Mehrfachbewertung
Arbeitsbedingungen und Vorgesetztenverhalten unter aller Niveau
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetztenverhalten.
Arbeitsbedingungen.
Keine Wertschätzung von Mitarbeitern.
Keine Wertschätzung von Leistung (wer bereits viel leistet, hat gefälligst noch mehr zu leisten, sonst gibt es harsche Kritik).
Unbezahlte Überstunden.
Schlechte, unzuverlässige Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Transparente, ehrlichere Kommunikation bei Vorstellungsgesprächen, damit die Bewerber fairerweise wissen können, worauf sie sich da einlassen und was auf sie zukommt.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
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