Gut um Berufserfahrung zu sammeln
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er Berufseinsteigern eine Chance gibt. Man kann hier Berufserfahrung sammeln. Das man innerhalb des Unternehmens, wenn man die Abteilung wechselt viel lernen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die ungleiche Behandlung der Mitarbeiter. Das Verhalten mancher Vorgesetzten, man muss wirklich Glück haben mit seiner Abteilungsleitung.
Verbesserungsvorschläge
Benefits für alle Mitarbeiter anpassen. Alle Mitarbeiter sollten die gleichen Benefits bekommen. Überstunden nicht am Ende der Woche verfallen lassen, sondern den Mitarbeitern die Möglichkeit geben diese zu sammeln und zu passenden Zeiten abzubummeln.
Ein Betriebsrat wurde der Firma gut tun.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist in den letzten Jahren deutlich gesunken. Man kommt nicht mehr gerne zur Arbeit, weil man eh schon weiß man wird wieder mit viel zu viel Arbeit beladen und andere Leute bekommen fast gar nichts aufgedrückt.
Lob gibt es ab und zu aber meistens kommt direkt Kritik hinterher.
Kommunikation
Leider wird Kommunikation in der Firma sehr klein geschrieben.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man Glück hat bekommt man die tollsten Kollegen der Welt. Die mittlerweile aber auch alle nacheinander gehen. Die letzten 1 1/2 - 2 Jahre habe ich nur wegen meiner tollen Kollegen durchgehalten.
Work-Life-Balance
Vorgesetzte erwarten regelrecht von einem das man Überstunden macht, die einem aber nicht gut geschrieben werden. Man muss sich gefühlt dafür rechtfertigen wenn man pünktlich geht obwohl man seine Aufgaben für den Tag geschafft hat. Man hat mittlerweile eine kleine Gleitzeit, diese beträgt aber nur 30 Minuten in den jeweiligen Schichten. Man muss schon selber für seine Work Life Balance einstehen.
Vorgesetztenverhalten
Da kann ich jetzt nur für meine ehemaligen Abteilung reden. War am Anfang echt super aber die letzten 1 1/2 Jahre einfach nur noch katastrophal. Ich hab mich nicht richtig ernst genommen gefühlt, ständig wurden einem die Worte im Mund verdreht, geäußerte Ideen und Verbesserungen wurden abgelehnt nur um sie 1-2 Monate später als eigene Ideen auszugeben, teilweise werden einem Fehler zugeschoben die man gar nicht gemacht hat und gerechte Arbeitsaufteilung war irgendwann auch ein Fremdwort. Wenn man mal einen Fehler gemacht hat wurde dieser direkt vorm ganzen Team angesprochen und runter geputzt.
Interessante Aufgaben
Es gibt schon interessante Aufgaben aber man muss schon sehr hartnäckig bleiben um in diese eingearbeitet zu werden.
Gleichberechtigung
Meiner Meinung nach ist Gleichberechtigung in dieser Firma nicht wirklich Thema. Männer werden doch sehr viel besser behandelt und vergütet als Frauen.
Immerhin ist der Firma gendern wichtig.
Umgang mit älteren Kollegen
Zwischen den Laborkräften ist der Umgang mit älteren Kollegen ganz normal aber manche Vorgesetzen verhalten sich älteren Kollegen mit mehr Erfahrung einfach nur respektlos.
Arbeitsbedingungen
Zum Glück wurden 2022 die Klimaanlagen erneuert, vorher waren die Arbeitsbedingungen im Sommer schon fragwürdig in manchen räumen. Es ging Bereiche die haben genug Computer Arbeitsplätze für ihre Mitarbeiter aber in anderen Abteilungen sieht das anders aus.
Gehalt/Sozialleistungen
Es ist schon ein bisschen demotivierend wenn man erfährt das Leute die kürzer da sind und weniger Arbeit leisten mehr verdienen als man selbst. Noch viel schlimmer ist aber das Sozialleistungen willkürlich vergeben werden und nicht an alle.
Image
Die Firma denkt von sich selber sie hat nach aussen hin ein gutes Image, dem ist aber nicht so. Alleine in diesem Jahr haben sehr viele Mitarbeiter gekündigt, weil sie einfach nur noch unzufrieden waren.
Karriere/Weiterbildung
Unter Schulungen versteht man hier Einweisungen von Technikern in neue Geräte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Kollege*in,
vielen Dank, dass du dir Zeit genommen hast uns ein ehrliches Feedback zu geben.
Es tut uns leid, dass du mit deiner Zeit bei uns nicht zufrieden warst.
Beste Grüße,
dein HR-Team