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GmbH
Bewertung

TopCompany6 Jahre

Beruf und Familie lassen sich hier sehr gut kombinieren - aber leider über die Jahre deutliche Gehaltsstagnation

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Infomotion in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten
Mobi-Prämie
Vetrauensarbeitszeit/ Work-Life Balance

Verbesserungsvorschläge

Mehr individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich der Serviceunits

Arbeitsatmosphäre

Gut, aber dennoch schwer nachgelassen in den letzten Jahren

Work-Life-Balance

Durch Homeoffice und flexible Arbeitszeiten, bleibt das Privatleben und private Interessen nicht auf der Strecke. Allerdings in den letzten Jahren immer mehr Perfomancedruch und stetige Definition von Zielen

Karriere/Weiterbildung

Für Consultants hervorragend, für die Service-Units würde ich mir mehr Möglichkeiten wünschen

Gehalt/Benefits

Leider deutlich Abnahme in den letzten Jahren. 2025 war nicht nur ein NULL-Runde, trotz nachweisbarer Leistungsteigerung, sondern de facto eine MINUSrunde (weniger Brutto wie 2024 durch unternehmensweite Einmal-Zahlung)

Vorgesetztenverhalten

Könnte besser sein

Arbeitsbedingungen

Ausstattung der Arbeitsplätze sehr gut, sei es an den Standorten oder im Homeoffice

Kommunikation

Es wird oft "a" gepredigt und "b" gehandelt. Oftmals mehr "Bla-bla", als wirklicher wunsch Missstände anzugehen.

Gleichberechtigung

Teilzeitkarriere nicht möglich, bzw. nicht gewollt und somit Frauen deutlich in Führungspositionen unterrepräsentiert, insbesondere Mütter. Auch die Gehaltsentwicklung lässt in diesem Bereich zu wünschen übrig. Gehaltsstagnation wird im JEG mit Teilzeit und schlechter Lohnklasse begründet.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Joanna Schwarz, Personalmarketing & Employer Branding
Joanna SchwarzPersonalmarketing & Employer Branding

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Bewertung zu aktualisieren – und dafür, dass Du uns schon so lange begleitest. Es ist interessant zu sehen, wie sich Deine Perspektive im Vergleich zu 2020 verändert hat.

Wir verstehen, dass sich Erwartungen und Erfahrungen im Laufe der Zeit wandeln, und gerade solche Rückmeldungen helfen uns sehr, unser Miteinander und die Rahmenbedingungen kontinuierlich zu verbessern.

Es schön zu lesen, dass Du weiterhin die Expertise im Team und die motivierten Kolleginnen und Kollegen hervorhebst. Der Zusammenhalt und das gemeinsame Lernen sind für uns ein zentraler Teil unserer Kultur, und es ist uns wichtig, dass sich alle bei uns wohlfühlen.

Wenn Du magst, freuen wir uns über einen direkten Austausch, um noch besser zu verstehen, was Dir aktuell besonders am Herzen liegt und wie wir uns weiterentwickeln können.

Vielen Dank für Deine Offenheit und Deine Zeit!
Viele Grüße
Dein HR‑Marketing‑Team 💛

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.