Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.
Das Ingenieurbüro Sulzer steht als Dienstleister für die Planung von gebäudetechnischen Anlagen. Seit der Gründung im Jahre 1993 sind wir davon überzeugt, dass ein Gebäude nur dann gut wird, wenn es gesamtheitlich betrachtet und geplant wird. Aus diesem Grund bieten wir die komplette Planung und Abwicklung der technischen Gebäudeausrüstung an.
Für die komplette Haustechnik
Mehr Infos unter https://www.ibsulzer.eu/leistungsspektrum/
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Hund erlaubtHilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Ingenieurbüro Sulzer.
Das gute Miteinander und die Fördermöglichkeiten
Möglichkeit von teilweise Homeoffice, gute aktuelle Software
Familienunternehmen mit sehr kurzen Endscheidungswegen.
Das Betriebsklima und das Miteinander als Team
Das es ich um ein Familienunternehmen handelt
Leider versteht die Firmenleitung hier ganz und gar nicht, dass man mit zufriedenen Mitarbeitern die besten Ergebnisse erzielen kann. Die Mitarbeiter werden klein gehalten und man ist aufgesetzt freundlich, solange diese funktionieren. Muckt einer auf, zeigt man sein wahres Gesicht...welches von Cholerik bis Hinterhältigkeit alles bietet. Hier sollte man unbedingt mal etwas Zeit und Arbeit investieren, um sich selbst besser in den Griff zu bekommen...
So bleiben wie es ist
- Schulung für Mitarbeiterführung besuchen
- Kollegial mit Mitarabeitern umgehen
- Mehr Sozialkompetenz an den Tag legen
Der am besten bewertete Faktor von Ingenieurbüro Sulzer ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Der Zusammenhalt wird auch bei regelmäßigen Betriebsausflügen gestärkt.
Es herrscht ein guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen. Es finden sich jeden Abend eine Gruppen zum Feierabendbier in der Firmeneigenen Kantine zusammen.
Wir haben ein super Betriebsklima und machen auch öfter mal in der Freizeit etwas zusammen. Auf die Kollegen kann man sich verlassen
Guter Zusammenhalt, das Feierabendbier gehört dazu.
Junges und dynamisches Team. Der kollegialer Zusammenhalt ist sehr gut. In der neuen Kantine wird über die Arbeit hinaus der Zusammenhalt bei Tischkicker, Billiard oder einem gemeinsamen Getränk gestärkt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ingenieurbüro Sulzer ist Vorgesetztenverhalten mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Sei es die Vorgesetzen, Abteitulungsleitung oder Gruppenleiter.....
Viele Mitarbeiter, aber auch die Führungskraft leiden enorm unter Minderwertigkeitskomplex. Die Unterdrückung und ernste Gespräche mit der Leitung sind keine seltenheit.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Weiterbildungen werden stets gefördert. Kosten werden komplett übernommen.
Es gibt sehr viele interne Weiterbildungen, in welchen Sich die Mitarbeiter gegenseitig weiter bringen.
Regelmäßig werden gemeinsam die branchenüblich Messen wie z.B. die ISH besucht.
Jeder kann Weiterbildungen besuchen, die einen interessieren.
Jeder kann sich fortbilden . Wir haben eigene Schulungsräume, können bis zu 4 h pro Monat zuhause lesen und bekommen die Zeit bezahlt. Im Jahr werden so ca. 4 bis 5 Schulungen im haus abghalten wo jeder Teilnehmen kann.
Man kann Jederzeit eine Weiterbildung besuchen. Dies wird vom AG sogar ausdrücklich gewünscht. Die Kosten hierfür werden ebenfalls übernommen.
Jeder Mitarbeiter darf sich weiterbilden und von der Firma unterstützt