Modernes Unternehmen mit starkem Teamgeist und spannenden Projekten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich schätze sehr, dass einem bei Herausforderungen im Projekt stehts Unterstützung aus Produktmanagement, Entwickelung und im Team zur Verfügung steht.
Verbesserungsvorschläge
Nichts !
Arbeitsatmosphäre
Die Zusammenarbeit im Team ist hervorragend. Es herrscht ein offener und respektvoller Umgang miteinander, ich erlebe täglich ein hohes Maß an Kollegialität. Auch in stressigen Projektphasen unterstützen sich alle gegenseitig.
Image
ID-ware genießt einen guten Ruf, sowohl bei Kunden als auch in der Branche. Das Unternehmen steht für Qualität, Zuverlässigkeit und technologische Innovation.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice machen den Alltag sehr angenehm. Die Work-Life-Balance wird ernst genommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung spielen im Unternehmen eine zunehmend wichtige Rolle. Es gibt klare Bestrebungen, in diesen Bereichen besser zu werden – hierzu wurde im letzten Jahr ein ESG Komitee geründet
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt untereinander ist aus meiner Sicht einer der größten Pluspunkte des Unternehmens. Man hilft sich gegenseitig ohne zu zögern, teilt Wissen offen und arbeitet gemeinsam an Lösungen, anstatt Schuldige zu suchen. Der Teamspirit ist spürbar. Auch neue Mitarbeiter werden schnell integriert und herzlich aufgenommen.
Vorgesetztenverhalten
Mein direkter Vorgesetzte begegnet mir stets auf Augenhöhe. Entscheidungen werden nachvollziehbar kommuniziert, und Feedback – sowohl positiv als auch konstruktiv – wird regelmäßig gegeben. Besonders schätze ich, dass Vertrauen in die Eigenverantwortung besteht und Mikromanagement vermieden wird. Bei Herausforderungen oder Engpässen steht die Führung unterstützend zur Seite, ohne Druck aufzubauen.
Arbeitsbedingungen
Moderne Tools, ergonomische Arbeitsplätze und eine gut ausgestattete Infrastruktur machen das tägliche Arbeiten angenehm.
Kommunikation
Die Kommunikation ist transparent und direkt. Wichtige Informationen werden regelmäßig geteilt – sowohl auf Team- als auch auf Unternehmensebene. Die Geschäftsführung ist nahbar und offen für Feedback.
Gehalt/Benefits
Sehr gut
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird im Unternehmen aktiv gelebt. Unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder persönlichem Hintergrund werden alle Mitarbeitenden fair behandelt und haben dieselben Chancen auf Weiterentwicklung. Diversität wird nicht nur akzeptiert, sondern auch gefördert – das spiegelt sich sowohl im Team als auch auf Führungsebene wider.
Interessante Aufgaben
Als Projektmanager bin ich in abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Projekte eingebunden. Es gibt viel Raum für Eigenverantwortung und Gestaltung. Besonders positiv finde ich die enge Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams und Kunden.