Worklife-Balance - 6 setzen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute soziale Absicherung. Sicherer Arbeitsplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kommunikation von Änderung. Mitarbeiter werden nicht gehört. Kundenberater werden verheizt obwohl sie schon am Limit sind.
Verbesserungsvorschläge
Hört den Mitarbeiter an. Sprecht mit ihm über örtliche Veränderungen. Nutzung der Gleitzeit sollte für ALLE nutzbar sein.
Arbeitsbedingungen
Als Kundenberater keine Gleitzeit mit zunehmenden Aufgaben, die eine Kinderbetreuung einschränken und zu familiären Engpässen führen. Eine Anhörung der MA bei Änderungen der Öffnuvgszeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo,
vielen Dank für Ihre ehrliche Rückmeldung und dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Es freut uns zu lesen, dass Sie die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und die Gleichberechtigung positiv bewerten.
Gleichzeit möchten wir auf die von Ihnen genannten Kritikpunkte eingehen. Uns ist es wichtig, dass unsere Servicestandards und die Erreichbarkeit für unsere Versicherten jederzeit gewährleistet sind. Das eine Vereinbarkeit von Beruf und Familie nicht gegeben ist, widerspricht die Auditierung und Zertifizierung als Arbeitgeber mit dem Siegel Beruf und Familie. Denn genau hier werden die Werte und Maßnahmen beleuchtet, die ein Arbeitgeber diesbezüglich vertritt und etabliert.
Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst und möchten sicherstellen, dass solche Themen offen angesprochen und geklärt werden können. Wir freuen uns, wenn Sie unter arbeitgeberin@ikk-classic.de mit uns Kontakt aufnehmen und uns so noch mehr von Ihren Erfahrungen berichten. So können wir uns verbessern.
Ihr Team der IKK classic