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Gehalt

Leider macht das Gehalt es einem schwer, lange dabei zu bleiben, da es einfach nicht nach oben geht. Weihnachts- oder Urlaubsgeld bekommt man nur vom Staat, wenn man seine Steuererklärung gut macht. Das vermiest einem trotz Sommer und Weihnachtsfeier zum Jahresende immer die Laune. Ho ho ho

Die Gehälter waren die letzten Jahre okay aber mittlerweile sind sie wirklich nicht mehr angemessen. Seit mehreren Jahren keine relevanten Anpassungen oder Sonderzahlungen. Ich arbeite wirklich gerne in der Firma aber wenn man ständig Jobangebote mit +15-35% Gehalt für die gleiche Position erhält fühlt man sich schon ausgebeutet und der Wille zu wechseln wächst.

Wurde hier bereits mehrfach erwähnt.

Gehalt
Die Spanne hier ist unterschiedlich. Hier muss man sagen, dass man sich im Median bewegt und viele ein verzerrte Vorstellung mit der Schweiz im Nacken hat. Generell muss mehr geschaut werden, wo Wert erbracht wird und das alle mehr einbezogen werden, auch echten Wert im unternehmen zu erbringen. Somit wachsen alle.

Sozialleistungen
Job-Rad, Hansefit und weitere Sozialleistungen sind vorhanden. Potenzial nach oben ist hier immer möglich. Denke hier sollte auch mehr Leute aktiv angesprochen werden.

Ich war mal sehr zufrieden aber aufgrund der Corona Zeit, der Inflation, den nicht existenten steuerfreien Sonderzahlungen usw. sind mindestens 15% Gehaltserhöhung angemessen vor allem an der Schweizer Grenze. Die Unzufriedenheit über das Gehalt ist großes Gesprächsthema unter den Mitarbeitern.

Im deutschen Schnitt am unteren Ende der Gehaltskette, für Konstanz mit der Schweiz im Nacken wirklich sehr schlecht, vor allem da es keine jährlichen Gehaltserhöhungen, Inflationsausgleiche oder steuerfreie Sonderzahlungen gibt.