immerda 

oldenburg

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Von der Geschäftsführung bis zum Praktikanten zählen alle zu einem Team. Es wird immer eine gemeinsame Lösung für Probleme gefunden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich kann nichts schlechtes über meine Arbeitgeberin sagen

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keinen.... Ich wünsche mir, das meine Arbeitgeberin genau so bleibt wie sie ist.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist sehr gut. Wann immer man Hilfe benötigt oder Fragen hat wird im freundlichen untereinander geklärt.

Image

Ich kann immer mit gutem Gewissen hinter Immerda stehen

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Jedes Jahr wird ein umfangreiches Fort- und Fachweiterbildungsprogramm an geboten.

Gehalt/Benefits

Nach langjähriger Zugehörigkeit, bin ich mit meinem Gehalt sehr zufrieden

Kollegenzusammenhalt

Freundlich, hilfsbereit, aufmerksam und unterstützend ... nur so kann ich die Kolleg(inn)en beschreiben

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren haben mehr Erfahrung und die jungen profitieren davon . Ein geben und nehmen im respektvollem Umgang

Vorgesetztenverhalten

Alle Vorgesetzten sind stehts bemüht einen freundlichen, professionellen Umgang mit ihren Kollegen zu führen.

Arbeitsbedingungen

Alles bestens, die Dokumentation erfolgt über IPad`s, die von der Firma gestellt werden

Kommunikation

Kommunikation ist ein extrem schwieriger Faktor und kann vermutlich nie perfekt für alle gelöst werden - aber ich persönlich habe immer ein Ansprechpartner, der sich auch kümmert.

Gleichberechtigung

Hinsichtlich Diversität und Inklusivität vorbildlich

Interessante Aufgaben

immer wieder neue Herausforderungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Trotz des Wachstums der letzten Jahre und der mittlerweile garnicht mehr soooo kleinen Anzahl an Kollegen (knapp 200 Mitarbeiter) finde ich, dass man selbst noch als Individium gesehen wird. Es wird auf die persönlichen Stärken und Schwächen eingegangen, Fehler werden akzeptiert und sind menschlich. Und auch nach vielen Jahren auf dem immerda Buckel, darf man sich auch mal selbst wieder neu erfinden.

Verbesserungsvorschläge

Macht nichts anders, macht bloß weiter so:-)

Arbeitsatmosphäre

Tolles Arbeitsklima. Ich gehe jeden Tag gerne zur Arbeit, seit mittlerweile fast 8 Jahren bin ich nun bei immerda und kann das trotzdem noch behaupten :-) DANKE ist bei den Vorgesetzten kein Fremdwort, es wird gelobt und jeder wird wertgeschätzt.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Arbeitgeber legt großen Wert auf regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, weshalb auch engmaschig mit einem Fortbildungsinstitut zusammengearbeitet wird (vorrangig in der Pflege). Individuelle, auf die eigene Stellenbeschreibung bezogene Fortbildungen dürfen jederzeit beantragt werden.

Gehalt/Benefits

Gutes Einstiegsgehalt. Durch den Ausbau der Stellenbeschreibung/Erreichung vereinbarter Ziele auch Gehaltserhöhungen im Laufe der Jahre möglich. Ich würde sogar sagen, dass die Gehaltserhöhungen von Herzen kamen und nicht mit Zähneknirschen bewilligt wurden. Außerdem wird eine betriebliche Altersvorsorge (mit Arbeitgeberzuschuss) angeboten. Extra Zahlungen zB durch Einspringen auf eine Bonuskarte (EdenRed) möglich.

Kollegenzusammenhalt

Über den Kollegenzusammenhalt staune ich immer wieder auf´s Neue, dass ist wirklich nicht selbstverständlich. Wir sind alle immer füreinander da und im Notfall heißt es "was wir alleine nicht schaffen, schaffen wir dann zusammen!". Respektvoller, sehr wertschätzender Umgang miteinander. Und auch der Spaß kommt bei uns nicht zu kurz -> lachen erlaubt und gern gesehen :-)

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind ein guter Mix aus alt und jung und lernen stehts voneinander.

Vorgesetztenverhalten

Alle Leitungen haben immer ein offenes Ohr. Scheint der Terminkalender noch so voll, wird immer ein kurzes Zeitfenster zur Problemeröterung und Lösung gefunden. Bei nicht direkt lösbaren Kontflikten werden sogar Supervisionen angeboten.

Arbeitsbedingungen

Moderne Räumlichkeiten in einer der schönsten Straßen Oldenburgs, gute Verkehrsanbindung und Parkplätze direkt vor der Tür. Neue Technik, in Coronazeiten wurden alle sogar mit Laptops/HomeOffice Arbeitsplätzen ausgestattet. Ergonomische Sitzmöglichkeiten und Stehplätze für die "Rückenkranken" vorhanden. Kaffee, Wasser und Tee auf Betriebskosten.

Kommunikation

Es finden regelmäßige Meetings, Bürobesprechungen, JourFix oder morgentliche Blitzrunden statt. In Zeiten von Corona sind diese via Videokonferenz weitergeführt worden. Wichtige Informationen, Ergebnisse oder Neuerungen werden für alle Transparent kommuniziert.

Gleichberechtigung

Ich kann mich gut daran erinnern, dass die Geschäftsführung mal den Wunsch äußerte, das Organigramm nicht klassisch wie ein Stammbaum - sondern RUND aufzumalen. Die Variante mit dem Stammbaum veranschaulicht lediglich die "Hierarchie", die runde Variante dagegen zeigt auf, dass wir alle auf Augenhöhe sind!

Interessante Aufgaben

Im Laufe meiner Zeit bei immerda haben sich meine Aufgabenbereiche AUF MEINEN WUNSCH des Öfteren geändert. Ich bin mit immerda gewachsen und habe Schritt für Schritt mehr Abwechslung und auch Verantwortung in meine Hände bekommen. An dieser Stelle ein riesen DANKE an die Geschäftsführung, dass sie mir dies ermöglicht hat.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die direkte, klare, offene & wertschätzende Kommunikation mit- & untereinander

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da gibt es für mich ehrlicherweise nix!

Verbesserungsvorschläge

Soll so weitermachen wie bisher :-)

Arbeitsatmosphäre

"Störungen haben Vorrang" & "Meine Türe steht Mitarbeitern immer offen" - was sich bei vormaligen Arbeitgebern leider oft als "leere Worthülse" herausgestellt hat, ist hier gelebtes Leben!

Image

Mir ist damals Immerda persönlich empfohlen worden - und es war mit die beste Entscheidung der letzten 8 Jahre :-)
Und ich bekomme auch mit, dass MA neue MA "werben" ... weil Sie einfach zufrieden sind in Ihrem Job & mit Immerda. Und so gibt es immer noch eine Menge Mitarbeiter*innen der ersten Stunde bei Immerda - was in der ausserklinischen Pflege nicht unbedingt die Regel ist. Und es kommen MA gerne wieder zurück, wenn Sie mal für einige Zeit weg waren, um mal woanders neue Erfahrung zu machen.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Wer will kann sich bei Immerda fachlich wie persönlich weiterentwickeln. Dafür gibt es ausreichend Angebote. Fachweiterbildungen wie die "Basisqualifikation ausserklinische Intensivpflege" sind akkreditiert. Alle notwendigen & sinnvollen Fachweiterbildungen werden angeboten (nicht nur die Pflichtdinge). Es gibt sogar Supervision für Teams.

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung ist fair & gut & den Aufgaben angemessen. Und extra Engagement wie "Einspringen" & Flexibilität ("Springer") wird auch extra entlohnt! Und wenn Du mal in einer finanziellen Ausnahmesituation bist, dann kannst Du mit den Verantwortlichen reden & man findet gemeinsam eine Lösung :-)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In den 7 Jahren, die ich jetzt dabei bin kann ich immer wieder feststellen, dass Ressourcen schonend gearbeitet wird: Sei es, dass Ordner & Schnellhefter wiederverwendet werden; sei es dass auf LEDs umgestellt wurde; sei es dass lokale Handwerks-Unternehmen beauftragt werden; oder Lieferketten optimiert werden, weil zentral eingekauft wird und dadurch "alles aus einer Hand" kommt.

Kollegenzusammenhalt

Wir vertrauen einander - denn wir können uns sicher sein, dass man miteinander offen und ehrlich umgeht & dass die Führungsverantwortlichen hinter einem stehen!

Umgang mit älteren Kollegen

Der Erfahrungsschatz der "Älteren" ist für die "Jüngeren" von unschätzbarem Wert & wird auch gerne in Anspruch genommen. Aber auch die "Älteren" sind so offen, dass Sie neugierig auf die Neuerungen sind, die die "Jüngeren" mitbringen!

Vorgesetztenverhalten

"Beteiligung" - das wird bei Immerda großgeschrieben & jede*r darf & soll seine Meinung sagen & seine Ideen einbringen. Klar das nicht alles auch umgesetzt wird, aber deutlich mehr wie woanders. Störungen haben bei den Leitungen immer Vorrang vor allem Anderen. Und wenn eine Entscheidung gefordert ist, dann wird auch nicht lange rumlaviert, sondern es werden Entscheidungen getroffen. Und zu jeder Tageszeit (Tag wie Nacht) sind dafür die Leitungskräfte wirklich erreichbar!

Arbeitsbedingungen

Hier wird alles getan, dass Du dich wirklich wohlfühlen kannst an Deinem Arbeitsplatz - sowohl vor Ort in den 1:1-Versorgungen bei den Pflegekunden zu Hause & in den Intensivpflege-WGs, als auch in der Verwaltung. Heißt dann auch, dass keiner an seinem Arbeitsplatz "klebt" ... & ganz ehrlich: Ich habe mich mit jeder Veränderung verbessert ;-)

Kommunikation

Immerda hat in allen Bereichen eine gute Kommunikationsstruktur & es wird zeitnah und umfassend informiert. Und man kann auch nachfragen, wenn man etwas nicht verstanden hat ;-) Gerade in der aktuellen Corona-Krise sind alle MA durch einen anfänglich sogar täglichen Newsletter informiert worden.

Gleichberechtigung

Hier werden alle gleichwertig behandelt & gleich wertgeschätzt & ihren Stärken nach gefördert.

Interessante Aufgaben

Wer will & es kann, darf & soll sich über die Pflege hinaus einbringen. Dies kann die Übernahme einer besonderen Aufgabe im Team/der Versorgung sein oder auch eine Dozententätigkeit in der Pflege oder auch das Gestalten von MA-Werbung für Social-Media-Kanäle.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Was mir besinders gut gefällt ist, dass ich weiß, dass unsere Arbeit in der Pflege wirklich gewertschätzt wird. Unsere Cheffin steht hinter uns und weiß selbst, dass die Pflege kein einfacher Beruf ist, da sie selbst Krankenschwester ist.

Arbeitsatmosphäre

EIne sehr wertschätzende und empatische Arbeitsatmosphäre.

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Ich wurde sofort gut in mein Team aufgenommen und es gibt einen großen Zusammenhalt untereinander. Wir treffen uns teilweise auch privat.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe bisher immer sofort antworten auf meine Fragen bekommen. Die Bereichsleiter arbeiten eng mit uns zusammen und haben sowieso immer ein offenes Ohr. Aber auch die PDL`s stehen zur Verfügung wenn man mal Gesprächsbedarf hat.

Kommunikation

Kommunikation immer auf Augenhöhe. Die Chefs sind aufgeschlossen für Vorschläge und es finden regelmäßige Supervisionen statt.

Interessante Aufgaben

Was mir persönlich gut gefällt ist, dass ich auch mal bei einzelnen Projekten unterstützen kann. Ich war beim AUfbau einer WG beteiligt, durfte mich im Springerpool versuchen und habe bei der Einführung eines neue Dokusystems mitgearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt keine Hirachie,wir alle zählen als ein Team von der Geschäftsführung bis zum Praktikanten.Probleme werden angehört und es wird gemeinsam an einer Lösung gearbeitet.Regelmäßige Supervisionen sind toll.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich kann leider nichts schlechtes sagen.

Verbesserungsvorschläge

Mein Arbeitgeber sollte so bleiben wie er ist

Arbeitsatmosphäre

Alle ziehen an einem Strang

Image

Wir haben ein gutes Image da wir Mitarbeiter und Kundenorientiert arbeiten

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Ich habe innerhalb von 1,5 Jahren es in die Bereichsleitung geschafft,nachdem mein Arbeitgeber mir eine Weiterbildung finanziert hat.

Gehalt/Benefits

Gehalt könnte sicherlich mehr sein ist aber dennoch angemessen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr wichtig

Kollegenzusammenhalt

Wir sind gemeinsam die immerdas

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrung unserer älteren Kollegen wird sehr geschätzt....ich selber bin auch eine

Vorgesetztenverhalten

Ausgezeichnet

Kommunikation

Jeder hört jedem zu

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird bei uns ganz groß geschrieben

Interessante Aufgaben

Jeder Tag bringt neue Überraschungen da wir mit Menschen arbeiten