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2 von 6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umwelt-/Sozialbewusstsein
kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nicht zu empfehlen

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Hildesheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

mh

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lohn und Gehalt, Umgang von den Vorgesetzten

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf sein Mitarbeiter hören

Arbeitsatmosphäre

unter Kollegen super

Karriere/Weiterbildung

wird leider nicht angeboten

Gehalt/Benefits

für die Industrie eine Hungerslohn

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wird drauf geachtet

Kollegenzusammenhalt

super

Vorgesetztenverhalten

reinste Katastrophe


Image

Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Die Firma war mal besser

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hildesheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spontan nicht viel. Muss ich drüber nachdenken.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Qualität um jeden Preis, aber die Mittel die man dazu braucht (einwandfreie laufende Maschinen) sind nicht gegeben.

Verbesserungsvorschläge

Investieren. In Mitarbeiter und Maschinen. Mehr auf Fachkräfte setzen und tariflich angepasste Löhne bezahlen. Maschinen regelmäßig warten und nicht erst handeln wenn das Ding an die Wand gefahren ist.

Arbeitsatmosphäre

Viel Lob kann man nicht erwarten, meistens werden nur Probleme angesprochen / ausgeschrieben...

Image

Die Glanzzeiten sind wohl schon eine Weile her. Die Stimmung ist nicht erfreulich unter den MA‘s, wohl hauptsächlich weil einfach nichts >richtig< gemacht wird, alles nur so halb und dann wieder nicht richtig.

Work-Life-Balance

Da es ein Schichtsystem ist, kommt im Anschluss die nächste Schicht, so muss man in der Regel nicht länger machen. Zusätzliche Mehrarbeit ist meist freiwillig.

Karriere/Weiterbildung

Vielleicht für die Auserwählten.

Gehalt/Benefits

Es geht immer besser bzw. schlechter. Eigentlich müsste diese Firma etwas mehr bezahlen, Tarif liegt woanders.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt.

Kollegenzusammenhalt

Kommt denk ich auf die Schicht bzw. jeweilige Abteilung an. Mit meinen direkten Kollegen komme ich klar.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viele ältere Kollegen, welche schon lange dabei sind.

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den jeweiligen Vorgesetzten an. Es gibt solche und solche, wie meist in größeren Firmen üblich.

Arbeitsbedingungen

Vieles ist kaputt und in die Jahre gekommen. Das fängt bei den Maschinen an, wo sehr sehr regelmäßig welche kaputt sind, bis hin zu den Pausen-/Sozial-/Umkleide-/Sanitäranlagen, welche sich in einem sehr unschönen Zustand befinden. Renovieren wäre überfällig!!!

Kommunikation

Kommunikation ist vorhanden, meist als Aushang am „schwarzen Brett“ und Monitor.

Gleichberechtigung

Ob wirklich Gleichberechtigung herrscht, ist fraglich. Vielleicht auch alles eine Sache der Symphatie und der Darstellung gegenüber Vorgesetzten.

Interessante Aufgaben

Ich kann meine Aufgaben nicht unbedingt als besonders „interessant“ bezeichnen. Jeder hat eine Verantwortung für die Qualität und das Ergebnis seiner Arbeit.

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