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IGV 
Institut 
für 
Getreideverarbeitung 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei IGV Institut für Getreideverarbeitung die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IGV Institut für Getreideverarbeitung
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
IGV Institut für Getreideverarbeitung
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Angenehme, durch Vertrauen in den Mitarbeiter geprägte Arbeitsatmosphäre

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5,0
KommunikationEx-Führungskraft

Wertschätzende und offene Kommunikation seitens der GF, klare Kommunikation von Erwartungshaltungen, immer ein offenes Ohr dem Mitarbeiter gegenüber

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Führungskraft

Leider sehr Personenabhängig. Während der Zusammenhalt und positive Austausch bei einem Grossteil der Mitarbeiter gegeben ist, gibt es leider einige - wenige- Mitarbeiter, die nicht teamfähig sind.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Führungskraft

Die GF unterstützt mobiles Arbeiten, das Unternehmen ist sehr familienfreundlich, mit einer 39h / Woche und flexiblen Arbeitszeiten kann man sich eine bessere Work-Life Balance nicht wünschen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Führungskraft

TOP! Es wird immer wertschätzend kommuniziert, alle Ziele sind erreichbar

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5,0
Interessante AufgabenEx-Führungskraft

Abhängig von den unterschiedlichen Einsatzbereichen

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