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Ulm
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei IHK Ulm die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 39 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IHK Ulm
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
IHK Ulm
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

18 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    67%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    61%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    56%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsarmosphäre ist absolut klasse. Teamarbeit steht an erster Stelle.
Lachen ist erlaubt:)

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

In den Prüfungsphasen schwierig, ansonsten gut umsetzbar durch gute Absprachen und Kommunikation im Team.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder hilft Jedem! Das wird bei uns gelebt. Der Zusammenhalt ist klasse. Wenn Kollegen zu Freunde werden, gibt es keinen besseren Zusammenhalt.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tadellos. Beste Chefs ever!
Haben immer ein offenes Ohr, auch wenn es mal stressiger ist.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kurze Kommunikationswege.
Bei Problemen wir immer sofort nach einer Lösung gesucht.
Unterstützung durch unsere Vorgesetzten ist immer gegeben.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kein Alltagsgeschäft. Es kommen immer wieder neue Fälle auf den Tisch. Problemfälle werden im Team bearbeitet, was Spass macht. Die Prüfungszeit ist zwar anstrengend, aber der beste Job den es gibt. Viele rechtliche Themen, die sehr interessant sind.

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