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Instaffo 
GmbH
Bewertung

Zeitgerechtes Arbeiten mit netten Kollegen und guter Vertriebsstrategie!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Instaffo GmbH in Heidelberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Remote Only Kultur und alle 3 Monate trifft man sich im Office. Dann ist die Atmosphäre immer top und man freut sich die Kollegen in Persona zu sehen

Kommunikation

Die Führung arbeitet sehr transparent, es gibt alle 2 Wochen ein All Hands Meeting bei dem aktuelle Unternehmenszahlen und weitere strategische Schritte offen geteilt werden

Kollegenzusammenhalt

Ich kann nur für den Sales Bereich sprechen und dort ist es super! Es gibt keine Ellenbogenmentalität und man hilft sich gegeneinander ohne das jemand sein Ego durchsetzen will. Das habe ich im Vertrieb schon anders erlebt

Work-Life-Balance

100% Homeoffice ermöglicht natürlicherweise einiges. Jedoch muss man wissen, wie man sich organisiert, sonst geht der Schuss nach hinten los!

Vorgesetztenverhalten

Immer transparent, respektvoll und wissen, wovon sie reden

Interessante Aufgaben

Sales halt. Im SDR Bereich viel Kaltakquise und im AE Bereich Deals abschließen. Jedem Vertriebler sollten seine Aufgaben klar sein denke ich

Gleichberechtigung

Alle werden gleich behandelt

Umgang mit älteren Kollegen

Wir haben ein recht junges Team. Aber da jeder tolerant ist, wäre ich ir sicher, dass auch ältere Kollegen ihren Platz finden würden

Arbeitsbedingungen

alles top, man kann sich seine Geräte aussuchen, ob Apple oder Windows

Gehalt/Benefits

50€ zur freien Verfügung jeden Monat, betriebliche Altersvorsorge die sich wirklich lohnt, da es über ein Unternehmen läuft, in das der Instaffo Founder selbst investiert. Fixgehalt gut für den Vertrieb

Image

Die Kunden, die einen kennen, haben einen guten Eindruck von Instaffo. Natürlich kennt man im Recruiting eher die größten Player wie Stepstone und Indeed.

Karriere/Weiterbildung

Sobald der Headcount Möglichkeiten hergibt, dann ist es möglich sich weiterzubilden. Man kann aber auch innerhalb seiner Rolle verschiedene Stufen erreichen, wenn man die vorgegeben Ziele erreicht. Das Gehalt steigt dann automatisch

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.