Verschenktes Potential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Keine strenge Kontrolle der Arbeitsweise
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ziellosigkeit, schlechte Kommunikation, forcierte Gruppenbildung
Verbesserungsvorschläge
Klare Strukturen Einführen im Management und Personal, aktiv auf Mitarbeiter zugehen und nachfragen, Vertrauen in Mitarbeiter setzen und selbstbewusst Aufgaben verteilen, Klare Perspektiven in der Geschäftsführung vermitteln, ein Teamgefühl und eine "gemeinsame Sache" vermitteln
Arbeitsatmosphäre
Keine aktive Beeinflussung auf dein Arbeitsumfeld, jeder wird sich selbst überlassen, keine klaren Aufgabenstrukturen
Kommunikation
Alle Informationen müssen selbst eingeholt werden, keine aktive Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Viele Einzelkämpfer und Gruppenbildungen
Work-Life-Balance
Gleitzeit mit steifer Pausenregelung
Vorgesetztenverhalten
Keine klaren Aufgaben aber hoher Erwartungsdruck, wenig Rücksicht auf persönliche Umstände, Hierarchien
Interessante Aufgaben
Innovative Arbeitsfelder, leider im Vorwendezeitgeist gefangen
Umgang mit älteren Kollegen
Hauptsächlich ältere Kollegen
Arbeitsbedingungen
Mittelmäßige IT Ausstattung, kein stabiles WLAN, auch nur in kleinem Bereich des Betriebes, nur begrenzte Homeoffice Möglichkeiten, teilweise alte Sanitäranlagen
Gehalt/Sozialleistungen
Unterer Gehaltsbereich, keine Vermögenswirksamen Leistungen, Haustarif ist im Niedriglohnsektor und wird meist eh nicht angewandt
Image
Firma hat schlechten Ruf in der Belegschaft, insgesamt rückwärtsgewandtes Image und kaum Tendenzen zur Besserung
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen möglich, wenn man sich selbst dafür bemüht. Keine persönliche Weiterbildung da wenig Vertrauen in die Mitarbeiter gesteckt wird