17 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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IGV Institut für Getreideverarbeitung GmbH Bewertungen
IGV
Institut
für
Getreideverarbeitung
GmbH
Nuthetal
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17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Danke, IGV, ich habe gern für Euch gearbeitet!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme, durch Vertrauen in den Mitarbeiter geprägte Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Die GF unterstützt mobiles Arbeiten, das Unternehmen ist sehr familienfreundlich, mit einer 39h / Woche und flexiblen Arbeitszeiten kann man sich eine bessere Work-Life Balance nicht wünschen.
Karriere/Weiterbildung
Der GF ist immer offen für Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Es werden VWL angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen ist ecovadis zertifiziert. Es legt Wert auf soziales und umweltbewusstes Verhalten.
Kollegenzusammenhalt
Leider sehr Personenabhängig. Während der Zusammenhalt und positive Austausch bei einem Grossteil der Mitarbeiter gegeben ist, gibt es leider einige - wenige- Mitarbeiter, die nicht teamfähig sind.
Umgang mit älteren Kollegen
In den letzten Jahren sind viele langjährige Mitarbeiter in den Ruhestand gegangen und viele jüngere Kollegen nachgerückt. Somit herrscht ein angenehmer Mix aus Jung & Alt.
Vorgesetztenverhalten
TOP! Es wird immer wertschätzend kommuniziert, alle Ziele sind erreichbar
Arbeitsbedingungen
Abhängig von der Abteilung in der man arbeitet.
Kommunikation
Wertschätzende und offene Kommunikation seitens der GF, klare Kommunikation von Erwartungshaltungen, immer ein offenes Ohr dem Mitarbeiter gegenüber
Gleichberechtigung
Zu 100%
Interessante Aufgaben
Abhängig von den unterschiedlichen Einsatzbereichen
Image
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Qualtätsferne Einrichtung ohne Führung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Betrieb schließen, schade um die Fördermittel
Arbeitsatmosphäre
Schwierig, wenig Kontakte möglich
Image
In den letzten 10 Jahren fast völlig verlustig gegangen, hauptsächlich durch mangelnde Kompetenz, die einzige Ausnahme ist die Bäckerei Ausbildung .
Work-Life-Balance
Das Einzige was funktioniert.
Karriere/Weiterbildung
Existiert nicht
Gehalt/Benefits
Unterirdisch schlechte Bezahlung, Sozialleistungen was ist das?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
,Darauf wird geachtet durch den dafür Beauftragten
Kollegenzusammenhalt
Kaum
Umgang mit älteren Kollegen
Die Leitung kann nur bestehen wegen älterer Kollegen, hofft diese aber schnell loszuwerden.
Vorgesetztenverhalten
Im eigenen Bereich schwach da unzureichendes Wissen bei den Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Nicht vorhanden, grottig, viel veraltete Ausrüstung t
Kommunikation
Nur im mittelbaren Umfeld, zu Vorgesetzten nicht
Gleichberechtigung
Funktioniert ganz gut.
Interessante Aufgaben
Bei Eigeninitiative gibt es viel zu machen.
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Mitarbeit und eigene Meinung und Ideen erwünscht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Einstellung und hohes Entgegenkommen.
Arbeitsatmosphäre
Kollegial.
Work-Life-Balance
Hohe Flexibilität. Rücksichtnahme durch Vorgesetzte. Gleitzeit. Mehr geht nicht.
Kommunikation
Auf Augenhöhe. Sachlich und vertrauensvoll. Auch Infos an Mitarbeiter über aktuelle Entwicklungen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gutes Arbeitsklima
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ansprechbarkeit der Führungskräfte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ausstattung
Arbeitsatmosphäre
Sehr nette Kollegen und viel Unterstützung
Karriere/Weiterbildung
Ist ausbaufähig
Gehalt/Benefits
Ist im unteren Bereich
Umgang mit älteren Kollegen
Viele dort und werden gut behandelt auch beim Übertritt in den Ruhestand.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gute Bereichsleitung
Kommunikation
Zuviel Gerüchte
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Quo vadis IGV
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgabenvielfalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unklare Zukunftsperspektive
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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schlimmer geht nimmer
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
überpünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Großkotzig, von sich selbst eingenommen
Verbesserungsvorschläge
die Kommunikation könnte besser laufen
Arbeitsatmosphäre
ist wie das Wetter
Karriere/Weiterbildung
leider in der IGV nicht
Kollegenzusammenhalt
da muss man aber auch aufpassen, heute hui morgen pfui
Umgang mit älteren Kollegen
die werden nur ausgenutzt, jeder jammert nur
Vorgesetztenverhalten
BL gut, GL .....
Arbeitsbedingungen
alles veraltetet
Kommunikation
man sollte nur die Hälfte glauben, was einem gesagt wird
Gehalt/Benefits
da geht noch was :-)
Gleichberechtigung
ja, alle werden nach Stunden bezahlt
Interessante Aufgaben
keine besonderen
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Ich fühle mich wie auf der "Titanic". Jeder kämpft nur noch alleine! Schade!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit und dass man "unkontrolliert" arbeiten kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles andere......
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildung für Führungspersonal und das regelmäßig! "Soziale" Einstellung überdenken!
Arbeitsatmosphäre
Egoistisch!
Image
Ist das Image einmal ruiniert, lebt es sich gänzlich ungeniert.....
Work-Life-Balance
Gut!
Karriere/Weiterbildung
Hier leider nicht möglich.
Gehalt/Benefits
Bei dem Gehalt darf die Waschmaschine nicht kaputt gehen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Definition von Sozialbewusstsein sollte unbedingt mal in Erinnerung gerufen werden!
Kollegenzusammenhalt
Vorne hui, hinten fui!
Umgang mit älteren Kollegen
Solange man funktioniert, ist alles schick! Aber wehe nicht......
Vorgesetztenverhalten
Hier sind Schulungsmaßnahmen notwendig!
Arbeitsbedingungen
Hier besteht Handlungsbedarf!
Kommunikation
Keine!
Gleichberechtigung
Nein! Nur, wer immer "ja" sagt, wird
gut behandelt!
Interessante Aufgaben
Nicht mehr.....
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Verschenktes Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Keine strenge Kontrolle der Arbeitsweise
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ziellosigkeit, schlechte Kommunikation, forcierte Gruppenbildung
Verbesserungsvorschläge
Klare Strukturen Einführen im Management und Personal, aktiv auf Mitarbeiter zugehen und nachfragen, Vertrauen in Mitarbeiter setzen und selbstbewusst Aufgaben verteilen, Klare Perspektiven in der Geschäftsführung vermitteln, ein Teamgefühl und eine "gemeinsame Sache" vermitteln
Arbeitsatmosphäre
Keine aktive Beeinflussung auf dein Arbeitsumfeld, jeder wird sich selbst überlassen, keine klaren Aufgabenstrukturen
Image
Firma hat schlechten Ruf in der Belegschaft, insgesamt rückwärtsgewandtes Image und kaum Tendenzen zur Besserung
Work-Life-Balance
Gleitzeit mit steifer Pausenregelung
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen möglich, wenn man sich selbst dafür bemüht. Keine persönliche Weiterbildung da wenig Vertrauen in die Mitarbeiter gesteckt wird
Gehalt/Benefits
Unterer Gehaltsbereich, keine Vermögenswirksamen Leistungen, Haustarif ist im Niedriglohnsektor und wird meist eh nicht angewandt
Kollegenzusammenhalt
Viele Einzelkämpfer und Gruppenbildungen
Umgang mit älteren Kollegen
Hauptsächlich ältere Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Keine klaren Aufgaben aber hoher Erwartungsdruck, wenig Rücksicht auf persönliche Umstände, Hierarchien
Arbeitsbedingungen
Mittelmäßige IT Ausstattung, kein stabiles WLAN, auch nur in kleinem Bereich des Betriebes, nur begrenzte Homeoffice Möglichkeiten, teilweise alte Sanitäranlagen
Kommunikation
Alle Informationen müssen selbst eingeholt werden, keine aktive Kommunikation
Interessante Aufgaben
Innovative Arbeitsfelder, leider im Vorwendezeitgeist gefangen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Das Unternehmen geht leider nicht mit der Zeit mit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialer Zusammenhalt, Urlaubstage, Standort
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
veraltete Technik, kaum Transparenz in der Geschäftsführung
Image
Hat einen traditionellen Standort und somit einen guten hiesigen Ruf als Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
In einigen Bereichen wird Homeoffice nicht gern gesehen, wieder sehr unterschiedlich zwischen den Bereichen. Positiv ist Gleitzeit bzw. die Kernarbeitszeit.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt kaum bis gar keine Möglichkeiten der Weiterbildung. Sehr schade, da der eigene und der arbeitsinhaltliche Horizont so nicht von externen Informationen erweitert werden kann. Ist aber in den Bereichen jeweils wieder stark unterschiedlich!
Gehalt/Benefits
Auch hier wieder sehr unterschiedlich zwischen den Bereichen. Alte Gehälter werden bei Neuankömmlingen nicht angepasst trotz einer eventuell besseren Ausbildung.
Kollegenzusammenhalt
Man versteht sich gut unter den Kollegen, an manchen Tagen sogar das einzige worauf man sich freut. Das Klima innerhalb der Mitarbeiter schwankt jedoch sehr zwischen den jeweiligen Bereichen.
Arbeitsbedingungen
Leider ist die Technik in einigen Bereichen extrem veraltet und erschwert an so manchen Tagen die Arbeit.
Kommunikation
Kurze Kommunikationswege.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Am Ende des Jahres denkt man immer, es kann nur noch besser werden.......
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, Anzahl der Urlaubstage
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildung für Führungskräfte in Bezug auf Mitarbeiterführung
Image
war mal deutlich besser
Work-Life-Balance
Das Beste an diesem Unternehmen !!!
Gehalt/Benefits
Für die laufenden Kosten reicht es........
Kollegenzusammenhalt
Ohne den Zusammenhalt der Kollegen (die am wenigsten verdienen), würde das Unternehmen nicht mehr existieren.
Gleichberechtigung
Die Mitarbeiter, die am härtesten arbeiten, bekommen am wenigsten.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird IGV Institut für Getreideverarbeitung durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden IGV Institut für Getreideverarbeitung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich IGV Institut für Getreideverarbeitung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.