahlt. 30 Tage Urlaub: Super! Auch sonst einige attraktive Leistungen.
Karriere/Weiterbildung
Förderung ist sehr Chefabhängig. Keine zentrale Personalentwicklung. Kaum Weiterbildungsangebot.