285 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
285 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
IMO Oberflächentechnik GmbH Vorstellungsgespräche
IMO
Oberflächentechnik
GmbH
kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Auftragsmangement
Bewerber/inHat sich als Sachbearbeiter Auftragsmanagement (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Alle waren sehr freundlich und Fragen wurden ausführlich beantwortet. Schnelle Reaktionszeit.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Lager und Logistik
Bewerber/inHat sich als Logistikfachkraft (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe sehr kurzfristig einen Termin bekommen
Sehr aufklärendes Gespräch.
Sehr nette Personen.
Sehr respektvoll behandelt.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Angenehme Atmosphäre
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Meine persönliche Meinung
Bewerber/inHat sich als Leiter Materialwirtschaft (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Vielen Dank für die Möglichkeit ihnen Feedback zu geben.
Ich empfand das Gespräch sehr angenehm.
Leider kann ich keine Antwort auf die zweite Frage geben, da bereits im Gespräch klar wurde, dass dies erst im nächsten Monat möglich sein wird.
Natürlich gehe ich, für mich, von einer dann positiven Antwort aus.
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Transparent
Bewerber/inHat sich als Fachkraft Oberflächentechnik Band (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Firma ist sehr transparent bei Problemen sie tut nichts schön reden oder stellt negatives in den Schatten.
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Schnelle Rückmeldung
Bewerber/inHat sich als Sachbearbeiter Technische Arbeitsvorbereitung Einzelteileproduktion (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Gut war die Freundlichkeit der Gesprächspartner
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Erstgespräch
Bewerber/inHat sich als Stellvertreter Fertigungsleitung (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Positiv;
Offener und harmonischer austauschen.
Negativ;
Die etwas länger warte Zeit von Bewerbungs Eingang bis zur ersten richtigen Kontakt Aufnahme.
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Stellvertretende Fertigungsleitung
Bewerber/inHat sich als Stellvertreter Fertigungsleitung (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Eine sehr angenehme und transparente Atmosphäre und der Erwartung entsprechend geführtes Gespräch.
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Amateurhaft
Bewerber/inHat sich 2024 als Laborleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Absage nicht nach Monaten senden
Bewerbungsgespräch mit 3 Beteiligten war Chaos pur, keiner wusste was der andere Fragen wollte, keine Absprache untereinander und keine Führung. Keime Vorbereitung auf Bewerber. Grauenhaft und reine Zeitverschwendung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Bewerbung
Bewerber/inHat sich als Laborleiter Chemische Analytik (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich war erstaunt, dass beim ersten Gespräch kein Online- Termin gemacht wurde z.B. Teams, Zoom etc.
Der Satz: "Entstehende Kosten im Zusammenhang mit dieser Einladung, können leider nicht erstattet werden." Wirkt etwas unüblich und könnte durch ein Online- Meeting gespart werden.
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Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich als Chemielaborant / CTA (m/w/d) Analytisches Labor beworben.
Verbesserungsvorschläge
gut:offene, freundliche Gesprächsatmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
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