Die positiven Bewertungen hier, sind Fakes durch die Firma aufgefordert!!! Diese sollten seinerzeit "gut" bis "gut+"!!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kam in regelmäßigen Abständen und es gab hin und wieder mal kleinere Besonderheiten, z.B. Eiswagen oder Snacks
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- die unqualifizierten Wichtigtuer
- die mangelhaften Produkte
- der Kundenfeindliche Umgang (Schuld hat immer der Kunde wenn ein Produkt n.i.O. ist)
- die falsche Kommunikation
- recht starre "Arbeitszeitenfenster"
Verbesserungsvorschläge
Sollte mal die Qualität seiner Produkte hinterfragen und auch die Qualität der Vorgesetzten und deren Aussagen!
Arbeitszeiten auflockern.
Arbeitsatmosphäre
Mit den Kollegen funktioniert es zumeist recht gut, aber man sollte auch hier niemandem trauen - diese leben alle das Verhalten der Vorgesetzten mit!
Image
Viele Kunden erkennen die Wahrheit und wenden sich nach einiger Zeit vom Unternehmen wieder ab. Ein paar wenige Produkte sind tatsächlich OK und die Kunden sind regelmäßige Kunden. Funktinoiert aber auch nur, so lange die Produkte nicht revidiert werden, danach fangen auch da die Probleme oftmals an.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten OK
Karriere/Weiterbildung
Karriere? Weiterbildung? Bevor es soweit kommt, trennt man sich lieber von den Mitarbeitern wieder. Wenn besondere Fähigkeiten erforderlich sind, sollte ein neuer Mitarbeiter diese doch bitte gleich mitbringen.
Gehalt/Benefits
Etwas Unterdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel unnötiger Müll produziert
Kollegenzusammenhalt
S.o.: Teils gut; teils geschickte Falschspieler
Vorgesetztenverhalten
Null Kompetenzen und Null Entscheidungskraft! Aussagen alle nur "Wischi-waschi" und nie verwertbar. Kommt es hart auf hart, gibt es nichts schriftliches!
Arbeitsbedingungen
OK
Kommunikation
Tolle Ansagen und dann dolle Entlassungen aus fadenscheinigen Gründen!
Interessante Aufgaben
Unternehmen ist nicht wirklich inovativ, Fehler in den Produkten werden auf biegen & brechen dem Kunden angelastet oder bestenfalls noch intern die Mitarbeiter Schuldig gesprochen, aber nie den Produkten selbst.