28 von 63 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kommunikation
Score-Details
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Inficon GmbH Bewertungen
Inficon
GmbH
Köln
28 von 63 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 64%
Sehr kollegiales und innovatives Unternehmen mit einer außergewöhnlich Arbeitsatmosphäre
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weltweit sind wir wirklich eine Firma und feiern auch den Zusammenhalt … zB gemeinsame Skievents im Frühjahr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wir müssen mehr an unserem Bekanntheitsgrad arbeiten um neue junge Mitarbeiter auf uns aufmerksam zu machen
Verbesserungsvorschläge
E-Ladestationen bei den Umbaumaßnahmen berücksichtigen
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegiale und freundliche Atmosphäre
Image
Die Mitarbeiter reden sehr gut über INFICON… aber der Bekanntheitsgrad muss besser werden
Work-Life-Balance
Sehr gute Kombination aus Homeoffice und Präsenz, Verständnis bei außergewöhnlichen Ereignissen
Karriere/Weiterbildung
Alle Möglichkeiten vorhanden .. z.B interne Praktikas möglich zum reinschnuppern in andere Abteilungen
Gehalt/Benefits
Außergewöhnlich gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das ist der Kern unserer Entwicklungen … unsere Geräte tragen zu einer besseren Umwelt bei
Kollegenzusammenhalt
Mega- team events auch außerhalb der Arbeitszeiten … besser geht es kaum :-)
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gilt noch Loyalität… in beiden Richtungen
Vorgesetztenverhalten
Führen heißt hier miteinander Ziele zu erreichen .. das Miteinander steht im Vordergrund
Arbeitsbedingungen
Neue Büros, tolle Umgebung .. stetige Modernisierungen in Arbeit
Kommunikation
Regelmäßige Abstimmungen aller Abteilungen, von der Geschäftsleitung bis zur Fertigung - sehr offene Kommunikationswege, „Open door“ durch alle Abteilungen
Gleichberechtigung
Hört sich alles zu gut an - ist aber wirklich so … hier wird Gleichberechtigung gelebt
Interessante Aufgaben
High tech in allen Bereichen und das beste: made in Germany - die Produktion ist im eigenen Haus und es wird fleißig investiert
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Arbeitgeber-Kommentar
Cornelia KowaldHR Director
Herzlichen Dank für Deine tolle Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass es Dir bei uns gefällt und nehmen Dein Feedback gern als Motivations-Boost, uns auch weiterhin für ein außergewöhnlich gutes Miteinander und eine sonnige Unternehmenszukunft einzusetzen.
Tolle Firma mit vielen Möglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Mitarbeiteraktionen
Arbeitsatmosphäre
Super pragmatisches Grundklima
Work-Life-Balance
Gerade viel im Umbruch
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da würde mehr gehen…Ansätze sind vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Ziemlich hoch mit vielen Aktivitäten
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr diverses Team
Vorgesetztenverhalten
Viel im Wandel, aber super Grundstimmung und wenig Hierarchie
Kommunikation
Sehr nette Zusammenarbeit
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Branche mit tollen Applikationen weltweit
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Cornelia KowaldHR Director
Herzlichen Dank für Deine positive Bewertung! (Und wir sind uns einig... an ein paar Stellen können wir natürlich noch besser werden... wäre ja auch langweilig, wenn immer alles perfekt wäre. ;-) ) Wir freuen uns, dass Du Lust hast mit uns gemeinsam die Zukunft von INFICON zu gestalten!
Vorne Hui, Hinten Pfui (Im Ernst)
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
IG-Metall tarif
Gleitzeitsystem
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Haben mehr eingestellt, als sie zahlen können.
Nicht vorhandene Kommunikation, mit den Mitarbeitern über Stellenkürzung.
Wurden einfach raus eskortiert.
Verbesserungsvorschläge
Stellt keine Leute ein, wenn ihr sie letztlich doch nicht Bezahlen können.
Arbeitsatmosphäre
Is ganz entspannt
Work-Life-Balance
Joar. Gutes Gleitzeitsystem
Kollegenzusammenhalt
Klasse Kollegeb
Vorgesetztenverhalten
Sagen dir nicht immer alles. Sind mot Vorsicht zu genießen.
Kommunikation
Gibt es nur wenns positive Nachrichten gibt
Interessante Aufgaben
Ja. Sind ganz gut.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Cornelia KowaldHR Director
Die weltweite Materialkrise trifft leider auch uns. Wir haben diese Situation so lange wir konnten überbrückt und die kostenintensive hohe Personalkapazität vorgehalten, immer in der Hoffnung, dass die Materialsituation sich bessert und wir unseren hohen Auftragsbestand abarbeiten können. Da die erhoffte Besserung jedoch ausbleibt, waren wir jetzt dazu gezwungen, schweren Herzens einige Arbeitnehmerüberlassungen zu beenden, da die erwartete Spitzenlast ausbleiben und sich die Abarbeitung des Auftragsbestands über einen längeren Zeitraum strecken wird.
Offenbar gehörst Du zu den Kolleg:innen, die auf Basis von Arbeitnehmerüberlassung bei uns beschäftigt waren und nun von der erforderlichen Kapazitätsangleichung betroffen waren. Das tut mir leid.
Wir geben uns wirklich sehr viel Mühe, auch in Zeiten massiven Wachstums und äußerer Herausforderungen gut zu kommunizieren und viel für die Belegschaft zu tun. Personelle Kapazitätsreduktion ist immer schmerzhaft – nicht nur für die Betroffen selbst, sondern auch für Kolleg:ininen die im Betrieb verbleiben und auch die Führungskräfte, die diese schweren Entscheidungen zu treffen und umzusetzen haben.
Ich wünsche Dir alles Gute und hoffe sehr, dass Du schnell eine passende neue Beschäftigung findest.
Leere Versprechen , mehr als 10 leute von jetzt auf gleich auf die Straße gesetzt , Betriebsrat umgangen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
IG Metall Tarif
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu schneller Wachstum mit leeren Versprechen Flasche Hoffnungen machen
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich mit den Leuten umgehen , auch in der Produktion arbeiten Menschen und nicht nur Maschinen
Arbeitsatmosphäre
Naja
Image
Mehr Schein als sein!
Work-Life-Balance
Es wird verlangt um 6 Uhr morgens an zu fangen Urlaubsplanung sehr kompliziert
Karriere/Weiterbildung
Auch nach mehreren Monaten kennt man die Produkte kaum , keine Schulungen , keine genauen Aussichten , man wird hin gehalten und darf dann doch plötzlich gehen
Kollegenzusammenhalt
Vermehrte Ausgrenzung der Zeitarbeiter , man merkt dass man nicht dazu gehört
Vorgesetztenverhalten
muss ständig hinter laufen wenn man was möchte
Arbeitsbedingungen
Unglaublich laut in der Produktion! 5 verschiedene Radiosender auf voller Lautstärke in einer Halle
Kommunikation
Man erfährt kaum was , ständige Gerüchte
Gehalt/Benefits
Dank IG Metall bei Übernahme gut , wenn es soweit kommen sollte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Cornelia KowaldHR Director
Ich höre Deine Enttäuschung und kann sie menschlich vollkommen verstehen… wir haben diese Woche einige Arbeitnehmerüberlassungen beenden müssen und offenbar warst Du davon betroffen. Das tut mir leid.
Unserer Auftragsbücher sind voll und wir haben über den Weg der Arbeitnehmerüberlassung die Kapazität in der Montage über einige Monate hinweg deutlich erhöht, um diesen hohen Auftragsbestand abarbeiten zu können. Leider wirkt die Materialkrise aber bei uns - wie beiden meisten anderen Unternehmen unserer und auch anderer Branchen - massiv auf das Geschäft ein. Das heißt die Teile, die wir zur Montage unserer Produkte benötigen, kommen nicht so schnell rein, wie wir es eigentlich benötigen. Wir setzen alles daran, diese Situation zu ändern, haben das Weltgeschehen jedoch nicht unter unserer Kontrolle.
Wir haben diese Situation so lange wir konnten überbrückt und die kostenintensive hohe Personalkapazität vorgehalten, immer in der Hoffnung, dass die Materialsituation sich bessert. Da die erhoffte Besserung jedoch ausbleibt, waren wir jetzt dazu gezwungen, schweren Herzens einige Arbeitnehmerüberlassungen zu beenden, da die erwartete Spitzenlast ausbleiben und sich die Abarbeitung des Auftragsbestands über einen längeren Zeitraum strecken wird.
In Zeiten starker Schwankungen ist es normal und gesund für ein Unternehmen, einen gemischten Ansatz hinsichtlich der Beschäftigung in volumenabhängigen Bereichen zu fahren. So haben auch wir in diesen Bereichen eine Mischung aus unbefristeten Beschäftigten, befristeten Beschäftigten und arbeitnehmerüberlassenen Kollegen. Wir nutzen diesen Ansatz auch, um eben keine falschen Versprechen abzugeben. Wenn wir ein dauerhaftes arbeitsvertragliches Commitment eingehen, möchten wir sicher sein, dass der Arbeitsplatz wirklich safe ist. Diese Vorgehensweise gibt INFICON eine große Stabilität.
Wir geben uns wirklich sehr viel Mühe, auch in Zeiten massiven Wachstums und äußerer Herausforderungen gut zu kommunizieren und viel für die Belegschaft zu tun. Und auch wenn es schade ist, so ist es jedoch verständlich, dass so ein persönlicher Einschnitt, wie Du ihn erlebt hast, Vieles überschattet.
Ich hoffe sehr, dass Du schnell eine gute neue Beschäftigung findest und wünsche Dir alles Gute.
Mehrfachbewertung
einer der Top-Arbeitgeber der Region
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier wird das Leitbild auch wirklich gelebt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Dinge gehen langsam voran
Arbeitsatmosphäre
Jeder hilft jedem, hab ich so noch nirgendwo erlebt
Image
sehr gutes Image, auch in der ganzen Welt
Work-Life-Balance
35st/h Woche, Homeoffice, Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
hier kann man auch noch nachlegen
Gehalt/Benefits
IG Metall + Bonus
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hier geht noch was
Kollegenzusammenhalt
man trifft immer und überall auf offene Ohren
Umgang mit älteren Kollegen
absolut vorbildlich, man wird geschätzt
Vorgesetztenverhalten
absolut vorbildlich
Arbeitsbedingungen
alles im allen ganz gut, aber auch hier gilt besser geht immer
Kommunikation
sehr gut
Gleichberechtigung
ja
Interessante Aufgaben
sehr interessant
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Arbeitgeber-Kommentar
Cornelia KowaldHR Director
Vielen Dank für Deine tolle Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass unsere Aktivitäten und Bemühungen als Arbeitgeber so geschätzt und anerkannt werden. :-D Und es spornt uns an, auch weiterhin viel Herzblut und Engagement in unsere Unternehmens- und Kulturentwicklung rein fließen zu lassen, um unseren Mitarbeitenden ein möglichst gutes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.
Work-Life-Balance
Auch AT-Kräfte stempeln ihre Zeiten, Feierabend ist Feierabend, wer mehr machen möchte tut dies auf eigenen Wunsch. Es gibt Gleitzeit.
Karriere/Weiterbildung
Hausinternes Führungskräfte-Programm, viele Führungskräfte werden intern gezogen. Teils ehemalige Azubis die heute im Leitungsfunktionen haben.
Gehalt/Benefits
Tarifvertrag IG Metall, VWL, Sommerfest, Weihnachtsfeier. Man kann sich wirklich nicht beschweren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es könnte mehr an grünen Energien genutzt werden (Solar auf die Dächer zb) oder E-Ladesäulen)
Kollegenzusammenhalt
Viele Kollegen haben auch privat kontakt, neue Kollegen werden schnell integriert.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere Bewerber eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt jährliche Feedback- und Entwicklungsgespräche.
Arbeitsbedingungen
Tarifangestellte haben aktuell 2 Tage homeoffice. Die Vertriebsmitarbeiter haben volles Homeoffice. Die Großraumbüros sind etwa zu laut und die ein oder andere Software ist etwas veraltet.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige digitale Betriebsversammlungen und Team meetings, seit der Pandemie wird viel über Teams kommuniziert.
Gleichberechtigung
Es ist wenige Frauen in Führungspositionen, trotzdem habe ich den Eindruck das nicht nach Geschlecht sondern nach Leistung ausgewählt wird.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig und abwechslungsreich, wer sich weiter entwickeln möchte hat viele Möglichkeiten, Eigeninitiative ist gerne gesehen.
Arbeitsatmosphäre
Image
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Arbeitgeber-Kommentar
Cornelia KowaldHR Director
Wir freuen uns sehr, dass es Dir bei uns gefällt. Danke für Deinen sehr positive und ausführliche Bewertung!
Mehrfachbewertung
Sehr gutes Unternehmen, 32 Jahre sprechen für sich! Klasse Unternehmen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Inficon unterstützt uns In jeder Hinsicht, wir arbeiten im Moment in Schichtwechsel und uns werden trotz kürzere Arbeitszeiten eine Stunde täglich geschenkt so das wir kein Minus der Arbeitszeit machen.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Uns zu zeigen, dass wir als Menschen und Mitarbeiter mit Respekt gesehen werden .
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Im Moment geht es nicht besser, er macht vieles für uns und umgekehrt sind wir für die Firma da.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Man hat und ich habe öfter im Unternehmen gewechselt da mich vieles interessierte.
Gehalt/Benefits
Gute Bezahlung, gute Firmenrente
Kommunikation
Schon sehr gut, arbeiten gerade an der Verbesserung
Interessante Aufgaben
Jeder hat die Möglichkeit sich in der Firma zu verändern
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Coole Firma!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Inficon überrascht neue Mitarbeiter positiv.... wenn man andere Unternehmen kennt, weiß man Inficon sehr schnell als super-netten Arbeitgeber zu schätzen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Homepage modernisieren
Arbeitsatmosphäre
Fröhlich, entspannt, es geht um inhaltliche Themen, nicht um hierarchisches Geplänkel
Image
Das Image bei den Kunden und den eigenen Mitarbeitern ist sehr gut
Karriere/Weiterbildung
z.B. Führungstrainings, fachliche Trainings, hauseigenenes Entwicklungs-Assessment-Center, Development Center
Gehalt/Benefits
z.B. Arbeitgeberzuscuhss zur Betrieblichen Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto
Kollegenzusammenhalt
Sehr gute Mischung
Kommunikation
Es wird viel getan, um alle auf dem Laufenden zu halten
Interessante Aufgaben
Zukunftsorientierte Projekte
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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