23 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Vorbildfunktion der GF ist nicht gegeben.
Die Mitarbeiter nicht ausbrennen zu lassen und diese fair behandeln
Stimmung ist schlecht
Schlecht
Nicht vorhanden
Gehaltserhöhung muss erbettelt werden
Sehr hoch in gewissen Abteilungen
Respektvoll
Teilweise sehr gut
Verbesserungswürdig
Schlechte Kommunikation
Vielseitig
Der Kundenkontakt
Vieles. Habe ich schon alles geschrieben.
Die Probleme endlich mal beheben, die seit mehreren Jahren immer wieder auftreten.
Es war alles toxisch und der Chef war häufig extrem arrogant und ignorant
An meinem Standort nicht gut. Wann legt kein Wert auf die Kunden
Arbeitszeiten waren soweit okay. Aber nach der Arbeit hat man keine Energie mehr.
Nicht vorhanden.
Gehalt war wenn überhaupt okay. Keinerlei Wertschätzung
Alles egal, hauptsache billig
Die Kollegen die hilfsbereit sind kann man an einem Finger abzählen.
War soweit okay
Absolut fehl am Platz. Nach dem Motto „Geiz ist geil“
Wenn man etwas braucht muss man oft betteln
Sehr schlimm. Die Stellenausschreibung stimmt nicht.
Entscheidungen wurden nur sehr selten weitergegeben. Ich habe immer als letztes was erfahren
Kann ich dazu nichts sagen. Es gab nur Männer
Das Aufgabengebiet ist sehr umfangreich. Man wird nur im Stich gelassen.
Meine persönlichen Erfahrungen mit dem Standort Kriftel waren äußerst negativ. Nach meinem Eindruck werden Mitarbeiter dort nicht fair behandelt. Mir wurde mehrfach berichtet, dass Angestellte kurz vor Ende der Probezeit nicht übernommen werden. Eine wertschätzende Kommunikation oder transparente Führung konnte ich nicht erkennen.
Die Leitung vor Ort war aus meiner Sicht kaum präsent. Entscheidungen wirkten unstrukturiert, und Kündigungen erfolgten teilweise ohne für mich nachvollziehbare Begründungen. Häufig entstand der Eindruck, dass Verantwortung auf die Mitarbeiter abgewälzt wird.
Auch aus Kundensicht würde ich diesen Standort meiden. Meiner Wahrnehmung nach werden Schäden schnell dem Kunden zugeschrieben, was kein vertrauenswürdiges Gefühl hinterlässt. Insgesamt kann ich den Standort Kriftel weder als Arbeitgeber noch im Umgang mit Kunden empfehlen.
Leider muss ich einen Stern vergeben,
Offene Umgangsweise
Bezahlung könnte besser sein.
Sozialräume fehlen.
Mehr auf die Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter eingehen
Gutes Arbeitsklima und respektvoller Umgang im Team
Haben keine flexiblen Arbeitszeiten. Das ist aber keine Einschränkung für mich.
Bietet der Arbeitgeber nicht an. Ist aber offen wenn man es eigenverantwortlich tut.
Gute gegenseitige Unterstützung im Servicebereich
Gibt keine Einschränkungen beim Umgang
Vorgesetzte sind offen für Feedback und lassen gleichzeitig Raum für eigenständiges Arbeiten
Offene und ehrliche Kommunikation
Ist selbstverständlich
Ausgeglichen
Ich habe nix schlechtes gehört.
Gibt alles.
Wird angeboten.
In der QS gibt es einen guten Zusammenhalt.
Jung und Dynamisch.
Die G F hat für jeden ein Ohr.
Ich arbeite seit fast 10 Jahren als externe Marketing-Agentur direkt mit der Geschäftsleitung zusammen und habe immer noch große Freude für INOTEC tätig sein zu dürfen.
Die Firma INOTEC hat in den letzten Jahren einen großen Imagegewinn im Markt erreichen können.
Ich habe mit Kollegen von allen Standorten zu tun und der Umgang ist freundlich und wertschätzend.
Die Zusammenarbeit die auf Augenhöhe und sehr wertschätzend.
Die Kommunikation ist offen und auf Augenhöhe.
Mein Aufgabengebiet ist sehr vielfältig und ich bekomme freie Hand bei der Umsetzung
Der Lohn wurde wirklich Monatlich überwiesen
Jeder dieser Punkte stimmt nicht mit der Realität überein.
Sehr gute Arbeitsplatzbedingungen in neuen Räumlichkeiten mit einem modern eingerichteten Arbeitsplatz
Voll ausgestattetes Service-Fahrzeug für die Baustelleneinsätze
Es erwartet Sie ein motiviertes, engagiertes Team, geregelte Arbeitszeit, marktorientierte Sozialleistungen sowie eine leistungsgerechte Entlohnung
Bei der systematischen Einarbeitung werden Sie von sehr erfahrenen Kollegen unterstützt.
Ich musste betteln für vernünftiges Werkzeug. Man solle sich sein Werkzeug verdienen hieß es.
Ändert eure Stellenausschreibungen. Das entspricht nicht der Wahrheit!!!
Da ich alleine war, ging es ja irgendwie.
Aber der Interne Kampf ist beschähmend. Viele sind der Meinung alles besser zu wissen , stolpern aber dann wenn sie gefordert werden
Bei so einer hohen Fluktuation, ist die Frage wohl nicht relevant
Wer den meisten Umsatz macht (egal wie) wird bevorzugt.
Wer über Leichen geht macht die beste Karriere.
So gut wie jeder hängt seine Kollegen hin.
Dem Kunden alles aufschwätzen und berechnen auch wenn er es nicht braucht.
"Ob man Angst hätte Geld zu verdienen" war der beste Spruch
Viele Überstunden die einem laut Vertrag nicht bezahlt werden, sondern mit dem Gehalt ausgeglichen sind. (Originaltext aus dem Vertrag)
Letztendlich ist es als wäre man Selbstständig da man sich ja selber um neue Kunden und Aufträge kümmern muss.
Komplettes Chaos an allen Standorten.
Sehr Schwach was da einem bezahlt wird für das was man leisten muss.
Von den Aufgaben her war es schon interessant da ich mir selbst alles beibringen musste.
Ein sicherer Arbeitsplatz.
Viel Freiheit beim Handeln und Umsetzten der täglichen Arbeit.
Immer ein offenes Ohr von der Geschäftsführung für Änderungen oder Verbesserungen, sowie die Umsetzung.
Gute Arbeitszeiten von 07.00 Uhr - 16.30 Uhr und Freitags bis um 15.00 Uhr
Der Zusammenhalt der Kollegen.
Ein besonders erfolgreiches gutes Team in Coburg
Kann mich nicht beklagen
Mehr Schulungen und Unterstützung im Verkauf
Irgendwann will ich Lagerleiter werden
Der Ausbilder ist ein cooler Typ
Macht sehr spaß mit meinem Ausbilder
So verdient kununu Geld.