21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gut geführtes, familiäres und modernes Unternehmen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hilzingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man wird als Mitarbeiter wertgeschätzt, wie ich es davor und danach nicht wieder erlebt habe.
Image
Intern, wie auch hier auf Kununu wird viel gemeckert. Viele junge Menschen, die direkt von der Uni/FH/Schule kommen, können meines Eindrucks nach nicht einschätzen, wie gut es ihnen bei inpotron geht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Vergangenheit fanden regelmäßig Spendenaktionen statt (Hochwasser, Ukraine-Krise), auch Mitarbeiter in schweren privaten Situationen wurden unterstützt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Erfolgsgeschichten, die sich über die Jahre bei der Firma entwickelt haben, ich denke das spricht für sich.
Kollegenzusammenhalt
Sehr individuell, kommt auf das Team an. Wie in jedem anderen Unternehmen auch.
Vorgesetztenverhalten
Beste Vorgesetzte, die ich in meiner Karriere hatte. Es finden jährliche Feedbackgespräche statt, aber auch dazwischen findet man immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Moderne IT, höhenverstellbare Schreibtische. Eigentlich mangelt es an nichts.
Kommunikation
Alle Mitarbeiter werden über wöchentliche Teammeetings und mehrmals im Jahr stattfindende Betriebsversammlungen über alles Wichtige auf dem Laufenden gehalten.
Interessante Aufgaben
Jeder Mitarbeiter, der sich weiterentwickeln und engagieren möchte, findet ausreichend Möglichkeiten dafür. Langweilig wird es sicher nicht.
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Solider Arbeitgeber im Mittelstand
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Hilzingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Miteinander und die Struktur. Es gibt viele Goodies und die Chefs sind auf dem Boden geblieben und setzen sich für alle ein.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht sollte man die 40-Stunden-Woche überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Lockere Arbeitsatmosphäre
Image
ist sehr gut
Work-Life-Balance
Es wird schon viel ermöglicht
Karriere/Weiterbildung
man wird voll gefördert
Gehalt/Benefits
passt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles top, suber, ordentlich und umweltbewusst.
Kollegenzusammenhalt
toller Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Werden wie alle anderen behandelt und wenn nötig, wird Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Teamleiter fördern aktiv positives Arbeitsklima und setzen auf offene Kommunikation
Kommunikation
Immer bemüht alles möglichst klar und offen zu kommunizieren
Gleichberechtigung
Es gibt überwiegend Teamleiter, aber das ist keine Absicht
Interessante Aufgaben
persönliche Weiterentwicklung wird gefordert und gefördert
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht so gut, wie das Image nach außen erscheinen lässt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung in Hilzingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die modernen Arbeitsmittel und das Umfeld z.B. höhenverstellbare Schreibtische.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine oder nur kleine Gehaltserhöhungen. In einigen Teams wird man bewusst nicht gefördert. Teilweise Mobbing am Arbeitsplatz.
Verbesserungsvorschläge
Überdenken und überprüfen wer in Führungspositionen ist und wichtige Entscheidungen trifft.
Arbeitsatmosphäre
Abhängig vom Team. Teilweise sehr schlechte Arbeitsatmosphäre.
Image
Nach außen hin sehr gutes Image. Die Realität sieht etwas anders aus.
Work-Life-Balance
Oft Überstunden. Manche Führungskräfte haben wenig Verständnis für das Privatleben oder private Termine.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird durch Bio Lebensmittel und dem Nachhaltigkeitsteam auf die Umwelt geachtet.
Karriere/Weiterbildung
Je nachdem wo man ist, bekommt man Förderung. In manchen Teams wird man bewusst "klein" gehalten, um keine Konkurrenz oder Gefahr zu sein.
Kollegenzusammenhalt
Mit vielen kann man sehr gut zusammenarbeiten und sie sind auch ehrlich. Bei einigen muss man sehr aufpassen was man sagt, weil vorne herum auf gut getan wird, aber hintenrum Falschinformationen verbreitet werden.
Vorgesetztenverhalten
Nicht generell, aber in dem Team, in dem ich bin. Bevorzugung der Schleimer, andere werden links liegen gelassen. Ganz klare Vermischung von persönlicher Meinung über jemandem ins Berufliche. Entscheidungen werden nach Sympathie getroffen. Sogar Bossing von Angestellten.
Arbeitsbedingungen
Neues Gebäude und moderne Arbeitsmittel. Die Klimatisierung und Lärm sind manchmal ein Problem.
Kommunikation
Regelmäßig Infos durch Betriebsversammlungen und Aushänge. Innerhalb mancher Teams werden bewusst Informationen zurückgehalten, um manche zu bevorzugen oder zu benachteiligen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist OK. Steigerung gering oder gar nicht. Sozialleistungen gibt es ab und zu. Das Gehalt kam immer pünktlich.
Interessante Aufgaben
Manche haben viel Arbeit, während andere es sich bequem machen können. Das hat wenig mit gerechter Arbeitsaufteilung zu tun. Wer sich gut verkaufen kann und die richtige Position hat, wälzt seine Arbeit auf die anderen ab.
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Der Glanz liegt nur auf der Fassade
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Hilzingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
gespielte Harmonie, dahinter alte und sehr verstrickte Machenschaften
Image
Ist viel zu gut in der Aussendarstellung
Work-Life-Balance
Es muss auch etwas positives dabei sein .....
Kollegenzusammenhalt
Siehe Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Teilweise unaufrichtig, arrogant und überheblich, wenig verbindlich
Kommunikation
oberflächlich, ist wird einem ins Gesicht gelacht, eben nur selten ehrlich
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Grundsätzlich gut, aber...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Hilzingen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kritisiert wird nicht. Nicht direkt.
Verbesserungsvorschläge
Wachstum ist nicht alles. Pause machen, den Blick nach innen wieder schärfen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr viele Kundenprojekte, hinzu kommt die Mehrarbeit durch die Marktsituation für Elektronik. Die sehr angenehme Atmosphäre wurde zuerst geopfert.
Image
Gutes Leitbild, von dem man sich im Alltag stückweise langsam entfernt.
Work-Life-Balance
Das Arbeitszeitmodell erlaubt jederzeit einen guten Ausgleich. Betriebsferien zu vielen Feiertagen: Kein Arbeiten an Weihnachten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung, Solaranlage: ja
Rohstoffe aus China: ja, geht kaum anders
Karriere/Weiterbildung
Grundsätzlich kann man alles machen, darf aber nicht erwarten, dass man wirklich unterstützt wird.
Kollegenzusammenhalt
Habe ich selten besser erlebt.
Vorgesetztenverhalten
Trotz Schulung viel Luft nach oben. Hängt natürlich wie immer vom Charakter ab.
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung, wenn man die IT-Abteilung als dauernde Bedrohung ignoriert.
Kommunikation
Viel über, wenig mit. Aber auch stark abhängig vom jeweiligen Verantwortlichen
Gehalt/Benefits
Vom Gehalt kann man gut leben, trotzdem deutlich unter Branchenschnitt
Interessante Aufgaben
Jedes Projekt bringt neue Herausforderungen mit.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mir gefällts hier
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Hilzingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Führungsteam ist authentisch, fair, gerecht, erreichbar und nicht abgehoben. Man kann über alles reden und ein eventuelles Streitgespräch wird sportlich als wertvoller Meinungsaustausch gesehen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Geht's eigentlich noch?
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2018 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Hilzingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Anfangs ganz gechillt aber dann hat man Einblicke ins Team bekommen und gemerkt dass da einiges im Argen ist. Konflikte untereinander die damit enden, den anderen zu kontrollieren und anzuschwärzen wegen Kleinigkeiten
Work-Life-Balance
Ab zwar flexible Arbeitszeit aber nicht für mich
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung herrschte Krieg. Das beste : Kollege schneidet sich die Zehen und schaut ob ein anderer kurz am Handy ist. Noch nie erlebt dass man Maniküre macht im Büro
Vorgesetztenverhalten
Zeitbetrug wurde mir unterstellt weil ich zum Spind gegangen bin. Als Fachkraft musste ich Wochen warten um ein alltägliches Hilfsmittel zu benutzen
Arbeitsbedingungen
Ist ganz OK
Kommunikation
Als Zeitarbeiter keine Kommunikation
Gehalt/Benefits
Fest angestellte Versandmitarbeiter geht mit Mindestlohn nach Hause
Gleichberechtigung
Als Leiharbeiter nicht wertgeschätzt. AUFGABEN wurden nur von Leuten ohne Logistikausbildung getätigt. Warum eine Fachkraft einstellen mit 3 Ausbildungen wenn eh kein Bedarf besteht..
Interessante Aufgaben
Idiotensichere Prozesse
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wer sich einbringen möchte... findet hier sicher eine Chance es zu tun!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hilzingen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Für mich lässt sich Familie, Arbeit und auch Sport gut untern einen Hut bringen. Ein gewisses Maß an Eigenverantwortung hilft auf jeden Fall hier die richtige Balance zu finden.
Karriere/Weiterbildung
... wird nicht nur gefordert sondern auch gefördert!
Gehalt/Benefits
Sicher gibt es Arbeitgeber und Branchen welche mehr bezahlen. Doch im Gesamtpaket muss man sagen passt es bei inpotron sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Wie überall im Leben gibt es Kollegen mit welchen man besser auskommt und welche mit denen man nicht so gut auskommt. Jedoch wenn es darauf ankommt, hilft jeder dem anderen nach bestem Wissen und Gewissen.
Vorgesetztenverhalten
In den Bereichen die mich betreffen werde ich in die Entscheidungsfindung einbezogen. Sollten eigenverantwortlich getroffene Entscheidungen einmal nicht optimal gewesen sein, werden diese auf Augenhöhe reflektiert.
Arbeitsbedingungen
Bei einem Unternehmen das stetig wächst kann es auch einmal kurzzeitig "enger" zu gehen. Dem wird jedoch regelmäßig durch Erweiterung oder Umbau Abhilfe geschaffen.
Kommunikation
Es finden regelmäßige Meetings für alle Mitarbeiter und Hierarchiestufen statt um über aktuelle Themen zu informieren
Interessante Aufgaben
Wie eingangs geschrieben, wer sich in seinem Bereich und auch darüber hinaus einbringen möchte, darf dies gerne tun. Natürlich nicht immer (sofort), aber wenn sinnvoll umsetzbar, werden auch auf persönliche Anliegen bzw. Interessen Rücksicht genommen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Image Faktor hoch. Nach außen hin alles super aber innerlich schwach!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hilzingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt kommt noch
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Intrigen seitens der Vorgesetzten gegenüber den Mitarbeitern. Den hochrangigen kann man nicht glauben.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht mal halten was man Aushängt
Arbeitsatmosphäre
Irgendwo muß man ja arbeiten
Image
Nach außen verkörpert man eine zuvorkommende moderne Firma mit Familiären Touch.
Work-Life-Balance
Die oben sind können sich es erlauben, die anderen müssen arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man jemanden nicht will dann zeigt man das auch und lässt den jenigen nicht weiterkommen.
Kollegenzusammenhalt
Ne besondere Gruppe die sich alles erlauben kann und auch damit durchkommt
Vorgesetztenverhalten
Gezielt unehrlich und runter machend.
Kommunikation
Von oben nach unten verlogen. Wenn man Glück hat erreicht einen auch die Nachricht.
Gleichberechtigung
Frauen haben dort garnichts zu sagen.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Die Außendarstellung der Firma deckt sich leider nicht mit den tatsächlichen Gegebenheiten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hilzingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Steter Termindruck, der bewusst vom Vorgesetzten aufrechterhalten wird.
Vorgesetztenverhalten
Es überwiegt der Nasenfaktor. Fairer Umgang mit den Mitarbeitern sieht anderst aus.
Arbeitsbedingungen
Technische Ausstattung überwiegend gut. Räumlich teilweise sehr beengt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird inpotron Schaltnetzteile durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden inpotron Schaltnetzteile als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich inpotron Schaltnetzteile als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.