Hier um zu sehen wie es nicht funktioniert
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildung fördern . Auf den Umgangston achten Punkt
Kommunikation
Kein normaler Umgangston.
Kollegenzusammenhalt
Manche Kollegen schikanieren einen . Die die zusammenhalten werden immer weniger .
Work-Life-Balance
Viele Überstunden . Überstunden Leistung ist Voraussetzung
Vorgesetztenverhalten
Man benötigt eine ausgeprägte Zäpfchenform um bei den Führungskräften Anerkennung zu finden . Vereinbarungen werden nicht eingehalten . Die Förderung und Weiterbildung von Jungingenieure wird nicht eingehalten .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein barrierefreies Büro. Es gibt jedoch spenden
Arbeitsatmosphäre
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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