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Bewertungen

4 von 44 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Gutes Team, aber die Rahmenbedingungen sind leider nicht mehr zeitgemäß

3,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Design / Gestaltung in Weihenzell gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders hervorzuheben ist der starke Zusammenhalt innerhalb des Teams sowie die Offenheit gegenüber modernen Technologien, so wird der Einsatz von KI-Tools proaktiv gefördert, was die kreativen Prozesse enorm bereichert. Zudem bietet die bereitgestellte Online-Lernplattform eine hervorragende Grundlage für die fachliche Weiterentwicklung und den Ausbau individueller Stärken.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die finanzielle Wertschätzung entspricht leider nicht mehr dem aktuellen Marktstandard, da sowohl Urlaubs- als auch Weihnachtsgeld fehlen und das Gehaltsgefüge insgesamt sehr ausbaufähig ist. Zudem wird der Arbeitsalltag oft durch eine sprunghafte interne Kommunikation und unklare strategische Vorgaben der Führungsebene unnötig erschwert.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte dringend in eine zeitgemäße Benefit-Struktur inklusive Sonderzahlungen investieren, um erfahrene Fachkräfte langfristig zu binden. Eine transparentere Kommunikation sowie eine strukturiertere Projektplanung würden helfen, die vorhandenen Potenziale – wie die gute IT-Infrastruktur und die KI-Affinität – noch effizienter zu nutzen.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist stark abteilungsabhängig. Im Grafik-/Design-Bereich ist der Umgang freundlich, jedoch leidet die Stimmung öfter unter kurzfristigen Entscheidungen und unklaren Prioritäten seitens der Geschäftsführung.

Image

Nach außen hin präsentiert sich das Unternehmen modern und dynamisch. Intern passt dieses Bild jedoch nicht immer zur gelebten Realität, was bei der Belegschaft teilweise zu Unmut führt.

Work-Life-Balance

Es wird darauf geachtet, dass Überstunden im Rahmen bleiben und flexible Absprachen waren immer sehr unkompliziert möglich. Zudem wurde Homeoffice angeboten.

Karriere/Weiterbildung

Es sind strukturierte Entwicklungspfade vorhanden. Das Thema Weiterbildung wird vom Unternehmen ernst genommen; unter anderem wird den Mitarbeitern eine Onlineplattform zur Verfügung gestellt, um sich eigenständig und gezielt fachlich zu fördern.

Gehalt/Benefits

Das größte Manko: Die Bezahlung liegt unter dem Branchenschnitt. Besonders enttäuschend ist das Fehlen von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiterer moderner Benefits. Hier verliert man den Anschluss an den Markt oder hat ihn sogar schon verpasst.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man erkennt Ansätze, wie zum Beispiel Mülltrennung oder digitale Workflows zur Papiervermeidung. Ein tiefgreifendes, nachhaltiges Konzept oder soziales Engagement über das Kerngeschäft hinaus ist jedoch kaum erkennbar.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist wirklich top. Man unterstützt sich gegenseitig und das menschliche Miteinander war für mich einer der größten Pluspunkte während meiner Anstellung.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden geschätzt und sind gut integriert, ihre Erfahrung ist im Team willkommen.

Vorgesetztenverhalten

Die Kommunikation von oben nach unten wirkt oft sprunghaft. Man wünscht sich als Mitarbeiter mehr Verlässlichkeit und eine langfristige Strategie statt ständiger Ad-hoc-Änderungen.

Arbeitsbedingungen

Die technische Ausstattung ist in Ordnung, könnte aber regelmäßiger modernisiert werden. Die Räumlichkeiten sind sehr modern und die Ergonomie am Arbeitsplatz passt auch sehr gut.

Kommunikation

Informationen fließen oft unregelmäßig. Meist werden Entscheidungen getroffen, deren Hintergründe für die Belegschaft nicht transparent gemacht werden. Hier wäre ein offenerer Austausch wünschenswert.

Gleichberechtigung

Die Zusammenarbeit erfolgt unabhängig von Geschlecht oder Hintergrund auf Augenhöhe und ist von gegenseitigem Respekt geprägt. So habe ich es empfunden.

Interessante Aufgaben

Die Projekte waren abwechslungsreich. Man hat die Möglichkeit, kreativ zu arbeiten, sofern es die Zeitpläne zulassen.

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Top Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Weihenzell gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

sehr modernes familiär geführtes Unternehmen,
tolle Wertschätzung.
offen für neues

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

öfter mal die guten Ideen und Vorschläge der Mitarbeiter annehmen

Arbeitsatmosphäre

sehr gut, freue mich auf jeden Tag

Image

sehr gut

Work-Life-Balance

sehr flexibel

Karriere/Weiterbildung

jeder der sich bemüht und dabei Erfolg hat kann gefördert werden

Gehalt/Benefits

Luft nach oben ist immer

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sehr Lobenswert

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen/innen

Umgang mit älteren Kollegen

geht nicht besser

Vorgesetztenverhalten

besser geht es nicht! Super Chef/innen

Arbeitsbedingungen

Top

Gleichberechtigung

alles bestens

Interessante Aufgaben

jeden Tag was neues dazu lernen, kann mein wissen täglich mit einbringen


Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Johannes Stern, Prokurist
Johannes SternProkurist

Klasse Bewertung! Besten Dank dafür (und äußere gerne deinen Wunsch gegenüber deinem/r direkten Vorgesetzten, dass es schön wäre, wenn die Ideen und Vorschläge angenommen werden würden, falls sinnvoll).

Es ist Toll, so einen Arbeitgeber in Weihenzell zu haben

4,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Weihenzell gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Menschen, toller Neubau...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Könnte im Moment nichts schlechtes sagen

Arbeitsatmosphäre

Da kommt man gerne in die Arbeit, hatte ich schon anders erlebt.

Image

Ich denke, dass wir ein sehr gutes Image haben

Work-Life-Balance

Falls ich mal dringende Termine habe, versucht meine "Chefin" alles mögliche um Ersatz zu finden oder selbst zu Übernehmen.

Karriere/Weiterbildung

Ich denke, wenn man sich ein wenig mühe gibt und ab und zu ein bisschen mehr macht, wird das schon gesehen und man wird gefördert.

Gehalt/Benefits

Geld kann man immer gebrauchen, aber ich schätze die Vorteile bei Insetto Arbeiten zu dürfen, mehr als ein paar Euro mehr zu verdienen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Von der Mülltrennung bis zum Stromverbrauch/Wasserverbrauch alles gut

Kollegenzusammenhalt

Tolle Menschen, es gibt kein Mobbing, jeder hier versucht mir oder anderen zu helfen

Umgang mit älteren Kollegen

Fühle mich Wertgeschätzt (trotz meines alters )

Vorgesetztenverhalten

Tadellos und Freundschaftlich bis hinauf in die oberste Führungsetage

Arbeitsbedingungen

Alles Top

Kommunikation

Könnte manchmal in der Hochphase der Produktion zwischen Büro und Produktion etwas besser sein.

Gleichberechtigung

Kein Problem

Interessante Aufgaben

Ich lerne jeden Tag etwas neues, kann meine Ideen mit einbringen

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Arbeitgeber-Kommentar

Johannes Stern, Prokurist
Johannes SternProkurist

Hey, vielen Dank für deine ausführliche und positive Bewertung! Es ist schön zu hören, dass du dich bei uns wohl fühlst. :) Und es ist eine schöne Wertschätzung, dass du auch deine "Chefin" lobst und ihr miteinander so gut auskommt. Top!

Beruflich angekommen! Auf viele weitere Jahre... ;)

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Weihenzell gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

"Man muss mit den richtigen Leuten zusammenarbeiten, sie achten und motivieren. Dauerhafter Erfolg ist nur im Team möglich."

Image

"Jeder Mensch ist Kunst, gezeichnet vom Leben."

Work-Life-Balance

"Arbeit ist gut, vorausgesetzt, du vergisst nicht zu leben."

Karriere/Weiterbildung

"Wer aufhört, besser zu werden, hat aufgehört, gut zu sein."

Gehalt/Benefits

"Geld allein macht nicht glücklich."

Umwelt-/Sozialbewusstsein

"Was wir heute tun, entscheidet darüber, wie die Welt morgen aussieht."

Kollegenzusammenhalt

"Wenn aus Kollegen Freunde werden, dann hat sich jeder Arbeitstag gelohnt."

Umgang mit älteren Kollegen

"Zusammenkommen ist ein Beginn, zusammenbleiben ein Fortschritt, zusammenarbeiten ist ein Erfolg."

Vorgesetztenverhalten

"Gute Führungskräfte sind wie Bergführer. Sie helfen den Mitarbeitern den Gipfel zu erreichen."

Arbeitsbedingungen

"Es ist nicht wichtig wo du arbeitest, sondern mit wem."

Kommunikation

"Das Geheimnis der Kommunikation liegt im Respekt, den wir unseren Mitmenschen entgegenbringen."

Gleichberechtigung

"Der Stern des Glücks zeigt sich dort, wo wir uns einsetzen für das, was zählt, für gemeinschaftliches Leben."

Interessante Aufgaben

"Wer immer nur tut was er schon kann, bleibt immer nur das was er schon ist."

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Arbeitgeber-Kommentar

Johannes Stern, Prokurist
Johannes SternProkurist

Vielen lieben Dank für Ihr tolles und sehr kreatives Feedback! Viele Grüße!