10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Kantine
Meiner Meinung nach ist in diesem Unternehmen die Zeit teilweise stehen geblieben. Das Gebäude wirkt stark in die Jahre gekommen und gleicht stellenweise eher einer Bruchbude als einem zeitgemäßen Arbeitsplatz. Auch bei der Sauberkeit sehe ich deutlichen Verbesserungsbedarf. Man fragt sich durchaus, ob Renovieren hier noch ausreicht oder ob ein kompletter Neubau nicht die sinnvollere Lösung wäre.
Auch organisatorisch gibt es aus meiner Sicht einiges zu verbessern. Eine strukturierte Einarbeitung fehlt, und statt eines ausgeprägten Gemeinschaftsgefühls entsteht teilweise der Eindruck, dass sich feste Grüppchen bilden. Besonders schwierig finde ich es, wenn im Beisein von Kollegen überwiegend eine Sprache gesprochen wird, die nicht alle verstehen. Dadurch fühlt man sich schnell ausgeschlossen, und echter Kollegenzusammenhalt sieht für mich anders aus.
Hinzu kommen starre Arbeitszeitregelungen und eine ausgeprägte „Das haben wir schon immer so gemacht“-Mentalität. Neue Ideen und Veränderungen scheinen es dadurch nicht unbedingt leicht zu haben. Auch interessante Aufgaben und Weiterbildungsmöglichkeiten sind aus meiner Sicht kaum vorhanden, sodass Entwicklung und Abwechslung zu kurz kommen.
Bei den Zusatzleistungen gibt es ebenfalls Luft nach oben. Das Gehalt ist grundsätzlich in Ordnung, allerdings fehlen attraktive Benefits, die heutzutage bei einem Arbeitgeber durchaus relevant sind. Ein Obstkorb allein macht schließlich noch keine moderne Unternehmenskultur.
Insgesamt wünsche ich mir mehr Modernität, bessere Kommunikation, mehr Sauberkeit und ein stärkeres Miteinander. Der Eindruck, den das Unternehmen vermittelt, ist für mich nicht mehr ganz zeitgemäß. Vielleicht wäre eine kleine Zeitreise zurück in die Gegenwart ein guter Anfang – und für das Gebäude gleich eine umfassende Sanierung dazu. Oder eben doch der bereits gedanklich angeregte Abriss mit anschließendem Neubau.
Augen auf bei der Arbeitgeberwahl
Zu hohe Arbeitsbelastung bei zu wenig Personal. Keine freie Dienstplangestaltung.
Stetiges malträtieren seitens der Ärzte.
Die Pflege wertschätzen und die Gehälter entsprechend anzugleichen. Es ist wünschenswert attraktive Benefits zu schaffen.
Dauerhaft große Stressbelastung durch zu hohen Pflegeaufwand. Es gibt kaum Wertschätzung zwischen den Berufsgruppen insbesondere seitens der Ärzte für die Pflege
Als Mitarbeiter wird man nur verheizt, obwohl ein hoher Personalschlüssel angeprangert wird. Die hohe Fluktuation spiegelt sich auch im Dienstplan wieder.
Es gibt keinerlei Möglichkeiten sich weiterzubilden, da dies auch nicht gewollt ist.
Es wird zwar übertariflich gezahlt dennoch gibt es weder Urlaubsgeld noch 13. Monatsgehalt. Die Nähe zur U3 als Benefit ist absolut fragwürdig. Ein Obstkorb holt es dann auch nicht mehr raus.
Keiner da wenn man wirklich Hilfe braucht
Wer kommunizieren möchte sollte mindestens 5 Sprachen fließend beherrschen
Gibt es nicht und wird es nie geben, trotz erheblicher Beschwerden
Wirklich gar nichts, trauriger Arbeitsplatz.
Leider alles. Die Freude an der Arbeit im Gesundheitswesen geht hier endgültig verloren.
Es heißt so schön: „Der Fisch stinkt vom Kopf.“
So eine schlechte Stimmung habe ich in 33 Jahren Berufsleben nicht erlebt. Hauen und Stechen ist hier die Devise. Es herrscht ein schroffer Umgangston mit Patienten und Kollegen, die Vorgesetzten falten Angestellte vor anderen Mitarbeitern und vor Patienten zusammen, egal was man macht, es ist nie recht. Es wird gelästert, intrigiert, gelogen und manipuliert.
Patienten beschweren sich, dass man sie nicht versteht (überwiegend Mitarbeiter vom Balkan, die sich nicht mal die Mühe geben, Deutsch zu lernen) und über die Unfreundlichkeit der Mitarbeiter.
Nach der Untersuchung durch Arzt, werden Nachfragen an diesen geblockt, da nicht erwünscht.
Welches „Life“? Diese „Balance“ gibt man beim Betreten morgens an der Tür ab, interessiert keinen, es wird funktioniert.
Sozial inkompetent in allen Bereichen. Patienten sitzen halbnackt und frierend im Funktionsbereich und warten auf ihre Untersuchungen, teilweise ewig, da die privaten Sprechstundenpatienten Vorrang haben.
Jeder gegen jeden. Zickereien und dann Geheule. Neid und Missgunst und dann wieder Geheule.
Interne Unstimmigkeiten. Konstruktive Gespräche mit Vorgesetzten -> Fehlanzeige. Mitdenken bzw. Kritik absolut nicht erwünscht.
Die Vorgesetzten haben ein großes Interesse daran (wird über andere erfragt), ob man pünktlich Feierabend macht, Überstunden werden natürlich erwartet.
Toilette muss man sich zum größten Teil mit Patienten teilen.
Die Bestattungsunternehmen könnten die Verstorbenen etwas diskreter abholen, passiert unter Tage, zwischen umhergehender Patienten werden die Särge herumgeschoben.
Die Kantinenräumlichkeiten sind eine Katastrophe.
Schlecht. Es wird nicht mal zugehört.
Das Gehalt ist das einzige was ok ist; in Relation zur Leistung und was man sich gefallen lassen muss, müsste es aber eher als Schmerzensgeld ausgewiesen werden. Ansonsten gibt es keine Zuwendungen wie Altersvorsorge o.ä.
Mindestens 10 Stunden pro Tag und die Überstunden sind nicht bezahlt!
Man lernt hier überhaupt nichts. Es gibt überhaupt keine Chefarzt Visite !
Man kann einfach die gute Medizin verlernen
Geschäftsführung ist besonders gut.
Es gibt leider Personalmangels
Ich weiß es nicht, wie sie neue Mitarbeitern finden können.
Man kann sich öffnen und Reden aber an der Umsetzung fehlt es leider noch.
Dass nichts unternommen wird gegen die Personen die alles in den Ruin Treiben.
Bitte Sortiert die Leute aus die keine Einarbeitung Gewährleisten und nur Hetzen. Ihr verliert soviel gute Mitarbeiter dadurch.
Es wird gestichelt und gelästert über jeden , egal ob Patient, Mitarbeiter oder Ärzte. Sowas hab ich in meinen ganzen Jahren noch nie erlebt.
Gehalt kann man sich nicht beschweren, weit über Tarif. Gibt halt kein 13. Gehalt oder sonstige Benefits. Aber die Frage ist hierbei ob es dass Geld wert ist dort zu arbeiten.
Es wird egal ob Jung oder Alt gelästert was dass zeug hält. Lügen sich alle gegenseitig an . Über Ausländische Kollegen wird derart hergezogen unglaublich was da los ist.
Es fehlt wie in jeder Klinik an jeder Ecke. Kaum Personaltoiletten , manche abteilungen müssen Sich die Toilette mit Patienten teilen.
Die Aufgaben sind Interessant nur ist keine Einarbeitung gewährleistet.
Nix
Mehr oder weniger alles
Keine Verbesserungsvorschläge
So verdient kununu Geld.