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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 38 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei init die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 46 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
init
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
init
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

38 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    68%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    55%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    53%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    53%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    53%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    53%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Hat nachgelassen

1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation lässt seit geraumer Zeit zu wünschen übrig. Früher gab es fragerunden und offene Kommunikation, heute Frontbeschallung des Vorstandes der auch nur das durchsetzt, was die Investoren wollen.

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Leidet sehr unter dem Management. Es macht keinen Spaß mehr bei init zu arbeiten. Viele Kollegen sind aber unheimlich nett und wären die Bedingungen besser, gäbe es hier mehr Sterne

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mal so, mal so, aber mittlerweile zählt nur noch das du Stunden buchst. Nicht mal mehr ein festes weiterbildungsbudget gibt’s mehr

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2,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Liegt vielleicht ein ander Branche, aber teilweise unglaublich langweilig und langwierig.

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Manchmal etwas chaotisch