Ein tolles Unternehmen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Vorgesetztenverhalten
- Umgang mit dem Arbeitnehmer (Benefits, Arbeitszeitmodell, Gehalt, Wertschätzung)
- Technische Ausstattung
- Betriebsversammlungen
- Schulungsplattform
- Eigener Aufgabenbereich (vielseitig, interessant, z. T. herausfordernd)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Einrichtung → zu unmodern, nicht ergonomisch, Teppichboden
- Marketing (Social Media & Corporate Design) → ausbaufähig
- Corporate Identity/Firmenphilosophie → nicht ausreichend kommuniziert
Verbesserungsvorschläge
- Einrichtung modernisieren (Arbeitsplätze ergonomisch ausstatten, Teppich gegen Fliesen o. ä. ersetzen, Stil ggf. moderner gestalten)
- Marketing (Social Media ausbauen, Corporate Design entwickeln und konsequent in alle Bereiche übernehmen)
- Corporate Identity stärken
Arbeitsatmosphäre
Die Kolleginnen und Kollegen sind sehr freundlich und hilfsbereit. Als neue Mitarbeiterin habe ich mich von Anfang sehr wohl gefühlt.
Image
Mangelhafte Corporate Identity, Firmenphilosophie teilweise unbekannt/nicht ganz klar
Work-Life-Balance
Ich bin sehr dankbar für die Möglichkeit im Homeoffice und Gleitzeit arbeiten zu können – diese Flexibilität hilft mir enorm, trotz chronischen Erkrankungen motiviert und leistungsstark zu bleiben.
Karriere/Weiterbildung
Die Schulungsplattform bietet eine Vielzahl an Kursen. Diese können flexibel und online abgeschlossen werden. Generell ist die Plattform ein absolut beeindruckendes Tool für Aus- und Weiterbildungen. Sie ist anwenderfreundlich und umfassend informierend.
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleginnen und Kollegen der einzelnen Abteilungen wirken zunächst im Team gefestigt und im direkten Umgang miteinander tendenziell positiv und fröhlich.
Ich habe den Eindruck, dass sich die Kolleginnen und Kollegen eher mit ihren "eigenen" Abteilungen als mit dem gesamten Unternehmen verbunden fühlen. Das finde ich eher schade, da dies vielleicht auch ungewollt zu Gruppenbildungen statt einem einheitlichen Gefühl der Zugehörigkeit führen könnte.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzte ist geduldig, motivierend und ideenreich. Auf vielen beruflichen Ebenen ist sie mein Mentor und insgesamt eine vorbildliche Führungskraft.
Ihre berufliche Qualifikation und charakterlichen Stärken spiegeln sich in realistischen Zielen und nachvollziehbaren Entscheidungen wider.
Die Arbeit mit ihr zeichnet sich durch Wertschätzung, offener Kommunikation und Transparenz aus.
Zwischenmenschlich macht es ebenfalls Spaß mit ihr zusammenzuarbeiten, da sie sehr kommunikationsstark, intelligent und humorvoll ist.
Arbeitsbedingungen
Mein jetziger Arbeitsplatz ist eine Zwischenlösung bis mein eigentlicher Arbeitspatz bezogen werden kann. Den jetzigen Arbeitsplatz würde ich für die dauerhafte Arbeit nicht empfehlen, sondern nur für remote, kurze Aufgaben etc. Die Lärmbelästigung ist durch den nahegelegenen Drucker und Aktenvernichter ungünstig und die Lichtverhältnisse sind schlecht.
Insgesamt könnte die Einrichtung generell ergonomischer, moderner und optisch ansprechender sein, da der Stil eher veraltet wirkt. Hierbei steht INOVAMED leider nicht für Innovation.
Die technische Arbeitsausstattung (Bildschirme, Diensthandy und -Laptop etc.) ist mehr als zufriedenstellend. Besonders gut finde ich das Smartboard im Konferenzraum. Hierfür sollte ggf. ein Ansprechpartner vorhanden sein, da es häufiger zu technischen Schwierigkeiten kommt.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings unterstützen einen nahezu reibungslosen Workflow. Einzelne Projekte werden dabei ohne Zeitdruck besprochen.
Innerhalb der Probezeit erfolgen Gespräche zur Reflektion der bisherigen Leistung. Diese waren zielführend und aufschlussreich.
Rückfragen an die Vorgesetzte werden auch außerhalb der Regeltermine geduldig beantwortet.
Über alle relevanten Ereignisse, Ergebnisse und Prozesse werde ich in der Regel rechtzeitig informiert.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird immer pünktlich überwiesen. Der Erhalt der Lohnabrechnung erfolgt über den internen Postweg (Hauspost) oder auch digital.
Gleichberechtigung
Als junge Mitarbeiterin fühle ich mich in dem Unternehmen ernst genommen und wertgeschätzt.
Mein Geschlecht ist erst dann von Relevanz, wenn die Kollegen sehen, dass ich beispielsweise etwas Schweres heben oder tragen möchte. Hierbei wird mir dann unverzüglich Hilfe angeboten, ohne meine Geschlecht abwertend anzumerken. Das erwarte ich keineswegs, aber dass die Unterstützung angeboten wird, empfinde ich als sehr aufmerksam und zuvorkommend.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind sehr interessant und abwechslungsreich. Ich bin überaus zufrieden.