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21 von 50 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 29%
Score-Details

21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Es wäre vieles Möglich, aber ...

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitskollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es hakt an allen Ecken und enden

Verbesserungsvorschläge

Es müsste einiges verändert werden, oben angefangen.

Arbeitsatmosphäre

Ganz okay, so lange man unter den Kollegen ist. Öfters mal schlechte Stimmung weil die falschen Leute wieder irgendwas ausbaden müssen oder merkwürdige Entscheidungen getroffen werden.

Image

Das Image ist innerhalb der Firma nicht gut und mittlerweile auch außerhalb.

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit unter den Kollegen ist gut, solange niemand dazwischenfunkt oder Teams auseinander reist, weil es wieder irgendwo anders brennt.

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den Vorgesetzten an

Kommunikation

Einmal im Monat gibt es ein Firmenmeeting in dem man informieren will was so passiert ist und was passieren soll, dafür gibt es einen Stern. Wirklich Bestand hat das aber nicht, kann sich eine Woche später wieder komplett geändert haben. Ansonsten hat man manchmal das Gefühl, man will sich vor der Firma auch nur selber auf die Schulter klopfen.

Interessante Aufgaben

Kein wirkliches mitgehen mit der Technologie. Daher oft die gleichen Aufgaben.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Daniela PaulHead of Human Relations

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine Bewertung. Gerne würden wir mehr über Deine konkreten Kritikpunkte und Verbesserungsvorschläge erfahren, da ich einige Deiner Aussagen nicht ganz nachvollziehen kann. Wie Du ja weißt, findet monatlich eine Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit statt, in der alle Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihr Feedback auch intern anonym mitzuteilen. Wir würden uns außerdem freuen, wenn Du persönlich auf jemanden aus dem HR Team zukommst, um Deine Kritikpunkte und Vorschläge im Detail zu besprechen, damit wir gezielte und konkrete Verbesserungen umsetzen können.

Viele Grüße
Dani

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Es mangelt an Weitsicht

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mein Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das der Umsatz an oberster Stelle steht.

Verbesserungsvorschläge

In die eigene Software investieren anstatt den schnellen Euro zu machen.

Arbeitsatmosphäre

Gelobt wird wenn Umsatz gemacht wird. Ansonsten eher nicht.

Work-Life-Balance

Urlaub zu bekommen ist oft schwierig. Wer 2 Wochen nicht programmiert macht 2 Wochen lang keinen Umsatz. Dazu wird oft Mehrarbeit "angeordnet" bzw. Man wird gefragt ob man am Wochenende arbeiten "möchte"

Kollegenzusammenhalt

Ein schwieriges Thema. Nicht jeder ist ein Teamplayer, es wird aber nichts dagegen unternommen. Z.T. kommt es vor das Kollegen meinen sie müssen andere Kollegen bewerten.

Vorgesetztenverhalten

Kein Kommentar

Arbeitsbedingungen

Durchschnittlich

Kommunikation

Es gibt einen monatlichen Plausch bei dem vieles schöngeredet wird und oft werden Themen wiederholt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist ordentlich aber die work life Balance leidet enorm.

Gleichberechtigung

Passt

Interessante Aufgaben

Die Software ist veraltet, es sind unterschiedliche Varianten im Einsatz.


Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Daniela PaulHead of Human Relations

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir haben ja schon in einer Mail an alle Mitarbeiter intern Stellung zu dieser Bewertung genommen. Wir finden es sehr schade, dass Dir vieles bei uns nicht gefällt. Unsere Werte Transparenz und Ehrlichkeit sind uns extrem wichtig, daher finden wir es auch sehr schade, dass Du vor Deiner Bewertung hier nicht den persönlichen Weg zum Management oder HR Team gewählt hast. Wir bieten viele verschiedene Kommunikationsmöglichkeiten an und nehmen uns jederzeit auch kurzfristig Zeit, Probleme oder Kritik offen zu besprechen, damit wir uns stetig verbessern können und unsere Mitarbeiter sich wohl fühlen.

Bezüglich des Themas Überstunden zeigt unser Zeitbuchungssystem, in dem wir alle Arbeitsstunden einsehen können, dass es in den letzten 6 Monaten im Durchschnitt keine Überstunden gab. Im Einzelfall kann es bei einzelnen Mitarbeitern temporär zu Überstunden kommen, die dann aber wieder ausgeglichen werden. Temporäre Urlaubssperren sind zudem nur in absoluten Ausnahmefällen notwendig. Des Weiteren suchen wir ja derzeit auch mehrere neue Entwicklerkollegen zur Unterstützung unserer Teams und freuen uns bereits sehr auf die neuen Kollegen, die in den nächsten Monaten bei uns starten werden.

Zur Software: Es gibt eine neue Softwaregeneration mit state-of-the-Art Technologien, die bei unseren Neukunden bereits seit Ende letzten Jahres im Einsatz ist. Bei unseren Bestandskunden werden wir schrittweise die älteren Softwareversionen durch die neue Version ablösen.

Wir würden uns freuen, wenn Du persönlich auf uns zukommen würdest, damit wir diese und die weiteren Kritikpunkte näher mit Dir besprechen können, sodass Du Dich wieder wohler bei uns fühlst.

Viele Grüße
Daniela

Super zufrieden seit 3 Jahren!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das gemeinsame Wachsen und die überdurchschnittliche Work-Life-Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

weiter auf Kurs bleiben

Arbeitsatmosphäre

Sehr entspannte Arbeitsatmosphäre ohne unnötigen Druck auf die Mitarbeiter auszuüben.

Work-Life-Balance

Ich kenne kein Unternehmen, das eine bessere Work-Life-Balance gewährleistet.

Karriere/Weiterbildung

Im Sales finden in regelmäßigen Abständen externe und interne Coachings statt.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Digitales Unternehmen :)

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist in meiner Abteilung sehr stark.

Vorgesetztenverhalten

Haben jederzeit ein offenes Ohr für Probleme oder Anregungen.

Arbeitsbedingungen

Aktuelles Equipment wird gestellt.

Kommunikation

An der internen Kommunikation wird sehr fleißig gearbeitet, was man sehr gut beobachten kann.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Daniela PaulHead of Human Relations

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Dein tolles Feedback! Wir freuen uns sehr, dass es Dir so gut bei uns gefällt.
Auf eine weiterhin erfolgreiche und spannende Zusammenarbeit!

Viele Grüße
Daniela

überhaupt nicht zu empfehlen (Vor allem für Leute die was langfristiges suchen)

1,3
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Karlsruhe gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Besseren und vor allem respektvoller Umgang. (Es gibt Kollegen die sind einfach NO GO)

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlecht und chaotisch

Image

Nicht alle reden bzw finden gut wie es in der Firma läuft.

Karriere/Weiterbildung

Nicht mal der Einarbeitungsplan wurde eingehalten

Vorgesetztenverhalten

unfreundlich

Kommunikation

Sehr schlecht


Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Daniela PaulHead of Human Relations

Lieber Ex-Kollege,

es ist sehr schade für uns, dieses Feedback hier zu lesen. Über mehrere Monate hinweg waren wir mit Dir im Austausch, um gemeinsam Lösungen für die Probleme zu finden. Wir wissen, dass die Einarbeitung aufgrund der engen Ressourcenlage nicht so geklappt hat, wie wir es uns gewünscht hätten und wie unser eigentlicher Anspruch an die Einarbeitung neuer Mitarbeiter ist. Darüber haben wir mit Dir ebenfalls gesprochen und Du hast dafür Verständnis gezeigt. Hier sehen wir für uns auch definitiv noch Verbesserungsbedarf und gehen das Thema derzeit aktiv an. Dass Du deshalb allerdings die gesamte Firma hier so beurteilst, finden wir sehr schade.

Wir haben vieles versucht, damit es doch noch klappt, wir Themen aufholen oder Dich an anderer Stelle einsetzen können. Leider hat es fachlich schlussendlich nicht gepasst, wobei uns dieser Schritt menschlich sehr schwer gefallen ist, da wir gerne mit Dir zusammengearbeitet haben. Auch im Abschlussgespräch hatten wir den Eindruck, dass alles geklärt ist und wir im Guten auseinander gehen, weshalb wir umso überraschter über diese Bewertung sind.

Wenn Du noch Redebedarf hast, melde Dich sehr gerne bei mir.
Für Deine berufliche und private Zukunft wünschen wir Dir alles Gute
Daniela

Offene und entspannte Atmosphäre am Arbeitsplatz

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann als Mitarbeiter seine eigene Meinung und Vorschläge mit einbringen

Verbesserungsvorschläge

Man muss manchmal auf "Arbeitssuche" gehen
Bessere Einarbeitung von neuen Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist entspannt und gelassen. Jeder weiß was zu tun ist und hat Spaß an der Arbeit

Work-Life-Balance

Arbeit und Privatleben sind aufeinander abgespielt. Es wird nicht erwartet einen Haufen von Überstunden zu meistern.

Kollegenzusammenhalt

Die Abteilung ist ein aufeinander abgespieltes Team

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoller Umgang und wichtiges Know-how

Vorgesetztenverhalten

Eine sehr entspannte Atmosphäre, alle sind bei Du

Arbeitsbedingungen

Sehr flexible Arbeitszeiten und Homeoffice möglich

Kommunikation

Jeder Mitarbeiter wird durch wöchentliche Mails auf dem neusten Stand gehalten

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich behandelt. Niemand wird benachteiligt

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind oft sehr individuell und einmalig. So lernt man immer neues


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Daniela PaulHead of Human Relations

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Dein positives Feedback!
Über ein genaueres Feedback zum Thema Einarbeitung und mögliche Verbesserungsvorschläge würden wir uns sehr freuen. Wir arbeiten ja derzeit sehr stark an dem Thema und möchten uns weiter verbessern. Das Feedback neuer Mitarbeiter ist dafür sehr wertvoll für uns. Also melde Dich sehr gerne! :)

Viele Grüße
Dani

nette Kollegen aber teilweise unprofessioneller Umgang mit Mitarbeitern (teilweise schlechte Kommunikationsweise)

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lockerer Umgang; freundliche Kollegen; unbürokratische Vorgänge; schönes Büro

Verbesserungsvorschläge

bessere Kommunikation; mehr Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Daniela PaulHead of Human Relations

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Dein Feedback und die Zeit, die Du Dir dafür genommen hast. Schön, dass Dir vieles hier gefällt.
Auch Deine Kritik ist für uns ein wichtiger Impuls für mögliche Veränderungen. Wie Du sicherlich in letzter Zeit mitbekommen hast, ist die interne Kommunikation in diesem Jahr ein besonders wichtiges Thema für uns. In verschiedenen Workshops gehen wir derzeit und zukünftig bestehende Probleme aktiv an. Dabei freuen wir uns auch über Anregungen der Mitarbeiter.
Um die Details Deines Feedbacks zu besprechen, lade ich Dich auch herzlich ein, für ein persönliches Gespräch auf mich zuzukommen.

Viele Grüße
Dani

Wenige Leuchttürme

2,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Guter Ort zum lernen oder auch als professional weite Erfahrungen im ECommerce zu bekommen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenige Initiativen aus GF (wird auch erst durch den Investoreneinstieg von diesen strukturiert und getrieben)

Zu wenig Entwicklungsmöglichkeiten

Zu wenig ehrliche Kommunikation neben den Zahlen

Verbesserungsvorschläge

Definition Agentur oder Softwarehersteller

Angrenzenden Bereiche (HR/GF) sollen sich mehr einsetzen und Themen/Projekte voran bringen anstatt nur in einer reaktiven Rolle zu sein

Arbeitsatmosphäre

Trotz kleines Unternehmens starke Teamsilos

Image

Kaum bekannt, Marketing wird zur Kundengewinnung genutzt, weniger um einen Brand zu bilden.

Work-Life-Balance

Auf Arbeitszeit achtet jeder für sich, es werden kaum Überstunden gemacht/explizit verlangt

Karriere/Weiterbildung

Kaum Aufstiegsmöglichkeiten bei kleiner Firmengröße, auch "Maturitätsmodell" wird durch HR nicht bewusst strukturiert, oder nachgehalten.

Gehalt/Benefits

Gehalt Branchengerecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es kaum explizite Bestreben

Kollegenzusammenhalt

Im eigenen Team gut, darüber hinaus wenig vorhanden

Umgang mit älteren Kollegen

Werden immer eingebunden und haben wichtiges Know how

Vorgesetztenverhalten

Kaum transparent, leider auch wenige richtige "leader" vorhanden, die dem Erfolg gegen streben und sich dafür einsetzen.

Arbeitsbedingungen

Schönes Büro, tolle Lage. Alles relevante an Ausstattung vorhanden

Kommunikation

Monatliches Update, sonst kommen relevante Themen kaum oder nur über den Flurfunk an.

Gleichberechtigung

Männerdominierte Branche, nur in den Nebentätigkeiten sind Frauen Bestandteil, aber integriert

Interessante Aufgaben

Bestandsprojekte sind gut, die eigene Software und dadurch auch die neuen Projekte sind ein anderes Thema

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Arbeitgeber-Kommentar

Daniela PaulHead of Human Relations

Liebe Ex-Mitarbeiterin, lieber Ex-Mitarbeiter,

vielen Dank für Dein ausführliches Feedback und die Zeit, die Du Dir dafür genommen hast. Dieses Feedback und die Verbesserungsvorschläge sind für uns sehr wichtig, um uns stetig weiterzuentwickeln. Deine Kritikpunkte nehmen wir sehr ernst. Uns ist ein offener Umgang miteinander und der Zusammenhalt unter den Kollegen sehr wichtig. Zudem sind wir bestrebt, allen Mitarbeitern Möglichkeiten zur Weiterentwicklung zu bieten. Insbesondere im Jahr 2020 stehen viele Veränderungen an und wir werden intensiv an Themen wie Verbindlichkeiten, offene Kommunikation und Führung arbeiten. Wir freuen uns auf viele positive Veränderungen.
Alles Gute für die Zukunft!

Liebe Grüße
Daniela Paul

Viel Platz für eigene Ideen & flache Hierarchien

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nette & offene Kollegen
modernes Büro
Wasser/Kaffee/regelmäßig Obst und andere Leckereien
offener Umgang und regelmäßige Team-Event, Sommerfest und Weihnachtsfeier
Kurze Entscheidungswege da direkter Draht zum Vorstand
Man darf und soll mitgestalten
regelmäßiges Feedback und Rückmeldung (gerade in den ersten Monaten der Einarbeitung)
Ich komme endlich wieder gerne zur Arbeit

Verbesserungsvorschläge

teilweise veraltete Hardware ersetzen
Internetverbindung optimieren
Kommunikation über Abteilungsgrenzen hinweg optimieren

Arbeitsatmosphäre

Lockerer Umgang und flache Hierarchien. Ich habe mich von Beginn an an super wohl & ernst genommen gefühlt.

Work-Life-Balance

Home-Office und flexibile Arbeitszeiten. Außerdem sind Hunde am Arbeitsplatz erlaubt was einige Kollegen gerne in Anspruch nehmen.

Vorgesetztenverhalten

passt alles. Ziele werden klar & realistisch festgelegt. Entscheidungen sind meist nachvollziehbar. Kommunikation & Erreichbarkeit könnte von Zeit zu Zeit optimiert werden - aber wo ist das nicht so?

Arbeitsbedingungen

Der Internet-Speed könnte optimaler sein - vorallem wenn es die Arbeitsgrundlage ist...aber daran wird bereits gearbeitet. Die zur Verfügung gestellte Hardware (Laptop & Co.) ist. in Ordnung - aber nichts Besonderes.

Kommunikation

Viel Austausch innerhalb der Teams - der Austausch zwischen den Teams könnte noch gefördert werden. Regelmäßige Plausch & Lunch Veranstaltungen bei denen alle Mitarbeiter abgeholt werden und Frage stellen dürfen.

Interessante Aufgaben

Man darf und soll eigene Ideen einbringen. Für mich eine ganz neue Herausforderung an der ich täglich wachse! Danke dafür.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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So macht Arbeit Freude!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Menschlichkeit ist absolute spitze. Man ist keine Resource, sondern ein Mitmensch und das schlägt sich in so vielen Dingen nieder. Man findet immer ein offenes Ohr für Probleme / Sorgen / Nöte und Wünsche.
Technologisch ist das Ganze auch sehr abwechslungsreich und es findet sich überall Möglichkeiten sich einzubringen und der Held der Arbeit zu werden.

Verbesserungsvorschläge

Homeoffice wäre für die Bahnfahrer natürlich eine tolle Sache, wenn der Datenschutz für von Zuhause arbeitende ordentlich geregelt werden kann, wäre das eine super Ergänzung.
Abgesehen davon wären mehr sanitäre Anlagen gut, da hier und da schon mal ein kleiner Stau entsteht. ;-)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Aufstrebendes Software-Unternehmen!

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Die freundliche Arbeitsumgebung
- Interessante und Herausfordernde Aufgaben / Projekte
- Sympatische Kollegen
- Das Zukunftspotential in diesem Markt
- Hohe Selbstverantwortung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Wachstum sowie deren Expansionsmöglichkeiten weiter forcieren

Verbesserungsvorschläge

Erweiterung des Partnernetzwerks, um größere Sichtbarkeit am Markt zu erhalten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.