Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Inabata Europe die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
As sales your annual figures are important; nevertheless, the management values also effort and other externalities that could have caused lower than expected sales.
Weekly and Monthly meetings are set to keep the coworkers up to date to particular developments.
International Team that speaks every language; English is the official company language and everyone speaks it.
Strong team work is present; I can often rely on the help of my colleagues if I cannot handle some projects
(sales position) If you plan to work your 9-5 job and go home, you can, but as in any other job your carrier possibilities will never extend.
As a small company growing fast, overtime is common.
The management is all Japanese but their are used to the European work style and do not impose the "Japanese style" to the employees.
Although the last word in important businesses goes to the managers, you are asked to propose your solution first and this is taken into account in their decision.
If you want a job that is not boring and the same every day, this is perfect.
You are expected to do your main activities but also to be flexible and solve any possible problems in the supply chain
Kind management open to explain and train you; even nicer colleagues with whom I often spend also my private time with. Very big possibilities to grow your carrier seen the wide industry sector you can work with.