13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 69%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mehr Schein als sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
In der richtigen Schicht macht die Arbeit Spaß. Doch in den "falschen" Schichten wird man gänzlich Körperlich ausgenutzt.
Image
Mehr Schein als sein
Work-Life-Balance
Durch Schichtarbeit nicht möglich
Karriere/Weiterbildung
Kaum Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist für die Regionale Lage optimal
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Schichten mit guten zusammenhalt und Schichten mit weniger guten zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird darauf geachtet das ältere Leute ihre Pausen haben. Ebenfalls bekommen ältere Kollegen körperlich leichtere Aufgaben als die jüngeren.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzten wirken unbeholfen und strahlen keine Autorität aus. Probleme werden oft auf andere Abteilungen ausgewalzt.
Arbeitsbedingungen
Es gibt Abteilungen die auf neustem Stand sind und dann gibt es Abteilungen die noch auf einem Stand von vor 10 Jahren sind.
Kommunikation
Kommunikation ist vorhanden, jedoch werden Probleme erst nach Monaten oder Jahren behoben.
Interessante Aufgaben
Meist monotone Arbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewertung in der Ausbildung
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut am Arbeitgeber finde ich Ein wertschätzendes und freundliches Arbeitsklima. Man fühlt sich direkt willkommen im Team und sehr wohl. Die Kollegen sind auch alle freundlich, hilfsbereit und bemühen sich sehr mich gut einzuarbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Da ist noch Luft nach oben…
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bei einigen Kollegen ist das Ego sehr groß. Oft geprägt von Platzhirschgehabe. Da steht man schon mal zwischen den Fronten.
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert mit vielen Kollegen sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Da ist noch Luft nach oben…
Kommunikation
Geht immer besser :-)
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Immermies
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr stark davon abhängig, in welcher Abteilung man arbeitet, im Labor ausschließlich Intrigen, Lästereien, Machtgehabe…
Image
Affige Oberetage
Work-Life-Balance
Durch die Schichtarbeit schwierig.
Karriere/Weiterbildung
Nicht gewünscht außer in den eigenen Reihen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das war das einzig Gute dank Gewerkschaft.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man sich im Konstrukt befindet, dann okay. Ansonsten wird gepetzt und angeprangert.
Vorgesetztenverhalten
Keine Führungskompetenz, Intrigen werden geduldet.
Arbeitsbedingungen
Laut, grelles Licht, Gestank
Kommunikation
Einseitig, keine Führungskompetenzen, habe mehrfach um Gespräch gebeten- keine Zeit oder keine Antwort.
Interessante Aufgaben
Immer der gleiche Ablauf. Sonderaufgaben gibt es kaum.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewertung Immergut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire Entlohnung
Weitestgehend selbstständiges Arbeiten in der Abteilung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehler werden immer bei anderen gesucht
Verbesserungsvorschläge
Besserer Austausch und Kommunikation mit Vorgesetzten sowie der Umgang der Vorgesetzten mit dessen Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
verläuft alles kollegial.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden Angeboten
Kollegenzusammenhalt
Teamwork ist immer gefragt
Vorgesetztenverhalten
Absolut faire Behandlung
Kommunikation
Gute Kommunikation mit den Vorgesetzten.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Unterstützung während den 3 Jahren Ausbildung.
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Administration / Verwaltung absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
innovatives und modernes Unternehmen
Ausbildungsvergütung
Ab dem dritten Jahr erhält man 1088 € Brutto.
Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld gibt es oben drauf.
Die Ausbilder
Kompetent und immer hilfsbereit.
Aufgaben/Tätigkeiten
In den einzelnen Abteilungen konnte ich mir einen umfangreichen Überblick verschaffen und hatte immer Abwechslung in meinen Aufgaben.
Respekt
Respekt wird in einem familiärem Arbeitsverhältnis immer groß geschrieben.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Spaßfaktor
Variation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Im Großen und Ganzen in Ordnung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte bei Vorgesetzten mehr auf die Leistung schauen. "Mist fällt nach unten, wir sind unten".
Arbeitsatmosphäre
Das Klima unter den Kollegen ist so wie es sein soll
Work-Life-Balance
Durch Bereitschaftsdienst oft kein Wochenende,.
Überstundenabbau oft kurzfristig möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsanpassungen/ Verhandlungen sind zäh und unprofessionell
Kollegenzusammenhalt
Daumen hoch.
Es gibt auch mal Uneinigkeiten aber im normalen Rahmen.
Vorgesetztenverhalten
Arbeiten von Vorgesetzten werden nach unten geschoben, an Angestellte zu dessen Aufgabenbereich diese, laut Anweisung, nicht gehören
Kommunikation
Des öfteren kommen Informationen nicht da an wo sie benötigt werden, offt nur über Umwege
Interessante Aufgaben
I'm großen und ganzen immer das gleiche aber immerwieder abwechslungsreich. Langweilig wird es nicht
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Doch nicht immer Gut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regional Unterstützung der bauern in der Region
Arbeitsatmosphäre
Vorsicht Hochspannung oft geladene oder dicke Luft während der produktion einige Mitarbeiter fühlen sich gestresst und unter druck gesetzt und lassen das auch durch falsche worte oder tonlagen andere spüren lässt
Work-Life-Balance
Durch schichtarbeit und wochenendsdienste bleibt das privatleben oft auf der strecke Familie und freunde haben oft wenig Verständnis für die unzähligen bereitschaftsdienste und sonderschichten
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungem werden gebotenen allerdings heist das nicht wenn man viel kann das man auch dementsprechend entlohnt wird
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsintern kommt es darauf an wie man sich gibt ob man offen auf andere zu geht ich war im grossen und ganzen bei den meisten kollegen geschätzt denke ich...
Umgang mit älteren Kollegen
Werden geschont mit zum Beispiel tagschichten allerdings nur durch mehrfachen nachfragen und oder ärztlichem Attest
Vorgesetztenverhalten
Spielt sich leider vieles nur im Hintergrund ab und man wird oft im Dunkeln gelassen bzw bekommt das Gefühl keinen rückhalt von vorgesetzten zu bekommen
Arbeitsbedingungen
Oftmals gebückte körperhaltung heben von lasten aber halbwegs vernünftiges werkzeug
Kommunikation
Ach ja was soll man sagen informationsflüsse werden beabsichtigt unterbunden um hinterher sagen zu können herr lehrer Ich weiß was
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich durch viele verschiedene Ausbaustufen des Maschinenparks
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mangelnde Wertschätzung.Mitarbeiter werden schlecht behandelt(Urlaub,Lohn,Wochend)Keine faire Arbeitsweise in der Firma.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Immergut durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 57% der Bewertenden würden Immergut als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Sozialleistungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Immergut als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.